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フルフレックス&リモート可|情シス全般を見てきた経験を軸に、業務システム・開発リードをリード

年収: 1000万 ~ 1500万 ?

採用企業案件

役員面接

採用企業

レジル株式会社

  • 東京都

    • 資本金570百万円
    • 会社規模101-500人
  • 電力・ガス・水道
部署・役職名 フルフレックス&リモート可|情シス全般を見てきた経験を軸に、業務システム・開発リードをリード
職種
業種
勤務地
仕事内容 レジルは「結束点として、社会課題に抗い続ける」をパーパスに掲げています。
お客さまへの電力供給をベースに、30年間の事業運営で培った電力に関する知見とテクノロジーを掛け合わせ、エネルギーの最適制御を通じて脱炭素社会の実現に貢献している会社です。
2025年に外資系PEファンドが参画し、第二創業フェーズで更なる成長のため、経営高度化に取り組んでいます。
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【仕事概要】
情シス領域を横断的に動かしてきた経験を軸に、特に業務システム(パッケージ・SaaS・内製含む)の設計・導入・運用 をリードしていただきます。
開発プロジェクトの企画・管理・ベンダー管理を進めつつ、業務側との対話と確認を一気通貫で見ていただける方を求めています。
特定のジョブに閉じず、情シス横断の経験を活かして「設計から運用までコントロール」を事業部門と協力しながら進めていただきます。

【業務内容】
<メイン領域>
・業務システム設計・導入(パッケージ/SaaS/内製)
・SaaS連携・業務自動化(iPaaS/スクリプト)
・業務システム運用設計・改善サイクルの適用
・AIの開発業務への活用・適用

<周辺領域>
・業務システムベンダー管理・SLA運用
・事業部門のプロセス改善への支援
・事業部門でのAI活用の本質的な支援

【ポジションの魅力】
・事業の成長とITが直結した環境
・CTOと直接働く:現場判断から経営提言まで、CTO直下でフラットに動ける環境
・変革フェーズならではの裁量:M&Aや事業変革を経験することで広がるキャリアパス
・各人が特定の軸を持ちつつ、領域の境界を飛び越えて議論・支援し合うフラットな組織を目指しています
・CEOを含め全社的にAI活用への意欲が高く、ツール導入・実験のコストが低い環境
・既存・新規ベンダーと協力し、業務系基幹システムの段階的改善を進めることができる環境

【募集背景】
TOBによる株式非公開化を経て、現在はベインキャピタル傘下で事業活動の自由度が増している当社では、M&Aや事業変革にも踏み込める環境が広がっており、SASE等のネットワーク基盤をはじめとするインフラ環境の整備が進み始めています。
事業の成長とITが直結しているため、情報システム部門の貢献性を重要視しています。
そのため、事業の課題解決に向けた業務システムの設計・導入・運用を事業部門とともに推進いただける方で、事業会社において情報システム領域を横断的に担ってきた経験を持ち、開発・導入プロジェクトのPMとして推進してきた経験を持つ方を求めています。

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【選考フロー】
書類選考
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■一次面接
担当:CTO(執行役員・本部長)
実施形式:オンライン
実施時間:60分
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■ケース面接
担当:CTO(執行役員・本部長)
実施形式:対面もしくはオンライン
実施時間:60分
 ▼
■最終面接
担当:役員
実施形式:対面
実施時間:60分
 ▼
■オファー面談
担当:人事1名+CTO(執行役員・本部長)
実施形式:可能な場合は対面、オンライン可
実施時間:45分
 ▼
<内定>
労働条件 【給与】
想定年収:¥8,500,000 - ¥13,000,000
(年俸制:月額 ¥708,333 - ¥1,083,333)
※上記を目安として応相談

【勤務地】
東京本社

<住所>〒100‐0005
東京都千代田区丸の内1丁目8−1 丸の内トラストタワーN館14階

【雇用形態】
正社員

【勤務時間・場所】
◆スーパーフレックス(コアタイム無し)
◆リモート可
◆ロケーションフリーによる業務可

【休日休暇】
◆完全週休二日制(土・日)、祝日
◆夏季休暇
◆年末年始
◆慶弔休暇

【試用期間】
あり(3カ月)

【福利厚生】
◆自己学習支援制度(セミナー/研修受講費補助・月2冊まで書籍代補助)
◆時間単位有給休暇制度
◆服装自由(Tシャツ・デニム・スニーカーOK)
◆確定拠出年金(401k)
◆育児・介護休業制度(産休・育休取得実績、復帰実績あり)
◆クラブ活動
◆チーム懇親会費用補助
◆その他各種制度

健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
応募資格

【必須(MUST)】

・情シス領域横断5年以上
・ネットワーク/認証/エンドポイント管理いずれかの設計・構築・運用経験
・複数ベンダー契約・SLA・コンペの実務経験
・経営層・他部署と合意形成を行い、システム整理を推進した経験

【歓迎(WANT)】

・AI/LLMツールを業務自動化・開発効率化に活用
・複数SaaS間マスタ統合・IDaaSとのSSO連携
・iPaaSによる大規模業務自動化の設計・構築
・PHP/Javaのレガシーシステム読解・ドキュメント整備
・BPR参画経験

・「この会社の業務システムを自分が整えた」と言える仕事がしたい方
・事業の成長に直結するITの推進を行いたい方
・専門領域に閉じず、事業部門・ベンダー・現場の間に立って推進できる方
・ベンダーに丸投げせず、自ら内容を理解し判断できる方
・変革フェーズのスピード感と数字への要求水準に面白さを感じる方
アピールポイント 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 創立30年以上 20代管理職実績あり 教育・研修制度充実 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/06/17
求人番号 8671537

採用企業情報

レジル株式会社
  • レジル株式会社
  • 東京都

    • 資本金570百万円
    • 会社規模101-500人
  • 電力・ガス・水道
  • 会社概要

    【設立年月日】1994年11月21日
    【代表者】丹治 保積
    【資本金】5.7億円(2025年6月末時点)
    【従業員数】260名(2025年6月現在)
    【本社所在地】東京本社:東京都千代田区丸の内 大阪本社:大阪府大阪市北区大深町 
    【その他事業所】なんば事業所
    【事業内容】分散型エネルギー事業/エネルギーDX事業/グリーンエネルギー事業

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