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| 部署・役職名 | 【プロジェクトマネジメントオフィス/PMO】ハイブリッドワーク/平均残業13時間/大規模プライム案件/上流から一気通貫で課題解決 |
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| 仕事内容 |
【ミッション】 ~ プロフェッショナルなチームでセカイを変える。 ~ テクノロジーは想像以上のスピードで進化しています。 これまでは、〈ビジネス領域〉に精通したリーダーが企業を牽引していくことがスタンダードでした。しかしながら、昨今テクノロジーやクリエイティブなどの〈専門領域〉に軸足を置いたリーダーが、新しいサービスを創造し、世界的企業に導くケースが多く生まれています。 私たちは、〈専門領域〉のプロフェッショナルとしてビジネス課題に向き合い、テクノロジーとクリエイティブから生み出されるアイデアで企業成長に寄与し、パートナーとして、ともに発展することを目指します。 【事業内容】 日本企業のIT人材不足に対し、ITのプロフェッショナルとしてクライアントのビジネスに大きく貢献する企業として年々存在感を強める当社。当方は弊社の中核であるデジタルパートナー事業部です。 デジタルパートナー事業部では、クライアントビジネスの検討段階から伴走し、課題の見極めからプロダクトのサービス設計、技術の選定、制作から運用、グロース支援まで一貫してソリューションを展開することで、クリエイティブ側からビジネス課題解決を行うボトムアップ型のビジネスモデルを実行しています。 ユーザーに本質的な価値を届け、サービスをグロースさせるところに特化しており、”クライアントに言われたものを作るのが仕事ではなく、クライアントの事業/Webサービスの成長を実現するのが我々の仕事である”という考えのもと、事業責任者/サービス責任者と共に膝を突き合わせながらコンセプトや施策を考え、実行・運用に落とし込む体制を提供することで評価を得てきました。 【職務内容】 デジタルパートナー事業部のPMOとして、クライアントのプロジェクト推進を支援し、円滑なプロジェクト運営をリードしていただきます。プロジェクトの目的、目標達成のために、プロダクト/プロジェクトマネジャーの日々の業務支援をすることが求められます。 ※変更範囲:全ての業務への配置転換あり 【仕事内容の例】 以下のような業務を担当していただきます。 (個別プロジェクト) ・プロダクト/プロジェクトマネジャーが、プロジェクトを推進するためのプロジェクト計画の策定支援 ・プロダクト/プロジェクトマネジャーの要件定義書やWBS等の策定支援 ・プロダクト/プロジェクトマネジャーがプロジェクトの状態を正確に把握するための工数、課題、リスク管理の支援 ・プロジェクトをチームで円滑に進めるための会議設定、会議進行、ドキュメント作成や共有等 ・プロジェクト進行に必要なドキュメント作成支援(ワイヤーフレーム、サイトマップ等) (複数プロジェクト) ・プロジェクト/プロダクトオーナーへ報告すべき情報(スケジュール、工数、KPI等)の策定 ・プロジェクト/プロダクト状況報告の運用ルール(稟議フロー、会議設計、フォーマット作成等)の策定 ・個別プロジェクトの状況を把握するための、プロジェクトマネジャー/リーダーへのヒアリング、情報収集と状況整理 ・プロジェクト/プロダクトオーナーへの、個別プロジェクトの状況レポート ・プロジェクト/プロダクトに関わるステークホルダー調整 【主な成果物】 ・プロジェクト計画書 ・要件定義書 ・WBS ・工数管理表 ・課題管理表 ・リスク管理表 ・進捗レポート ・各種ドキュメント作成 【募集背景】 本ポジションは、当社の事業拡大に向けた戦略的な増員を背景とするものです。 これまではHR業界クライアントが中心でしたが、今では小売、不動産、製薬、エンタメ、士業等の様々な業界のクライアントとのお取引に拡大しています。 近年、プロジェクト管理ツール、コラボレーションツール(コミュニケーション、ドキュメンテーションツール等)、各種AI Agentなど業務システム基盤やリモートワーク/ハイブリッドワーク等の働き方が多様化してきました。つまり、プロジェクトを成功に導くためが多様化し、プロジェクトマネジャーの難易度が高度化しています。 このような状況で、プロジェクトマネジャーの右腕となるPMOのニーズが急速に高まっています。 当社においても、クライアントのプロジェクト/プロダクトマネジャーを支援できるPMOの体制拡大は事業を成長させるための重要な要素と判断しており、採用に力を入れています。 【主な取引先】※全体の約9割が直案件 freee / ZOZO / リクルート / エイベックス / 三菱地所 / トラストバンク / キヤノンマーケティングジャパン / ユニクロ / パナソニック / カシオ計算機 / 電通グループ / KADOKAWA / パーソルキャリア / デルフィス・インタラクティブ / 日本経済新聞社 / 博報堂グループ / LINE / Rebase / Balus 他、多数 【働く環境について】 ・資格取得支援制度 ・書籍購入制度 ・マネジャーとの定期面談(1on1) ・セミナー参加の費用負担 ・社内勉強会『ENGINE』(現在50回以上開催) ・PCや周辺機器の支給 PC:Mac、Windowsのいずれかを希望に応じて支給 大型モニター支給 など 【この仕事で得られるもの】 ・AIを活用した業務効率化と、現時点のAIで「できること/できにくいこと」の理解 ・難しい問題や課題に対して、隠れた本質的なイシューを発見する力 ・多方面からの影響を鑑みて、適切な論理と方法を選択できる力 ・企業における付加価値を正しく理解し、クライアントのビジネスに反映できる力 ・事業会社目線での施策検討から実施までの経験 |
| 労働条件 |
【想定年収】 600万円〜1000万円 ・経験/能力を考慮の上、当社規定により決定 ・給与改定:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月/12月) ・社員の平均残業時間:13時間 【月給】 428,572円〜 【賃金内訳】 基本給:262,093円〜 固定残業手当/月:111,479円〜(固定残業時間45時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 生涯設計手当:55,000円 【勤務地】 〒141-0031 東京都品川区西五反田1丁目1番8号 NMF五反田駅前ビル7階 JR五反田駅 西口から徒歩1分 都営浅草線五反田駅 A1出口から徒歩0分 東急池上線五反田駅 出口から徒歩5分 ・本社/在宅/客先(都内)のいずれか ※変更範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ・執務スペースでの喫煙禁止 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・システム開発のプロジェクトマネジメント(補佐含む)または事業会社でのプロダクトマネジメントの実務経験(1年以上)・PMBOKの理解 【歓迎(WANT)】 ・PMOの実務経験・PMOスペシャリスト認定資格等の資格取得 【こんな方と働きたいと思っています!】 ・チームで働くことが好きな方 ・クライアントやチームメンバーとの密なコミュニケーションがとれる方 ・責任感、当事者意識、リーダーシップをもって仕事に取り組める方 ・表層の課題への対症療法ではなく、本当の課題に対して根本対策を考え、取り組める方 ・自分を通してチームを成長させる気持ちのある方 ・ポジティブに課題解決へ取り組み、どのような状況でも俯瞰的に物事を捉えられる方 ・主体的に行動し、自ら進んでコミュニケーションが取れる方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 自社サービス・製品あり 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/15 |
| 求人番号 | 8660883 |
採用企業情報
- 株式会社ビットエー
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- 資本金31百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- その他
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会社概要
【設立】2011年7月
【代表者】橋本 和樹
【資本金】3,159万700円
【従業員数】300名
【本社所在地】〒141-0031
東京都品川区西五反田1丁目1番8号
NMF五反田駅前ビル7階
【事業内容】
(1)マーケティング・ブランディング事業
クライアントのビジネス・サービスの価値を創造し、あらゆる課題に対してソリューションを提供する事業。
ブランド戦略・マーケティング戦略を中心とした事業戦略から、それにまつわる各種制作業務までを一気通貫で実行。
大手クライアントから地元に根付く中小企業まで幅広い規模、業種のお客様から信頼/評価を得ています。
(2)デジタルパートナー事業
大手クライアントのデジタル領域の課題を解決するためのソリューションとリソースを提供する事業。
WEBサイトの制作/運用・グロースのための企画・設計・実装を得意領域としており、大手クライアントの事業担当者と膝を突き合わせて議論しながら、事業課題を解決するためのサイト施策の設計/実装を行うことで、事業課題を解決するパートナーとして信頼/評価を得ています。
(3)ourly事業
組織の目線を合わせて従業員エンゲージメントを高めていくための社内コミュニケーションサービス。
自社初のSaaS事業として、これまでのクライアントワークで培ったUI/UX設計力と開発力を用いて自社開発しています。
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