転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | ラボシステム開発エンジニア(がん遺伝子検査サービスに関わるシステムの設計・実装・運用改善) |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■職種 / 募集ポジション 日野ラボラトリー技術部 ラボシステム開発エンジニア ■事業内容 次世代シークエンサーの発展および国際的ながんゲノミクス研究の進展により、多数の遺伝子を同時に調べがん組織の遺伝子変異を明らかにする、がん遺伝子パネル検査が実用化されてきました。がん遺伝子パネル検査によって明らかになったがんの遺伝子変異に合わせて治療を行う「がんゲノム医療」を提供する体制が日本でも推進されています。 がんゲノム医療の発展を加速させるためには、より包括的な変異情報を取得・解析する包括的がん遺伝子パネル検査の開発が望まれています。 当社は最高峰の次世代包括的がん遺伝子パネル検査を開発し、グローバルに展開・普及させることにより、革新的ながん治療法や診断法の開発、新薬の創出、患者の生活の質(Quality of Life: QOL)の向上や、膨張する医療費の抑制などへの貢献をめざしています。 また、2025年10月より、コニカミノルタREALM株式会社は、株式会社SB TEMPUSの子会社となり株式会社GenMine Labs(ジェンマイン ラブズ)に社名を変更いたしました。 SB TEMPUSは、遺伝⼦検査やAIを活⽤した適切な治療法の提案において豊富な実績を持つ⽶国のTempus AI, Inc.とソフトバンクグループ株式会社の合弁会社であり、医療データとAIの活⽤による個別化医療の⽀援を⽬指しています。 GenMine Labsはがん個別化医療のさらなる精緻化の加速を目指し、がん診断と個別化医療の発展に貢献していきます。 ■仕事内容 当社の中核となるラボラトリー(日野ラボラトリー)において、検査現場に密着し、検査業務の記録・集計・管理・連携を支えるラボシステムの企画、開発、実装、運用を担っていただきます。現場メンバーが日常的に行っているデータ入力、集計、記録作成、連絡票作成、ログ管理等の業務を理解し、それらをより効率的かつ正確に実施できる仕組みへ置き換えていくことが主な役割です。 〇業務ツールの企画・開発 ・検査工程管理、データ可視化、QC支援、解析前後の周辺業務支援ツールの企画・開発 ・LIMS周辺連携、自動レポート等の業務効率化機能の設計・実装 ・検査部メンバーへのヒアリングを通じた課題抽出、要件定義、仕様策定 〇実装・運用 ・検査部門の業務要件に応じた業務ツール、周辺システム、データ処理機能の設計・実装・テスト・運用保守 ・DB設計、API連携、クラウド環境等を活用した業務システムの構築・改善 ・Python、Java等を用いた実装 ・現場運用開始後の改善要望や状況変化に応じた改修、継続的改善 〇現場連携・推進 ・検査部のキーパーソンと連携し、使われるツールをスピード感をもって開発 ・現場部門との対話を通じて、小さく実装し、フィードバックを踏まえて継続的に改善 ・現場運用に合わせて、段階的に導入・改善を進める ・権限制御、セキュリティ、運用性を考慮したシステム設計 〇社内外連携 ・必要に応じて関連部門、開発メンバ、国内外グループ会社と連携しながら、遺伝子検査サービスの改善を行う (変更の範囲)会社の定める業務 ■入社後の担当業務/期待する役割 ・検査部の要望を的確に把握し、業務で実際に使われるツールを要件定義から実装・運用まで一気通貫で提供すること。 ・状況変化や現場フィードバックに応じて、継続的な改修・改善を主体的に進めること。 ・検査工程管理、QC支援、LIMS周辺連携等のテーマを、スピード感と品質の両立を図りながら推進すること ・技術選定、設計、運用性、保守性を踏まえ、持続的に使える開発基盤を整えること ■仕事の魅力/やりがい/将来ビジョン ・これから発展が期待できるゲノム領域の遺伝子事業に、技術面から直接貢献・関与できます。 ・海外の関係会社と連携して事業を進めており、グローバルな環境で仕事ができます。 ・バイオ・IT・AI・品質・生産の多様な専門人材と協働しながら、現場に実装される技術を形にできる環境です。 ■身につくスキル ・現場課題を整理し、業務要件をシステムに落とし込む実践力 ・ライフサイエンス/検査現場に密着した業務システム開発・改善経験 ・DB、API、クラウド、データ可視化等を活用した実践的な業務実装スキル ■転職者へのメッセージ コニカミノルタグループ企業として2018年に創業した当社は、世界最高峰の次世代包括的がん遺伝子パネル検査を日本に展開し、個別医療の世界を一変する事業を作り上げてきました。今後は、新たなグループの一員として、医療データとAIの活用を促進し、日本国内のがん治療の高度化に貢献していきます。 当社事業のコア人財として、わたしたちと共に新しい事業を作り上げていきましょう。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■給与 賞与 2回/年 ■勤務地 191-0063 東京都日野市さくら町1 本社:〒105-7535 東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ 竹芝オフィスタワー (変更の範囲)会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む) ■勤務時間 8:30-17:10(内休憩60分)※コアタイム(10:30~15:25)ありのフレックス制度導入 ■休日 年間休日:125日 有給休暇:一部入社日に付与(入社月に応じて変動 2日~20日) ■福利厚生 交通費全額支給(特急料金除く) 退職金制度あり ※在籍期間によって支給 ■加入保険 社会保険完備 ■受動喫煙対策 屋内全面禁煙 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・高いコミュニケーションスキル(現場部門との密な対話・調整が発生します)・大卒以上、または同等の実務経験を有すること ・現場部門との対話を通じて要件整理・要件定義を行った経験 ・業務システム開発経験 ・Python/Java/C++/PHP/Perl/Excel VBA等、いずれかの言語を用いた業務ツールまたは業務システムの開発経験 ・DB開発経験 ・英語でのメール対応に抵抗がないこと 【歓迎(WANT)】 <あれば望ましい>・ライフサイエンス、医療、ラボ領域に関する理解・実務経験 ・C++ / PHP /Perl /Excel VBAを用いた開発経験 ・検査工程管理、QC支援、LIMS周辺システム等の開発経験 ・AWS等クラウド環境でのアプリケーション運用経験 ・Apptainer等コンテナ技術の利用経験 ・生成AIを活用した開発経験 <求める人物像> ・何事にもチャレンジし、最後までやり遂げる責任感と行動力のある方 ・周囲と協調性をもって業務に取り組み、関係者を巻き込んで前進できる方 ・世の中の変化に興味があり、サービスの価値創造を通して社会に役立つ製品を生み出すことに意欲のある方 ・会社として優先度の高い業務に積極的に取り組める方 ・社内規程や各種ルールを理解し、遵守できる方 |
| アピールポイント | フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/12 |
| 求人番号 | 8546371 |
採用企業情報
- 株式会社GenMine Labs
-
- 会社規模非公開
- その他
-
会社概要
【設立】2018年7月23日
【代表者】三觜 剛
【本社所在地】東京都港区海岸一丁目7番1号
【その他事業所】東京
【事業内容】がんゲノムプロファイリング検査の受託解析
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です