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| 部署・役職名 | 【急募】セキュリティコンサルタント | 新規事業創出構想中 |
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▍ポジションサマリー AI・クラウドの急速な普及により、企業のセキュリティ投資需要はかつてないほど高まっています。Tech Ignitionセクターでは、こうした市場環境を背景にセキュリティ領域の本格的な拡大を図っており、その担い手を募集しています。 本ポジションでは、 ・セキュリティ戦略策定、ロードマップ策定 ・ガバナンス強化 ・サプライチェーンセキュリティ ・ゼロトラスト構築 ・AI利活用におけるセキュリティ統制 など幅広く携わることができます。 セキュリティとAI・先端技術を横断しながら技術と経営課題を接続する、実装型コンサルタントとしての希少なキャリアを形成できる環境です。 また、セキュリティ領域での新規事業創出も構想しており、コンサルタントとして経験を積みながらその立ち上げメンバーとして関与できます。 ▍クオンティアについて 創業から2年で、現在50名規模のベンチャーファームです。 戦略・DX・テクノロジーなど多角的な領域を、少数精鋭のチームが戦略の策定から実現までを一気通貫で担います。 単なるコンサル提供ではなく、"事業投資経営"への移行を意思決定しているのが特徴です。 コンサル事業は250名規模で意図的に留め、事業創造・M&A・ジョイントベンチャー立ち上げを通じて、幅広い産業で世界をリードする企業を創出することを目指しています。 ▍Tech Ignition(テクノロジー)セクターについて Tech Ignition は、CIO / CTO / CDO の実装パートナーとして、AI・セキュリティ・ブロックチェーンなど多様な先端技術を現場で動く事業へと変えるセクターです。 技術戦略の立案から現場実装まで一気通貫で支援することを掲げ、AI 戦略・生成 AI / LLM 活用支援、サイバーセキュリティ・脆弱性対応、ブロックチェーン・Web3 戦略、Fintech 戦略、IoT 関連を重点領域として扱います。 ▍セキュリティサービス概要 ・セキュリティ戦略、ロードマップ策定などの全社的な戦略、方針策定 ・リスクマネジメント、アセスメント、ガバナンス統制などの組織的なセキュリティ高度化 ・システム構想策定、要件定義などの技術視点のコンサルテーション といった、セキュリティ領域における上流工程を支援します。 また、上流工程支援後にPMO等として現場への定着を支援するケースもあります。 クオンティアのセキュリティコンサルサービスは、セキュリティの視点を一方的に押し付けるのではなく、クライアントに伴走しながらビジネスを阻害しない・加速させることを実現します。 ▍募集背景 AI・クラウド活用の急速な拡大に伴い、企業におけるセキュリティリスクは複雑化し、経営課題としてのセキュリティ投資需要が急増しています。 こうした市場環境を背景に、Tech Ignitionセクターではセキュリティ領域の拡大を推進しています。 上流から一気通貫でセキュリティ課題に向き合えるコンサルタントを募集します。 また、セキュリティ領域での新規事業創出も構想しており、コンサル事業と並行してその立ち上げを共に担う人材を今から育てていきたいと考えています。 ▍担っていただく役割(イメージ) マネージャークラス ・セキュリティ領域プロジェクトのリードおよびQCD担保 ・新規クライアントとの折衝・関係構築 ・配下メンバー(2〜3名)のマネジメント(タスク・進捗・品質管理) ・メンバー育成(思考プロセス・アウトプット・推進力の引き上げ) ・セキュリティ領域のナレッジ蓄積・社内展開 メンバークラス ・セキュリティ領域プロジェクトでのタスク遂行 ・担当領域のリサーチ・分析・資料作成 ・クライアントとのコミュニケーション補助 ・上位メンバーのサポートを通じた業務習得 ▍獲得できる経験・スキル(想定) ・セキュリティ領域における上流コンサルティングを実践を通じて習得できます。戦略策定・リスクアセスメント・現場実装まで一気通貫で関わることで、理論だけでなく「完遂する力」が身につきます。 ・セキュリティの専門性とコンサルティングスキルの双方を同時に伸ばせる環境です。技術知見を持ちながらクライアントの経営課題に向き合う、両面で市場価値の高い人材へのキャリアを築けます。 ・コンサルティングにとどまらず、事業共創・JV立ち上げも手がけるクオンティアならではの環境で、セキュリティ領域においても将来的に「事業を創る側」としての視点とスキルを養うことができます。 ・セキュリティのみならずAI・ブロックチェーンなど先端技術領域やクライアントビジネスを理解したコンサルスキルを身につけられます。総合コンサルであるクオンティア・先端技術に専門性を持つTech Ignitionセクターの環境で、セキュリティと経営課題・先端技術を接続する実装型コンサルタントとしての希少なキャリアを形成できます。 ▍入社後の想定プロセス マネージャークラス 入社〜3ヶ月:既存案件にリーダーとして即参画。クオンティアの案件スタイル・提案手法・ドキュメンテーション作法を実戦で習得しながら、セキュリティ案件をリード。 3〜6ヶ月:複数案件を並行してマネジメント。クライアント課長〜部長クラスとの折衝を主体的に担い、PJ全体のオーナーシップを獲得 6〜12ヶ月:新規案件の提案フェーズをリード。セキュリティ領域のナレッジ蓄積・社内展開にも貢献し、領域の中核人材としての役割を担う メンバークラス 入社〜3ヶ月:既存案件にメンバーとして即参画。クオンティアの案件スタイル・提案手法・ドキュメンテーション作法を実戦で習得しながら、セキュリティ領域の基礎知識をキャッチアップ 3〜6ヶ月:担当領域でアウトプット品質を安定させ、クライアントとのコミュニケーションにも主体的に関与 6〜12ヶ月:サブテーマのオーナーシップ獲得、上位メンバーのサポートを受けながら案件全体への関与を拡大 ▍ポジションの魅力 ① 多様な案件種別に携われる環境 ・セキュリティ戦略策定、ロードマップ策定 ・ガバナンス強化 ・サプライチェーンセキュリティ ・ゼロトラスト構築 ・AI利活用におけるセキュリティ統制 など、幅広い案件種別に携わることができます。特定の領域に閉じず、クライアントの課題に応じて多様なアプローチを経験できる環境です。 ② セキュリティ×AI・先端技術という希少な掛け合わせ AI利活用に伴うリスク管理・ガバナンス整備など、従来のセキュリティの枠を超えた先端領域の案件にも携わることができます。 Tech Ignitionセクターならではの、セキュリティと先端技術を横断するコンサルタントとしての希少なキャリアを形成できます。 ③ セキュリティ領域の新規事業立ち上げへの参画機会 コンサルティングにとどまらず、事業共創・JV立ち上げも手がけるクオンティアでは、セキュリティ領域での新規事業創出も構想しています。 コンサルタントとして経験を積みながら、その立ち上げメンバーとして「事業を創る側」に早期に関与できる環境です。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間:6ヶ月 なお試用期間中の待遇差なし 【給与】 ・基本給+固定残業代制(みなし残業代:45時間分および超過分を支給) ・賞与は基本給1ヶ月分をベースに評価を加味したものを年2回(6月/12月)支給。 ・通勤手当は全額支給(会社規定に基づき支給) 【勤務地】 107-0062 東京都港区南青山3-3-3 アクセス:東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩約5分 アサインプロジェクトにより勤務場所およびリモートワーク可否が変わります。 なお、各プロジェクトは常駐率60%を上限に調整する。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 【勤務時間】 標準勤務時間 9:00~18:00 8時間勤務 【休日】 年間休日 125 日 土曜日、日曜日、祝日、年末年始、慶弔、産休、育児、特別休暇 年次有給休暇 10日 ~ 特別休暇 3日 (有給) 有給休暇は入社時点に5日付与、半年経過時点で13日付与(特別休暇含む) 【福利厚生】 資産形成支援|ストックオプション制度 各種手当|通信費手当、近隣住宅手当、通勤手当 自己投資・能力開発支援|書籍購入支援、資格取得支援、語学習得支援 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 マネージャークラス・セキュリティ領域での実務経験(2〜3年以上)※情報システム部門・リスクコンプライアンス部門・セキュリティエンジニア等含む ・上流工程から案件を完遂した経験 ・プロジェクトのQCD管理・ステークホルダー管理の経験 ・配下メンバー3名以上のマネジメント経験(業務管理・育成含む) ・部長〜役員クラスとの折衝・関係構築力 メンバークラス ・期日を守り一定以上のアウトプットを出した社会人経験 ・未経験領域への素早いキャッチアップ力 ・セキュリティ・最新技術領域への能動的な関心と高いコミットメント 【歓迎(WANT)】 マネージャークラス・前例のない案件をリードとして完遂した経験 ・ネットワーク・セキュリティ領域でのシニアエンジニア経験 ・情報処理安全確保支援士 / CISSP 等の保有 ・提案活動・受注貢献の経験 ・コンサルティング経験 メンバークラス ・IT・セキュリティ・リスクコンプライアンス領域での実務経験 ・情報システム部門・リスクコンプライアンス部門での業務経験 ・基本情報技術者 / 応用情報技術者等の保有 ・コンサルティング経験 【求める人物像】 クオンティアの行動指針は、社名の由来でもある開拓者精神を現代の経営人財に必要な要素へ落とし込んでいます。本ポジションでも、この 5 つの行動指針に共感いただける方を求めています。 1. 受容と尊重 挑戦に失敗はつきもの。 他者と自らの失敗を許容し、冷静に現状を受け止め、今できることに集中する。 2. 不屈の情熱 どんな困難な状況でも、決して諦めない。 掲げた目標に対し、粘り強く最後までやり抜く情熱を持つ。 3. 本質思考 常識や過去の成功体験に固執せず、ゼロベースで思考する。 常に本質を問い、あるべき姿を描き出す。 4. 勇気ある決断 不確実な状況を恐れず、常に前に進む。 情報が不完全でも、勇気を持って決断し、道を切り拓く。 5. 信念ある行動 私利私欲のためでなく、自らの道徳心に従う。 常に正しいと信じる道を選択し、行動する。 |
| アピールポイント | 新規事業 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/15 |
| 対象年齢 | ~ 60歳 |
| 年齢制限理由 | 定年年齢を上限とするため / 省令1号 |
| 求人番号 | 8670715 |
採用企業情報
- 株式会社クオンティア
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- 資本金20百万円
- 会社規模31-100人
- コンサルティング
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会社概要
【設立】2022年3月14日
【代表者】吉沢 耕太
【資本金】2,000万円
【本社所在地】東京都港区南青山3丁目3-3
【事業内容】
■コンサルティング事業(戦略・業務・IT/DX)
■インキュベーション事業
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