《総合職》海洋土木設計（港湾構造物・地盤耐震）

■企業概要 サステナビリティ経営を実践し、建設の未来を切り拓く『 真のグローバル・ゼネラルコントラクター 』 ～ サステナブルな建設事業を通じて 社会の持続的な発展に貢献していきます～ ■職務内容 海上・臨海部土木工事、地盤・耐震工事 ・工事の計画、および、設計 ・工事の施工技術にかかわる調査研究、技術支援、および展開 ・土木技術営業の支援、および展開 様々な案件にかかわって、ご自身のキャリアアップを叶えられる機会を得てください。 ■実績紹介:施設・用途別 弊社ホームページより、ソリューション・技術＞プロジェクト＞実績紹介＞施設・用途から探す でご確認ください。 ■土木設計の職務 当社の土木施工において、海上:陸上＝5:5です。 海上土木を強みにしつつ、陸上土木にも、同様に力を入れています。 ▼海上土木　案件例 港湾構造物の設計、施工計画、および、仮設構造物の設計、施工計画 ※受注につなげる提案 　対民間は、コストダウンを考慮した港湾構造物、および、仮設構造物の設計と施工計画を提案する職務になります。 ※受注工事の施工支援 　より安全に、よりコストダウン、より早く施工するために、仮設を含む構造物の設計、施工計画を実施し、設計変更の提案をする職務になります。 ▼陸上工事　案件例 大深度地下空間を構築する設計(土留め構造、履工を伴う構造) 橋梁リニューアル(床版取替)の設計 PC上部工、鋼橋上部工の橋梁の設計　など ■選考の流れ ①書類選考 ・履歴書 ※保有されている公的資格の合格/取得年月日も記入ください。 ・職務経歴書 ※ご経験された工事の工事名、種類(構造物名など)、規模(受注金額、構成員人数など)、 発注者名、工期、また、ご自身の立場(工事所長、工事主任、係員、監理技術者、主任技術者など)などをご記載ください。 ②1次面接(原則、対面式) ※遠方の方や都合がつかない方はオンラインにて対応いたしますのでお申し付けください。 ③適性検査 ・WEBによる適性検査を受検いただきます。(自宅で受験可能です) ※性格検査のみ、所要時間は約20分です。 ④役員面接(対面式) ・指定の事業所にお越しいただくことになります。

【雇用形態】 正社員 期間の定めなし ※試用期間なし 【勤務地】 本社・海洋土木設計関係部署および現場 若手は、「施工側に立てる」土木設計技術者を目指していただくため、全国の現場工事事務所に赴任し、施工管理の経験も積んでいただくことになります。 ＜初任地＞ 本社(東京)でご勤務いただきます。 将来的に他エリアへ転勤の可能性があります。 新しい環境でのチャレンジを通じて、視野を広げ、幅広い経験を積んでいただくための貴重な機会です。 ぜひ、あなた自身のキャリアアップにつなげてください。 ＜全国エリア・各支店管轄の土木工事事務所＞ 北海道エリア、東北エリア、北陸エリア、関東エリア、東海エリア、関西エリア、四国エリア、中国エリア、九州エリア(沖縄諸島含) 【手当】 ・通勤手当(実費支給) ・住宅手当(対象者のみ) ・時間外手当(超過分を支給) ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・別居手当(対象者のみ) 【就業時間】 本社／東京土木支店定時9:00～18:00(昼休憩1h含む) その他の事業所定時8:30～17:30(昼休憩1h含む) 【休日・休暇】 年間休日128日(※2026年度) 完全週休2日制(土曜・日曜) 祝日 年末年始休暇 中元休暇 その他会社で定める特定休日 有給休暇 └入社年度、入社月に応じて入社時に2～20日付与 └翌年度4月1日に20日付与 慶弔休暇 転勤休暇 育児・介護休業 ◎4週8休の定着を実現しています。 ◎休日出勤の場合あり └やむなく休日出勤となった場合、振替休日を取得していただきます。 【福利厚生・待遇】 健康保険(※被用者健保)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ※被用者保険:五洋建設健康保険組合(国保等と比して、手厚い医療費補償＝付加給付があります) 寮制度:独身寮/単身赴任寮 社宅制度(既婚者):社有社宅/借上社宅 貯蓄:社内預金、住宅財形貯蓄、持株会等 帰省制度(単身赴任者):帰省旅費支給(年24回、実費支給) 定期健康診断(人間ドック並み健診) 自己啓発支援金制度 ＜受動喫煙対策＞ 主要事業所(本支店):屋内禁煙、もしくは、指定ルームでの喫煙可 現場工事事務所:指定の屋外喫煙場所での喫煙可 ※執務室/自席での喫煙禁止