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| 部署・役職名 | グループ会計スペシャリスト |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
会計論点の設定・整理・意思決定支援まで担うオーナー的ポジションです。 経営・各部門・外部関係者を巻き込みながらグループ全体の会計基盤を構築・進化させる役割を担っていただきます。 ▼ コア業務 ・M＆A／新規事業に伴う会計・税務論点の整理〜意思決定〜実務実装 ・監査法人との論点整理およびディスカッション設計・合意形成 ・複雑な会計論点を構造化し、関係者を巻き込みながら推進 会計実務にとどまらず、「論点設計と意思決定」に深く関与いただきます ▼ 定常＋高度化領域 ・グループ各社の単体／連結決算の改善・高度化 ・開示体制の整備（有価証券報告書等） ・内部統制（J－SOX）対応の構築・改善 ▼ 改革・基盤構築 ・会計方針／業務プロセス／ルールの整備・標準化 ・急成長に耐えうる会計基盤の構築 ・ボトルネックの可視化と改善リード ＊現在の課題・チャレンジ ・M＆Aの継続的実行による会計論点の増加 ・グループ経営における連結・開示体制の高度化 ・内部統制および会計基盤の整備（進行中フェーズ） |
| 労働条件 |
想定年収：900～1500万円 ○勤務地：東京都内（品川駅近隣）ハイブリッド 週1回程度出社 フルリモート相談可（自走力のある方） ○勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし） ○休日休暇 完全週休2日（土曜、日曜、国民の祝日） 年次有給休暇（入社日に初年度分10日付与）年末年始休暇、慶弔休暇 ※年間休日120日 ○待遇・福利厚生 年次有給休暇（入社時に初年度分10日付与） 定期健康診断：年1回 社外カウンセリング窓口 ライフイベントサポート制度 時短勤務制度：育児・介護ほか理由を問わず時短勤務制度を利用可 結婚休暇・お祝い金 出産休暇・お祝い金 忌引き休暇・弔慰金 従業員割引：グループ会社製品を従業員割引価格で購入可 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・公認会計士、またはそれに準ずる高い会計専門性・監査法人または事業会社での実務経験（目安5年以上） ・複雑な会計論点を整理し、合意形成をリードした経験 ・ステークホルダーを巻き込んだ業務推進経験 【歓迎（WANT）】 ・大手／準大手監査法人出身・上場企業での主計／連結／開示経験 ・IPO準備企業での経験 ・M＆Aや新規事業に関わる会計対応経験 フィットする人物像 ・監査／主計での「論点整理力」を活かし、事業側へ踏み込みたい方 ・整備されていない環境で、自ら仕組みを構築してきた経験を持つ方 ・スピード感ある環境で裁量を持って意思決定に関わりたい方 ・経営と近い距離で価値を出したい方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/17 |
| 求人番号 | 8682486 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー メディカル
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