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[Innovative Medicine] 生産物流本部 DELIVER JAPAN ディストリビューションセンター 東日本物流センター スタッフ
年収：
応相談
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採用企業案件
ヤンセンファーマ株式会社
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- 会社規模501-5000人
- 医薬品メーカー
| 部署・役職名 | [Innovative Medicine] 生産物流本部 DELIVER JAPAN ディストリビューションセンター 東日本物流センター スタッフ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
ヤンセンファーマ株式会社 サプライチェーン Deliver では東日本物流センター（埼玉県三郷市）ディストリビューションセンタースタッフを募集しています。 ヤンセンファーマで取り扱う製品の入庫・特約店への出荷作業を行います。薬機法、麻向法を始めとする各種法令を遵守し、グローバルの基準にも合わせて業務を行います。業務委託先の管理を担います。業務改善やプロジェクトに参加し、業務効率化やCIP活動に取り組みます。 職務：Supply Chain Deliver 職務のサブ機能：Warehouse & Distribution 職務カテゴリ：Professional 【Job Description】 About Innovative Medicine Our expertise in Innovative Medicine is informed and inspired by patients, whose insights fuel our science-based advancements. Visionaries like you work on teams that save lives by developing the medicines of tomorrow. Join us in developing treatments, finding cures, and pioneering the path from lab to life while championing patients every step of the way. 主な責務： 特殊医薬品の保管・管理、入荷、出荷業務全般 特約店からの問い合わせ対応 SOXや麻向法など法令の遵守（監査対応含む） SOP管理、また Gap Assessmentの実施 業務委託先の管理 ステークホルダー（Commercial、富士工場、Customer Serviceなど）とのコミュニケーション、関係の改善 サプライチェーンやDeliverのプロジェクトへの参画 倉庫管理業務の効率化の検討 ミスや問題発生時の事後及び予防策の立案、実施と定着 |
| 労働条件 | 勤務地: 東日本物流センター（埼玉県三郷市） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・社内外のコミュニケーションを円滑に行えること・顧客に対して失礼のない応対が行えること ・コンプライアンス全般の理解があり、重要性を認識し、遵守する意識があること ・MS Office (エクセル(関数使える方、学ぶ意欲がある方)、Word、パワーポイントなど)が操作できること ・自ら課題を発見し、ソリューション提案を行い、チーム内外の関係者を巻き込んで実装に向けて活動を推進できること ・新しい取り組みに対して、主体的に前向きに取り組む姿勢のあること ・問題解決能力。多面的に要因を抽出・分析して問題解決することができること 以下①②のいずれかに該当すること: ① サプライチェーンに関連した業務経験をお持ちであること ② 製薬業界・医薬品卸業での業務経験をお持ちであること 【歓迎（WANT）】 ・薬剤師資格保持・SAP使用経験 ・フォークリフト操作経験 ・システム導入経験 学歴：不問 言語要件：日本語(ネイティブもしくはバイリンガルレベル)、英語(学ぶ意欲がある方) 【 次のいずれかに該当する方は事前にお申し出ください】 ・飲酒を繰り返し、絶えず体にアルコールが入っている状態を３日 以上続けたことが３回以上ある。 ・病気の治療のため、医師から飲酒をやめるよう助言を受けている にもかかわらず、飲酒したことがある。 ・懲戒処分を受けたことがある。 ・薬物テストを受診できない。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/10 |
| 求人番号 | 8562368 |
採用企業情報
- ヤンセンファーマ株式会社
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- 会社規模501-5000人
- 医薬品メーカー
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会社概要
私たちヤンセンファーマは、世界最大級のトータル・ヘルスケア・カンパニー、
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J＆J）グループの製薬会社として、いまだ
満たされていない医療ニーズに迅速に応え、最先端の医薬品を一刻も早く患者
さんの手元に届けることができるよう取り組んでいます。
私たちは、世界57ケ国200社以上に及ぶJ＆Jグループを貫く経営理念「我が信条
（Our Credo）」を志とし、さらに、46年間に84品目もの新薬を開発したヤンセ
ン・ファーマスーティカ社の創業者、ポール・ヤンセン博士の妥協なき開発精
神を継承し、J＆Jグループの優れた新薬の導入はもちろん、医療現場への適切
かつ最新の医療情報の提供、さらには、患者さんのＱＯＬ（クオリティ・オブ・
ライフ）の向上を目指した支援活動などをおこなっています。
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