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| 部署・役職名 | AI領域・プライバシー法務(CCPA/CPRA等)のスペシャリスト、または企業法務経験を活かした全般的な法務業務。/フレックス、在宅あり週3日可能◎ |
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| 仕事内容 |
法務担当としての枠を超え、テクノロジーの最前線でビジネスを動かすプライバシーとAI領域のスペシャリストへと成長できる役割です。 また、法務だけでなく政策提言や業界のソフトロー形成にも関与できる非常に希少な役割を経験することができます。 具体的には以下の役割を担っていただきます。 【事業・プロダクト開発の円滑な推進】 日米のデータ保護法制の知見を活かし、現場のエンジニアやProduct Manager等と密に連携し、データ・AIに関するコンプライアンスの遵守と事業の推進を両立させる役割が期待されます。 日常的な法的相談に対し、迅速かつ実務的な解決策を提示することで、適法で競争力のあるプロダクト開発に伴走します 【実効性のあるAIガバナンスの運用】 変化の激しいAI領域において、法令や社内ポリシーに基づく日常的なレビューを担当します。 申請プロセスの運用やルール整備を実務レベルで推進し、開発チームが適法かつ競争力のあるプロダクトをタイムリーに世の中に出せる環境を整えることが期待されます 【日米の法規制や他社事例の調査と形式知の形成】 特に日米市場における法規制の調査、他社のベストプラクティスや業界水準の見定めを通じ、情報サービスとしての最適な規制遵守と公共性の発揮を実現することが期待されます。 また、社内ルールのドキュメント化やフローの効率化を通じて、組織全体の法務リテラシーと業務スピードの向上に寄与することも期待されます。 場合によってはAIの利活用を行い、効率化を推進していただきます 【政策提言および業界標準への関与】 官公庁や業界団体において議論が行われる法規制、ソフトローについて、議論の状況やプロダクトの状況を理解したうえで、適切なあるべき規制の姿について意見交換・提言を行い、法規制、業界標準やソフトローの形成に主導的に関与いただきます 上記を他のチームメンバーと協業しつつも担当案件については、必要に応じTeam Managerと連携しつつプロジェクトのオーナーとして自律的に推進することが求められます。 |
| 労働条件 |
想定年収:700万円〜1000万円 就業時間:フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <その他補足> ■毎年の健康診断 ■対象者に対して、就労ビザの取得サポートが可能です。当社では転勤支援サービス会社と提携し、日本での就労に必要な移住手続きを支援しています。 ■Work From Anywhere:事前承認をマネージャーに得ることで、1年間の内、30営業日を世界中どの場所からでもリモートワークができる制度 ■社員食堂:朝食・ランチ・おやつ ■社内カフェでプロのバリスタが作る無料コーヒーやドリンクが利用可能 ◾️休日休暇:完全週休2日制(休日は土日祝日) ・有給休暇 入社1年目の有給休暇は入社月によって異なり、最大10日間付与されます。 以降、有給休暇は年度初めの4月に追加付与され、未消化分は翌年度に繰り越すことができます(最大2年まで)。 有給休暇の日数は年々増加し、入社7年目には最高で年間20日間に達します。 ・祝日(土曜日に重なった場合は、前営業日を振替休日とします。) ・年末年始休暇(12/31から1/3) ・夏季休暇 ・特別休暇、介護休暇 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・Privacy法務の実務経験:日本の個人情報保護法に関する実務経験・日本の個人情報保護法やAI規制、海外のデータプライバシー保護法制(CCPA/CPRA等)や国際的なAIフレームワークの知見 日本語・英語(双方ビジネスレベル以上)の両言語を用い、日米のステークホルダーや専門家と対等に議論・交渉できるスキル ・ビジネス側や技術者(エンジニアやプロダクトマネージャー)と積極的にコミュニケーションをし、1線目としてビジネスに伴走する経験や2線目としてのガバナンスに関わった経験3年以上 ・スピード感の求められる環境での就業経験 ・自ら課題を発見し、また、優先順位を判断し、主体的に行動できるスキル ・法令調査のみならず、他社事例や業界動向を能動的に収集し、自社の戦略に反映させるマインドセット 【歓迎(WANT)】 ・海外の個人データ保護法制(CCPA/CPRA等)に関する実務経験・AI Governanceの構築に関わった経験 ・法務のオペレーションの効率化に携わった経験 ・中央省庁、事業会社(コンサルティングファーム、シンクタンク含む)、又は業界団体等において、国会・省庁等での政策立案・策定・運用に直接関与した経験(※事業会社の場合は担当コンサルタント、官公庁の場合は係長クラス以上を想定) ・国際的な環境で、日本人だけでなく様々なバックグラウンドや多様な価値観を持つ同僚と仕事をした経験 ・国際情勢、テクノロジー業界(Technology Industry)、および情報政策に関する深い知見と理解 ・既存の法律がない領域において、社内ポリシーや倫理基準を自ら策定・運用した経験 ・AIやITに関する深い知識や専門性 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/19 |
| 求人番号 | 8684674 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
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