転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | プリンシパル/幅広いサービスを活用した戦略提案で顧客課題解決と企業成長をリード(DXコンサルティング事業部) |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
SHIFTは2019年にプライム上場。FY2024には売上1,000億円を達成し、FY2030に”SHIFT3000”(売上3,000億円)を掲げ加速中です。顧客事業成長を全面的に支える「サービスインテグレーター」として事業展開を目指しています。 一般的なコンサルティング案件のような”スポット支援”の指向ではなく、実装だけを前提としたSIでもありません。必要となるのは戦略×実装×運用で顧客事業成長を成し遂げるためのあらゆるサービスです。 「サービスインテグレーター」への展開をけん引することがDXコンサルティング部に求められています。ぜひ私たちと一緒にDXコンサルティング部でSHIFTビジネスの変革をリードしてください。 ■本ポジションのミッション ・顧客ニーズを深掘りし、SHIFTがもつサービス(ソリューション)を提案~実行推進することで課題解決にコミット ・DXコンサルティング部が提供するコンサル品質を向上し、組織知として定着させる ・顧客課題を起点にクロスセル/アップセルを設計し、全社の売上最大化に貢献する ※AI専門部隊、各業界スペシャリスト、顧問との連携でインパクトを最大化します ■具体的な業務内容 ・顧客ニーズのヒアリング、課題構造化、投資対効果設計 ・SHIFTのサービス(ソリューション)提案(戦略策定、AIモダナイズ、業務変革、品質保証、開発・運用まで) ・案件受注後のデリバリ工程でのフォロー/PMO/リスク管理、成果の定量化 ・事業部と協業したサービスづくり、ターゲット企業設定、提案から実行 ・高単価化施策(AI活用による生産性向上、案件レビュー、メンバー育成) ■このポジションの魅力 ➀各業界、各領域のスペシャリストとの協業で、提案の質を最大化 各スペシャリストの人脈や知識、経験を集約することでやりたいことを実現。 大手コンサルファームで長年経験を積み事業戦略から組織開発、IT戦略まで経営改革支援に強い、金融、製造、自動車、公共など各業界に精通し幅広いネットワークをもつ、AI×ビジネスに長けている、AWS認定資格をすべてもっているといった高い技術力を誇る。こんな様々なスペシャリストと仕事ができる刺激的な環境です。 ➁コンサル×AIによりコンサルタントの生産性向上&サービス品質向上 会社内でのAI活用率は約90%。顧客課題に対してAIを用いるのではなく、コンサルタント自身がAIを徹底活用することで、業務のスピードと質を向上。AI開発者含む専門チームと一緒に実装、効果検証をしていくことで、より実務に即した使えるAIが高速で内製化されています。 ③幅広いサービス(ソリューション)を提案だけで終わらせない コンサルに閉じず、開発、テスト、DX推進、セキュリティ、インフラ、AI、BPR、BPOなど幅広いサービスを最適にデザイン。課題起点で組み合わせることで、単発の改善にとどまらず継続的な事業価値創出へつなげます。 ④働きがいと働きやすさの追及 全社平均の離職率は6.6%。役職定年はなく、定年の70歳まで最前線でご活躍いただける環境がございます。 ⑤絶対評価で一人ひとりをしっかり見つめる 評価は年2回。高い実績や日々の頑張りによる成果は公平に評価し、給与で「正しく返す」ことを重視しています。一人ひとりをしっかり見つめる「絶対評価」です。 ■配属部署 コンサルティング本部 DXコンサルティング事業部 DXコンサルティング部 |
| 労働条件 |
■就業時間 9:00~18:15(休憩12:00~13:00、15:00~15:15/実働8時間) ※専門業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間 ■所定時間外労働 有(月平均7.2時間程度※2025年8月期 正社員が対象。管理監督者、裁量労働制の対象者はのぞく) ※36協定に関する研修、残業の申請制導入、社内個人用ポータルサイト上での当月残業時間の明示など、残業を削減するさまざまな取り組みを行っております。 ■給与備考 想定年収1400万円~ ※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします <給与内訳> 月給 1,166,667円~ 1.基本給(本給)890,067円~ 2.固定残業手当 221,600円~ 3.確定拠出手当 55,000円 【時間外手当について】 ・固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給 <当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします> ■休日 (年間休日120日以上) 完全週休2日(土・日) ・祝祭日 ■休暇 病気看護休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(10日~20日)・慶弔休暇 (結婚休暇・子女結婚休暇・配偶者出産休暇 など) ※2025年度の有休消化率は77.3%です。 ■待遇や福利厚生 ・各種保険完備 ・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能 ・給与改定年2回 ・70歳定年制(正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る) ・産前産後、育児、介護休業制度、時短勤務、時差出勤制度 ・子育て支援(提携保育園優先入園、ベビーシッタークーポン、子育てなんでも窓口、パパママコミュニティ、家族参加型イベント開催) ・介護支援(介護相談窓口、介護のお悩みコミュニティ) ・スキル支援(資格試験費用補助・報奨金(最大30万円)、独自の研修・検定プログラム、各種勉強会) ・社内公募制度 ・生活支援(賃貸物件紹介、提携不動産仲介割引、家事代行、ハウスクリーニング、引越しサービス) ・選択制確定拠出年金制度 ・株式付与ESOP信託制度 ・通勤手当 ・自転車通勤制度 ・部活動(60以上。活動費も支給) ・各種社内イベント(社員総会・アワード) など ■就業場所 東京本社(東京都港区、東京都渋谷区)および会社が定める就業場所(取引先での就業の可能性もございます) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■以下のいずれかのご経験をお持ちの方(いずれも業界や規模は不問です)・コンサルティングファームにおけるマネージャー以上の経験 ・いずれかの特定業界における深い知見とプロジェクト経験 【求める人物像】 ・自分で事業を動かしたい、事業成長に影響を及ぼしたいという気持ちをもっている方 ・事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感を持って仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができ、客観的に自分を見ることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢を持っている方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 ベンチャー企業 女性管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/06/12 |
| 求人番号 | 8631909 |
採用企業情報
- 株式会社SHIFT
-
- 会社規模5001人以上
- コンサルティング
- ソフトウエア
-
会社概要
・ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業
・開発事業
・コンサルティング事業
<会社概要>
株式会社SHIFTは、ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年売上高成長を継続しています。
【当社について】
無駄のないスマートな社会の実現への第一歩として、
IT業界の多重下請け構造を変革すべく、ソフトウェア開発のラストワンマイルである品質保証市場に目を向け、事業を展開してまいりました。
品質の領域以外にITコンサルティング、DX推進など、さまざまな事業・領域へと展開しており、毎年高い売上高成長を継続しています。
現在のSHIFTは一定以上の規模の企業となりましたが、今後は社会に必要とされるインフラ企業になり、
「無駄のないスマートな社会の実現」に向けて、既存事業にとらわれることなく、新たな事業領域へ踏み出し、成長していくことが必要です。
また、2028~30年までに売上高3,000億円を達成することを目標とした中期成長戦略「SHIFT3000」を掲げています。
目標達成に向けた取り組みとして、「営業力」と「採用力」を基とした既存事業の成長や、M&AによるSHIFTサービスの拡張、IT業界におけるプラットフォーム事業への転換の3つの活動領域を軸に、加速度的な成長を目指して事業を推進していき、
より世の中へ価値貢献できる企業へと進化していきます。
【設立年月】2005年9月
【代表者】代表取締役社長 丹下 大
【売上高】
連結129,819百万円(2025年8月期時点)
連結110,627百万円(2024年8月期時点)
連結88,030百万円(2023年8月期時点)
連結64,873百万円(2022年8月期時点)
【株式公開】
東京証券取引所 プライム市場(証券コード:3697)
※2019年10月 マザーズ市場より東証一部へ変更、2022年4月にプライム市場へ移行
【従業員数】
連結従業員数:15,270人(2025年8月末時点)
※連結エンジニア数:13,274人(2025年8月末時点)
※平均年齢/37.9歳(2025年8月時点)
※男女比/7:3(2025年8月時点)
【事業拠点】
本社:東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー
【最寄り駅】
東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩7分
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩6分
新宿第1オフィス:東京都渋谷区代々木三丁目22番7号 新宿文化クイントビル
【最寄り駅】
JR・小田急線・京王線「新宿駅」南口より徒歩8分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分
札幌オフィス:北海道札幌市北区北七条西5丁目5-1 MipLa札幌駅前ビル
【最寄り駅】
JR「札幌駅」より徒歩2分 札幌市営地下鉄「さっぽろ駅」より徒歩2分
大阪オフィス:大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル
【最寄り駅】
JR「大阪駅」より徒歩10分
阪急「大阪梅田駅」より徒歩5分
地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩7分
地下鉄谷町線「東梅田駅」より徒歩7分
大阪第2オフィス:大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル
【最寄り駅】
JR「大阪駅」より徒歩10分
地下鉄谷町線「東梅田駅」より徒歩4分
地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩7分
福岡オフィス:福岡市博多区御供所町1-1 西鉄祇園ビル
【最寄り駅】
市営地下鉄「祇園駅」より徒歩1分
市営地下鉄「博多駅」より徒歩7分
JR「博多駅」より徒歩7分
名古屋第1オフィス:愛知県名古屋市中区錦1-8-18 錦ハーモニービル
【最寄り駅】
地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩3分
地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」より徒歩6分
仙台オフィス:宮城県仙台市青葉区本町2-15-1 ルナール仙台
【最寄り駅】
地下鉄「勾当台公園駅」より徒歩2分
地下鉄「広瀬通駅」より徒歩3分
JR「仙台駅」より徒歩12分
新潟オフィス:新潟県新潟市中央区東大通2-4-10 日本生命新潟ビル
【最寄り駅】
JR「新潟駅」より徒歩5分
広島オフィス:広島県広島市中区鉄砲町10-12 広島鉄砲町ビルディング
【最寄り駅】
広島電鉄「八丁堀駅」より徒歩1分
JR「広島駅」より徒歩17分
浜松オフィス:静岡県浜松市中央区砂山町353-8 太陽生命浜松ビル
【最寄り駅】
JR「浜松駅」より徒歩5分
【関係会社】
株式会社SHIFT SECURITY
SHIFT ASIA CO., LTD.
ほか 計40社(2025年10月時点)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です