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| 部署・役職名 | 【ディレクター候補】新規事業特化型コンサルティング（大手企業向けプライム案件100％） |
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| 仕事内容 |
■概要 成長スタートアップの【ディレクター候補】としてご参画いただきます。 役割としてはビジネスオーナーを想定しており、以下の業務を担っていただく予定です。 ※面談時に、役員メンバーと役割のすり合わせが可能です。 ■役割 【事業づくり・推進】 ・大手上場企業（売上1,000億〜1兆円規模）の新規事業テーマ探索 ・事業構想設計 ・新規コンサルティングサービスの拡張推進 【クライアントワーク】 ディレクター（プロジェクト品質責任者）としての動きをベースに、下記のような役割を想定しています。 ・顧客への提案活動 ・アイデア創出ワークショップの設計・ファシリテーション ・事業性評価、MVP設計、仮説検証（営業検証）フェーズへの伴走 ※カウンターパートはCxO・役員クラス・新規事業責任者になります。 ※【事業づくり】と【クライアントワーク】の比重は、ご希望やご経験に応じてすり合わせを行います。 ■顧客特性 ・売上100億円以上の中堅大手企業のプライム案件100％ ・顧客年商中央値4,000億円 ・上場企業エグゼクティブへの直接提案（ベースはインバウンド案件です） ■支援事例 大手電力会社、金融機関、大手通信会社、大手保険会社等、上場企業100社以上（プライム案件100％） ■なぜ募集するのか 案件増加に伴いコンサルタントクラスの参画メンバーも増えている中で、ディレクタークラスの人材に参画いただくことで、成長機会を逃さず事業を発展させていきたいと考えています（現状は役員メンバーでカバーしている状況です）。同時に、自社内における新規事業創出・コンサルティングサービス拡張など事業の多角化を計画しており、既存事業の発展および、新しい事業づくりを共に担っていただける方を募集しています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 マネジメント経験のある方で、下記①と②を同時に満たす方、もしくは①で顧客への案件受注のための提案業務まで従事した経験のある方①コンサルティングファームでの実務経験 3年程度 ②大手事業会社において新規事業・経営企画系業務に従事した経験 【歓迎（WANT）】 ・スタートアップ協業・CVC業務経験・M＆A・提携交渉の経験 【求める人物像】 ・コンサルティングファーム出身者でより高いレイヤーで事業づくり・推進を行いたいと考えている方 ・社内の制約を超えて、事業を「自分ごと」として動かしたい方 ・複数業界を横断しながら、事業創出の「再現性」を身につけたい方 ・大企業での経験を活かしながら、外の市場でも通用するプロフェッショナルになりたい方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/15 |
| 求人番号 | 8643792 |
採用企業情報
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- 会社規模1-30人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット その他（教育・官公庁）など
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- 「組織人事コンサルタント」「人事職」をご希望される方や「教育業界」「IT業界」「人材業界」への転職をご希望される方の支援を行っております。
- (2026/01/30)
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