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| 部署・役職名 | 未経験から高年収コンサルへ大逆転!?「人を育てる」ファームで叶える最高のキャリアスタート |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■ ポジション概要 応募者のこれまでのご経験や今後の志向を確認したうえで、会社側が最適なコンサルティングポジションを提案し、選考を進めるオープンポジションです。 ご自身の経験がどの部門にフィットするか不明な方や、希望ポジションが未定の方を対象としており、ミスマッチを防いで最適なキャリアをスタートできます。 ■ 主な業務内容とプロジェクト例 特定の領域に縛られず、経営戦略からITの実装、運用まで一気通貫でクライアントを支援します。 1. 経営戦略・事業戦略の策定: 企業の持続的成長に向けた中期経営計画やIT戦略、サステナビリティ経営戦略などの立案を行います。 2. グローバル経営基盤の高度化: 同社の最大の強みであるSAPなどのERPを活用した会計、営業、購買などの業務プロセス改革や、日系企業の海外現地オペレーションの立ち上げ支援を行います。 3. 新規事業の立ち上げ支援: DX推進やIoT、モバイル基盤を用いたビジネス設計や、社会課題を解決するデジタルトランスフォーメーションの直接支援を行います。 プロジェクト例として、中期IT戦略立案およびITグランドデザインの策定、SAPを活用したグローバル経営管理基盤の高度化支援、新規事業立ち上げに伴う業務設計およびシステム構築などがあります。 |
| 労働条件 |
■ 労働条件・働き方 ・雇用形態: 正社員(試用期間原則6ヶ月)。 ・想定年収: 580万円から2,000万円(経験・能力を考慮し決定)。昇給年1回(10月)、賞与年2回(6月・12月)支給。 ・就業時間: フレックスタイム制(フレキシブルタイム5:00から22:00、コアタイムなし、1日の標準労働時間8時間)。 ・働きやすさ: 「Free Location制度」により、自宅やクライアント先、シェアオフィスなど柔軟な勤務場所の選択が可能で、フルリモート勤務も認められています。平均残業時間は月15.1時間と業界屈指の少なさであり、週1回のノー残業デー(YES EARLY DAY)の設定、深夜・休日の連絡禁止ルール、残業時間が少なく高評価の社員に支給される「Smart Work賞与」など、働き方改革が強力に推進されています。 ・休日休暇: 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、慶弔休暇。年次有給休暇(初年度13日)、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、子育て支援休暇、子の看護休暇など。 ・福利厚生: 各種社会保険完備、退職金制度、企業型確定拠出年金、財形貯蓄制度、医療や3大疾病等の団体保険。年間5万円分のカフェテリアプラン、ベビーシッター補助や保活コンシェルジュなどの手厚い育児支援(第3子以降出産祝い金100万円)、資格取得支援制度などが整っています。 ・勤務地: 東京都中央区八重洲(東京ミッドタウン八重洲)、大阪、名古屋、および各プロジェクト先、在宅リモートワーク。屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり。 ■ 組織の特徴・魅力 ・「Real Partner」と日本発の強み: 外資系コンサルのようにグローバル本社の方法論をそのまま持ち込むのではなく、日本企業の文化や現場を深く理解したうえで「Real Partner」としてクライアントに本気で寄り添い、変革が実現するまで伴走します。 ・人を大切にするチームカルチャー: アップオアアウトや個人主義ではなく、人を蹴落とすことなくチームで目標に向かって成果を出すカルチャーが培われています。中長期的な視点で社員一人ひとりの育成とキャリア形成をサポートするため、直属のプロジェクト上司とは別に「カウンセリング制度」が設けられています。 ・充実した教育体制: ロジカルシンキングやドキュメンテーションなどのコンサルティング基礎スキルを学ぶ中途入社研修から、SAP認定コンサルタントなどの専門資格取得支援まで、未経験からでも着実に成長できる手厚い研修制度が用意されています。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 コンサルティングや事業会社での業務改善経験。論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力。 顧客の課題解決に対する強い意欲を持ち、変化を楽しみながら自律的にキャリアを構築できる方。 【歓迎(WANT)】 公認会計士、USCPA(米国公認会計士)、中小企業診断士、PMPなどのプロジェクトマネジメント資格、SAP認定コンサルタント、Oracle認定、AWS認定、ITストラテジストなどの高度IT資格。変化を楽しみ、自律的にキャリアを構築できる方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/07 |
| 求人番号 | 8680017 |
採用企業情報

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