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Marketing部門 Strategy責任者（日本最大級のフィットネス・健康プラットフォームを創るスタートアップ）
年収：
800万 ～ 1800万
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採用企業案件
役員面接
株式会社FiT
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- 資本金10百万円
- 会社規模31-100人
- その他
| 部署・役職名 | Marketing部門 Strategy責任者（日本最大級のフィットネス・健康プラットフォームを創るスタートアップ） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
最新鋭のフィットネスジム「LifeFit」を運営しています。現在、LifeFitは全国規模で急速な成長を続けており、2026年500店舗、2027年800店舗、2030年2,000店舗を目指しています。しかし、私たちが目指しているのは単なるフィットネスジムチェーンではありません。私たちは、人々の健康寿命を延ばし、人生の選択肢を増やし、健康を通じて社会課題を解決することを目指しています。そのために、まず全国規模のフィットネスインフラを構築し、その先にPHR（Personal Health Record）を中心とした予防医療・健康経営・ヘルスケアサービスを統合するプラットフォームを実現したいと考えています。 今回募集するStrategy責任者は、その未来を実現するための事業成長責任者です。一般的なマーケティング責任者とは異なり、広告やCRMだけを見るポジションではありません。会員獲得、継続率向上、LTV最大化、アプリ改善、価格戦略、CRM戦略、会員体験設計などを横断的に捉えながら、LifeFitという事業そのものの成長をリードしていただきます。 現在のLifeFitは、出店力によって成長してきたフェーズから、事業成長の再現性を構築するフェーズへ移行しようとしています。500店舗を超える世界では、単に店舗を増やすだけでは十分ではありません。顧客が継続し、紹介し、成果を実感しながら利用を続ける仕組みを作る必要があります。そのため私たちは、会員登録率、初回来館率、3回来館率、360日プラン転換率、継続率、LTVといった指標を重視しています。特に3回来館率は重要な先行指標として位置付けており、会員が成果を実感し運動習慣を形成できているかを測る指標として活用しています。 本ポジションでは、事業データを分析しながらボトルネックを特定し、改善ロードマップを描き、実際に成果が出るところまで推進していただきます。経営陣との距離は非常に近く、重要な意思決定にも関わっていただきます。与えられた施策を実行するのではなく、「何をやるべきか」を考え、優先順位を決定し、組織を巻き込みながら成果を創出することが求められます。 【主な業務内容】 ・事業成長戦略の立案および実行 ・グロース戦略の設計 ・CRM戦略の企画運用 ・会員データ分析およびKPI管理 ・アプリ改善企画 ・価格戦略およびキャンペーン設計 ・LTV最大化施策の推進 ・会員体験改善 ・マーケティング組織の構築およびマネジメント 入社後30日間は、まずLifeFitの事業構造を理解していただきます。会員構造、出店モデル、既存施策、主要KPI、LTV構造などを把握しながら、事業成長を阻害している課題を整理していただくことを期待しています。その後90日までに優先順位を明確化し、グロースロードマップを策定していただきます。180日までにはCRM改善、価格戦略改善、アプリ改善などの主要施策を実行し、1年以内には会員数成長、LTV向上、継続率改善、組織構築といった成果を実現していただきたいと考えています。 このポジションの魅力は、国内でも極めて稀少な「500店舗から2,000店舗への成長フェーズ」を経験できることです。サブスクリプションモデル、CRM、価格戦略、プロダクト改善、ブランド戦略、データ分析など、経営に必要な要素を横断的に経験することができます。また、私たちは今回の採用を単なるマーケティング責任者採用とは考えていません。 【必須スキル・経験】 ・事業会社におけるマーケティング、CRM、グロース、プロダクト、事業企画いずれかの経験 ・データ分析をもとにした課題発見および改善経験 ・KPI設計および改善経験 ・複数部署を巻き込んだプロジェクト推進経験 ・事業成果にコミットした経験 【歓迎スキル・経験】 ・サブスクリプションサービスのグロース経験 ・アプリサービスの成長経験 ・SQLやBIツールを用いた分析経験 ・フィットネス、ヘルスケア領域での経験 ・LTV改善経験 ・スタートアップでの事業推進経験 ・組織マネジメント経験 私たちが求めているのは、優秀なマーケターではありません。事業を伸ばすことに喜びを感じる方、数字だけでなく顧客を理解しようとする方、経営視点で物事を考えられる方、自ら課題を発見し最後までやり切れる方です。500店舗を運営する人材ではなく、2,000店舗を創る人材を探しています。 将来的には事業責任者、執行役員、新規事業責任者などのキャリアパスも想定しています。 もしあなたが、日本最大級のフィットネス・健康プラットフォームを創りたい、事業成長のど真ん中に立ちたい、そして2030年のFiTを共に創りたいと考えているなら、ぜひ一度お話ししましょう。 |
| 労働条件 |
◾️就業場所 東京オフィス: 東京都港区赤坂３丁目２ アパグループ赤坂見附本社ビル2F または 京都オフィス : 京都府京都市中京区河原町通二条下ルー之船入町535番2 京都銀行会館302号室 ※リモート勤務可 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社におけるマーケティング、CRM、グロース、プロダクト、事業企画いずれかの経験・データ分析をもとにした課題発見および改善経験 ・KPI設計および改善経験 ・複数部署を巻き込んだプロジェクト推進経験 ・事業成果にコミットした経験 【歓迎（WANT）】 ・サブスクリプションサービスのグロース経験・アプリサービスの成長経験 ・SQLやBIツールを用いた分析経験 ・フィットネス、ヘルスケア領域での経験 ・LTV改善経験 ・スタートアップでの事業推進経験 ・組織マネジメント経験 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 2年連続売り上げ10％以上UP 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/15 |
| 求人番号 | 8664044 |
採用企業情報
- 株式会社FiT
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- 資本金10百万円
- 会社規模31-100人
- その他
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会社概要
【設立年月日】2020年12月3日
【代表者】加藤 恵多
【本社所在地】京都府京都市中京区河原町通二条下ル一之船入町535番地2 京都銀行会館302号室
【東京オフィス】東京都港区赤坂3丁目2−6 APA赤坂中央ビル2F
【事業内容】最新鋭フィットネスジム「LifeFit」 / フィットネス×IT事業 / ヘルスケア事業
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