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【設計インテグレーション/長野】グローバル展開企業

年収: 800万 ~ 1000万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【設計インテグレーション/長野】グローバル展開企業
職種
業種
勤務地
仕事内容 【期待する役割】
AI向け・データセンター向けを中心に急拡大する半導体需要に対応するため、顧客要求を実際の製品仕様・製造プロセスへ落とし込み、新製品開発~量産化をリードいただくポジションです。
技術営業が取得した顧客要望を起点に、設計・製造・品質・プロセス部門を横断しながら、最適な製品設計・工程設計・量産条件を構築いただきます。
単なる設計担当ではなく、“量産実現までを統括する技術ハブ”としての役割を期待しています。

【職務内容】
■半導体パッケージにおける製品設計・プロセス設計の推進
■顧客要求仕様を踏まえた試作条件・量産条件の検討
■既存製品の改良・最適化および品質改善活動
■試作品の加工指示および進捗確認
■開発~試作~量産までのスケジュール管理
■設計・製造・品質・生産技術部門との横断的な調整業務
■量産時の課題分析、歩留まり改善、工程最適化
■新規ライン立上げや設備導入時の技術支援

【募集背景】
生産体制強化に伴う増員
社会・経済におけるデジタル化の急速な進展等を背景に、パソコンやサーバーをはじめ幅広い分野のおいて需要が急拡大。フリップチップタイプパッケージの売上が大きく増加しており、今後も旺盛な需要が続くと見込まれます。さらなる生産能力拡充をはかるべく、新規ラインの立ち上げや生産拠点の新設を計画しております。

◆同社の特徴・魅力:
◇1946年創業、半導体の総合パッケージメーカーである同社は、グループ連結で5000名規模、海外売上高90%超を誇るグローバル・リーディングカンパニーです。
◆海外売上比率は約90%
◆国内13拠点、世界22拠点を展開
◆長野県内企業売上高順位4位(2021年度)
◆長く安心して働けるよう、ライフステージに合わせ、働く環境をサポート
~女性育休産休取得率100%(2022年度)~
~女性の平均勤続年数22.6年(2023年3月末)~
~男性の育児休業・育児目的の休暇取得割合100%(2022年度)~
~平均残業時間11時間(2022年度)※製造の方含め全職種を平均した数値~
~有給休暇平均取得14.6日/年(2022年度)~
~平均勤続年数18.8年(2022年度)~
応募資格

【必須(MUST)】

【必須要件】
■メーカーにおける製品設計、プロセス開発、生産技術、製品技術等のご経験
■量産立上げや工程改善に関わったご経験
■関係部門を巻き込んだプロジェクト推進経験
■製造業における品質・生産プロセスに関する理解
【歓迎要件】
■半導体・電子部品・基板関連メーカーでのご経験
■半導体パッケージ、実装、めっき、エッチング等の知見
■歩留まり改善や不良解析のご経験
■IE・VE、工程改善、生産性改善のご経験
■海外顧客案件に関わったご経験
■英語による技術資料読解・メール対応経験

リモートワーク

不可

受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/06/15
求人番号 8669847

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 2.82
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 首都大学東京(東京都立大学) システムデザイン学部
  • 金融 メーカー 物流・倉庫
    • ※5月2日(土)~6日(水)までGW休業のため、7日(木)にご返信いたします※ 主に北関東・北信越の優良企業・優良案件のご案内を行っております。 5年以上のキャリアアドバイザー専任の経験がありますので、ご希望の転職活動に寄り添ったサポートをさせていただきます。
    • (2026/05/02)

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