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| 部署・役職名 | M＆A推進/案件企画・開拓～検討・交渉・実行～PMI（東京） |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 同社の中長期成長戦略を支える柱の一つとして、M＆Aによる既存事業強化・新規領域拡大をより一層推進すべく、人員増強を図るものです。業務特性に鑑み、外部からの経験者・即戦力を募集します。全てのプロセスを担当するチームの中核メンバーを募集します。 【期待する役割】 同社はこれまでもM＆Aを積極的に活用し成長を図って来た背景があり、社内で業務を推進しやすい土壌は整っています。既存事業領域の水平展開や機能強化、新規事業領域への参入・相乗効果創出など、様々な形態のM＆Aを自ら立案・推進していただきたきます。 【職務内容】 当社の企業価値向上に資するM＆A（企業・事業買収、資本・業務提携、等）の案件企画・開拓～検討・交渉・実行～PMIまでの全てのプロセスを行っていただきます。同社の中長期成長戦略を支える柱の一つとして、M＆Aによる既存事業強化・新規領域拡大をお願いいたします。 【キャリアパス】 基本的にはM＆A業務のプロフェッショナルとして、上級管理職としてキャリアを積んでいただく予定です。将来的には、実績や適性に応じ執行役員以上への登用可能性もあり、また経営企画系の他職種や、各事業部門の統括・中核部署等、希望に応じて多種多様な経験を積むことも可能です。 【組織構成】 室長1名、部長1名、管理監督者2名、メンバー4名（8名中6名が中途採用者で構成されています） 【魅力】 ★経営トップに直結した部署で、当社の事業成長を自らの手で創出していく、非常にやりがいのある仕事です。 ★同社はこれまでもM＆Aを積極的に活用し成長を図って来た背景があり、社内で業務を推進しやすい土壌は整っています。 ★既存事業領域の水平展開や機能強化、新規事業領域への参入・相乗効果創出など、様々な形態のM＆Aを自ら立案・推進して行くことが可能で、知的好奇心や成長意欲に応え得るポジションです。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】■投資銀行・証券会社・アドバイザリー ■その他金融機関、コンサルティングファーム、事業会社等でのM＆A業務経験（3年以上） ■財務諸表分析・事業計画モデル作成の実務経験 【歓迎要件】 ▼事業会社での職務経験（3年以上） ▼数名～10名程度（またはそれ以上）の組織マネジメント経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/16 |
| 求人番号 | 8676230 |
採用企業情報
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- 不動産 メーカー 流通・小売
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