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超音波事業(Primary Care)セグメントリーダー|事業成長を担うリーダーポジション

年収: 800万 ~ 1100万 ?

採用企業案件

採用企業

GEヘルスケア・ジャパン株式会社

  • 東京都

    • 資本金1,000百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 電気・電子
  • 医療機器メーカー
部署・役職名 超音波事業(Primary Care)セグメントリーダー|事業成長を担うリーダーポジション
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■ポジション概要
本ポジションは、超音波領域におけるPrimary Careセグメントの責任者として、日本市場における事業成長を牽引いただくポジションです。
製品戦略・チャネル戦略・価格戦略の立案から実行までを担い、営業・マーケティング・サービス部門と連携しながら、売上および収益の最大化を推進していただきます。
また、顧客ニーズや市場動向を踏まえたソリューション提案や製品要件の定義にも関与し、グローバルチームと連携しながら戦略の実行をリードいただきます。

■ポジションの魅力
・日本市場における事業戦略をリードできる裁量の大きいポジション
・グローバルチームと連携しながらスケールの大きなビジネスに関与可能
・マーケティング・営業・事業運営を横断した経験を積むことができる

■主な業務内容
・超音波製品に関する事業戦略およびマーケティング戦略の立案・実行
・国内営業チームのマネジメント(採用・育成・パフォーマンス管理)
・営業・マーケティング・サービスとの連携による事業成長の推進
・市場動向や顧客ニーズの分析、およびソリューション開発への反映
・製品戦略、価格戦略、販売チャネル戦略の策定
・グローバルおよび関連部門との連携による新製品導入・市場展開の推進
・売上・収益・予算管理および目標達成の推進
・各種KPI(売上、利益、需要予測など)の管理
労働条件 【就業場所】東京
応募資格

【必須(MUST)】

・営業またはプロダクトマネジメント領域における5年以上のご経験
・高いビジネス感覚およびプロダクト領域における知見
・社内外の関係者と連携し、ソリューション提案型の営業プロセスに携わったご経験
・複雑な課題に対して論理的に課題解決できる能力
・複雑な内容を分かりやすく伝える高いコミュニケーション力
・国内出張への柔軟な対応が可能な方
・英語および日本語(ビジネスレベル以上)

【歓迎(WANT)】

・戦略的思考およびリーダーシップを発揮してきた実績
・営業マネージャーなどのマネジメント経験
・大企業におけるマトリクス組織での業務経験
・部門を横断して関係構築・チーム活性化ができる方
・リソースを適切に最適化し、チームを牽引したご経験
・P&Lマネジメントのご経験
・メンバーの信頼関係を構築できるインクルーシブなリーダーシップ
・変革を推進し、組織の成長をリードしたご経験
・現状に満足せず、継続的な改善を推進できる方
・市場や顧客ニーズへの深い理解をお持ちの方
・組織マネジメントおよび部下育成のご経験

アピールポイント 自社サービス・製品あり 外資系企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 シェアトップクラス
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/06/16
求人番号 8660876

採用企業情報

GEヘルスケア・ジャパン株式会社
  • GEヘルスケア・ジャパン株式会社
  • 東京都

    • 資本金1,000百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 電気・電子
  • 医療機器メーカー
  • 会社概要

    【設立】1982年4月1日
    【代表者】松岡 慎一
    【資本金】10億円
    【売上高】1,279億円(2024年12月期)
    【従業員数】約1,500名
    【本社所在地】東京都日野市旭が丘4-7-127
    【その他事業所】全国60ヶ所

    【事業内容】
    医用画像診断装置の開発・製造・輸出・輸入・販売・サービス、および生体情報モニタ、循環器検査機器、病院情報システム等の医療機器、ネットワークの販売保守、バイオテクノロジー関連機器・試薬・ソフトウェアの輸出、輸入、販売、サービス

    【当社について】
    GEヘルスケア・ジャパン株式会社は、GEヘルスケアの中核拠点の1つとして1982年に創設されました。予防から診断、治療、経過観察・予後管理までをカバーする「プレシジョン・ヘルス」の実現を目指し、インテリジェント機器やデータ分析、ソフトウェア、サービス等を提供しています。国内に研究・開発、製造から販売、サービス部門までを持ち、日本のお客様のニーズにお応えしつつ、日本が直面する医療課題の解決に取り組んでいます。

    【「働きがいのある会社」に初認定】
    従業員の働きがいを大切にした職場づくりを進めてきた結果、2025年8月、Great Place to Work ® Institute Japanによる「働きがい認定企業」に初認定されました。公正性・誇り・連帯感の面で特に高く評価されています。

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