1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > マーケティング（マネージャー候補）

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

マーケティング（マネージャー候補）

年収： 800万 ～ 1400万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 マーケティング（マネージャー候補）
職種
業種
勤務地
仕事内容 【具体的な仕事内容】
セールスチームとタッグを組み、顧客獲得に向けたイベント、キャンペーン企画をメインに担当していただきます。
本ポジションはセールス、お客様と連携し、マーケティング活動を行いますので、マーケティングの特定職務だけを希望される方には不向きで、ビジネスに理解がある方を想定しています。

【具体的な職務内容】
・セールスチームと連携して、売上目標の達成を目指していただきます。KGI・KPIをクリアするためのアプローチを考案してください。
・ゆくゆくは複数名いるチームメンバーのマネジメントをお願いします。メンバーの強みを引き出し、組織パフォーマンスを最大化することを期待しております。

【組織の雰囲気】
・手を挙げればチャンスが与えられ、チャレンジのための失敗は許容するといった企業文化のほか、リモートワークなど、社員の仕事および成長のための環境を用意しています。
・中途採用で入社した方も多く、それぞれの多様な経験を生かしながら、プロフェッショナルとして仕事をしています。
・自ら提案して仕掛けていく文化が強いので、自律して動ける方が馴染みやすい環境です。
労働条件 就業時間
・フレックスタイム制あるいは管理監督者

休日
・完全週休2日制（土・日）
・（土日を除く）祝日および年末年始（12/30～1/3）と同等日数のフレックス休暇
　※その年の祝日数により日数が変動する可能性あり。
・夏季休暇（7/1～9/30の任意の2労働日）
・赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇 等
・有給休暇

賞与
・年2回（6・12月）

社会保険
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険

福利厚生
・福利厚生カフェテリアプラン
・フレックス勤務制度
・WAP FAMOサポート（妊娠判明時から取得可能な産前産後休業、産育休復帰ボーナス、小学校卒
業まで取得可能な短時間勤務制度、有給の子供看護休暇付与等）
※当社では産休・育休制度に力を入れており、法定以上のルールを策定しています。育休取得率　
女性100％ 男性70％
・当社熊本オフィスへの移住支援制度
・毎月個人サーベイ実施
・自社健康保険組合あり
・WAP Health Care（過重労働を防ぐ、病気を早期発見・予防する仕組み）
・勤続10年表彰
・共済会（GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等）
・Works Pension Plan （WPP） 制度（確定拠出年金、確定給付年金制度（DB/DC））
・財形貯蓄制度、持株会制度
・多面評価制度・MBO評価制度

手当
・勤務事業所に出社した日数分実費で通勤費を支給（月額上限24,000円）
※住居が遠方の場合、航空機、新幹線または特急等、特別料金を必要とする交通機
関の利用も可能（条件有）
・テレワーク手当を支給（一律月額8,000円）※フルタイム勤務の場合
応募資格

【必須（MUST）】

・BtoB、エンタープライズ、IT商材いずれかの経験
・リードジェンマーケティングの経験、知識。
・マネジメント経験

【歓迎（WANT）】

・デジタルマーケティングの経験、知識。
・サイトのコーディング（HTML・CSS）、デザインのスキル。
・MAツール・Salesforce運用経験
・データ分析/KPI設計/レポーティング

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2026/06/18
求人番号 8690395

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）