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| 部署・役職名 | SA【新規事業プロデュース】次世代通信×新規事業│産官学連携で社会課題をビジネスで解決/顧客は業界最大手企業メイン/提示年収850万円~ |
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| 仕事内容 |
【イーソリューションズについて】 新規事業開発を通じて「社会課題の解決」と「クライアント企業の成長」を同時に実現する「事業プロデュース」の会社です。CSV(Creating Shared Value)の考え方に基づき、社会的・経済的価値を同時に生み出すことを目指しています。構想・提案にとどまらず、社会への実装まで一気通貫で伴走するのが特徴です。 【ソーシャルデザイン事業部】 ※本求人はソーシャルデザイン事業部での募集となります。 次世代通信・脱炭素・スマートシティといった社会インフラのあるべき姿を設計しています。産官学を巻き込んだ新規事業の立ち上げから、政策提言・規制緩和に向けたプロジェクトマネジメントまでを担います。 現在、国はデータセンター整備を見据えた電力と通信の効果的な連携(ワットビット連携)に向け、官民連携を強化しています。当社はこの動きの最前線で、通信企業との事業戦略立案・官公庁への提言活動を主導しており、この領域をリードいただける方を求めています。1対1の経営コンサルとは異なり、政府・省庁にダイレクトにアプローチできる社会インパクトの大きな仕事です。 <仕事内容> 裁量と責任を持ってプロジェクトに参画できる環境です。 ・産官学連携による新規事業のアイディエーション〜戦略策定〜実行支援 ・政策提言・規制緩和実現に向けたプロジェクト設計・推進 ・社会課題の構造的把握とビジョン・シナリオの策定 ・多様なステークホルダーの巻き込みと合意形成 <代表的なプロジェクト例> (1)スマートシティ 日本企業27社のコンソーシアムを立ち上げ、スマートシティ技術の海外輸出を推進 (2)水素社会化 再生可能エネルギーのさらなる拡大に向け、日本の水素社会化を推進 (3)脱炭素提言 国会議員・省庁関係者・大手企業経営層へ、脱炭素と国力強化を両立する国家戦略を提言 (4)クールビズ〔2005年〕 環境省主導「チームマイナス6%」の初期戦略策定・事業推進を支援 <この仕事で身につく力> ・課題の構造化力:答えのない問いを整理し、意思決定の軸を描く力 ・ステークホルダー巻き込み力:立場の異なる関係者の合意形成を主導する力 ・事業化推進力:構想から社会実装まで、一気通貫で前に進める力 <業務のやりがい> これまで弊社が築いてきた関係省庁や各種研究機関、大手民間企業との接点を活かして他のコンサルティングファームでは経験できないような、弊社独自のユニークなプロジェクトが数多くございます。また第三者としての支援ではなく、コンサルタント、事業プロデューサーとして最前線に立ちながら政府に対してダイレクトにアプローチをかけ働きかけることができるのも、弊社での醍醐味です。 |
| 労働条件 |
<雇用形態> ・正社員 ・試用期間あり:3ヶ月 <給与> ・人事評価:年2回 ・給与形態:日給月給制 マネジャー以上:年収1,200万円~ シニアアソシエイト:年収850万円~1,050万円(時間外労働40時間が発生した場合を想定) アソシエイト:想定年収650万円~800万円(時間外労働40時間が発生した場合を想定) ※アソシエイト・シニアアソシエイトの所定時間外労働については、毎月残業時間実績に応じて支給 <勤務地> ・東京都港区 ・最寄駅 ・東京メトロ 日比谷線神谷町駅 4b出口より徒歩3分 ・東京メトロ 南北線六本木一丁目駅 2番出口より徒歩7分 <勤務時間> ・9:00~18:00(休憩1時間) ※但し、毎週第一営業日は8:30~17:00 <休日・休暇> ・土曜、日曜、祝日 ・有給休暇:入社半年経過後10日~ ・特別休暇(慶弔休暇、生理休暇、看護休暇) ・育児介護休暇 <社会保険> ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 <制度・福利厚生> ・産休・育休制度 ・看護・介護休暇 ・結婚・出産時の特別休暇・お祝い金制度 ・児童手当 (未就学児童1人につき、15,000円/月を別途支給) ・住宅手当 (オフィスから3km圏内に居住している場合、40,000円/月を別途支給) ・在宅勤務手当 (月の在宅勤務日数に応じて、300円/日を別途支給) ・通勤手当 ・定期健康診断 (男性5万円/女性6.5万円まで検査オプション補助) ・インフルエンザ/麻疹予防接種補助制度 ・福利厚生代行会社(ベネフィットワン)のサービス利用可能 ・書籍購入補助制度 ・オフィス出社時のフリードリンク/軽食提供 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ✓通信キャリア、通信インフラ関連企業での事業企画、営業企画等の実務経験または、通信業界向けコンサルティング経験✓論理的思考力、課題解決力、および多様なステークホルダーを巻き込むコミュニケーションスキル |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/17 |
| 求人番号 | 8688031 |
採用企業情報
- イーソリューションズ株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模31-100人
- コンサルティング
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会社概要
【設立年月日】1999年1月11日
【代表者】代表取締役社長 佐々木 経世
【資本金】5,000万円(資本準備金5,000万円)
【従業員数】49名(2023年7月1日現在)
【本社所在地】東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー17F
【事業内容】
私たちは、日本や世界の国々が抱える様々な「社会的重要テーマ」を、ビジネスを通じて解決することを目指しています。具体的には、官公庁や国内外のリーディングカンパニー等、複数のパートナーと共に、ビジネスのフレームワークを用いて取り組む「事業プロデュース」という活動を通じ、事業の継続、拡大、未来に向けた社会システムのデザイン・イノベートまでを目指しています。
■【代表の想い】
「次世代のリーダー候補となることを本気で考えている若者に、社会的な問題をビジネスで解決できる事業家として成長できる機会を提供したい」という弊社代表の想いのもと、チャレンジングな仕事に対して、スピード感を持って、取り組んでいます。
■【多彩な社員】
戦略ファーム、シンクタンク、大手SI、大手メーカー、省庁等、多彩なバックグラウンドを持ったスタッフが活躍。
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