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| 部署・役職名 | 金融機関での事務経験を歓迎!大手信託銀行で資産運用を支えるミドルバック職!外部折衝やシステム導入など裁量大きな業務 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓オルタナティブ領域のファンドにおける事務運営(外部のアドミニストレーターと連携した事務指図、事務管理) ✓投資家や金融当局向けの定例報告データの作成およびレポーティング資料作り ✓ミドルバック業務の効率化・標準化に向けた事務マニュアルの作成 ✓ファンド投資管理用のシステム導入や、外部リソースを活用したデータハンドリング業務 ✓入社後半年程度の経験豊富な先輩社員による丁寧なOJTを通じた業務習得 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓海外籍投資ビークルをはじめとする投資プログラムの安定的運用に向けた、外部アドミニストレーターとの連携・交渉 ✓金融当局や大口投資家への透明性を担保するための、正確で高度な定例レポーティング資料の構築 ✓データ管理の高度化を目指した、新たな投資管理システムの導入および業務プロセスの構築・刷新 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓金融機関での事務企画や本部事務の経験を活かし、より専門的な投資管理領域へとキャリアを発展させたい方 ✓単純な事務処理に留まらず、外部関係者との折衝やシステム導入など主体的に取り組める環境を求める方 ✓キャリア入社者や多様なバックグラウンドを持つメンバーが融和する、オープンでモチベーションの高い環境で働きたい方 ✓週2日程度のテレワークや充実した5営業日連続休暇などを活用し、プライベートも大切にしながら長期的に活躍したい方 |
| 労働条件 |
■休日・福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓完全週休2日制、年次有給休暇、5営業日連続休暇(年1回)、リフレッシュ休暇(年2回)、産前・産後・育児・ウェルネス休暇ほか ✓健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ✓社員持株制度、財形貯蓄制度ほか |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ✓金融機関における事務企画、または本部事務のご経験をお持ちの方✓Excel、Access、PowerPointを用いたデータ処理や資料作成のスキルをお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ✓オルタナティブ領域のファンド管理や海外籍投資ビークルに関する実務知見をお持ちの方✓外部パートナー(アドミニストレーター等)との折衝経験や、システム導入プロジェクトに関わった経験をお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/19 |
| 求人番号 | 8661434 |
採用企業情報

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- 会社規模5001人以上
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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- 趣味:旅行/はしご酒
- (2025/06/24)
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