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| 部署・役職名 | 新たなITサービスの企画／開発するリーダー |
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| 仕事内容 |
在のMicorsoft365、Box、Zoomを中心とした同社グループ向けITサービスの強化に向けた、企画・開発を行う。この業務を実行するリーダーとして役割を担っていただくことを想定しています。 【想定プロジェクト】 同社グループ従業員（13万人）が利用するITサービスの運用と企画を担当いただく想定です。 【配属予定部署】 入社後、同社親会社へ出向いただきます。 【開発環境】 ■プロジェクト人数：10～50名 ■開発環境 Microsoft 365 Box Zoom Miro Notion GoogleWorkSpace DeepL ITIL ■コード品質の取り組み：自動化、クロスレビュー ■開発手法：ITILをベースにしたプロセス、アジャイル手法 ■情報共有のツール：Teams、Zoom、Box、Miro、Notion 【ポジションの魅力】 同社親会社と協業関係にあるグローバルベンダーや、社内の関係部門（例えばサービスデザイン部門）との連携を通して、関連する知識の吸収が行え、これをサービス開発を通して実践することで確かなものにすることが可能です。所属部門はサービス企画・開発のみならず、サービスの運営、ユーザサポートも行っているので、これらの業務と連携することで幅の広い経験が可能で、キャリアの幅を広げることが可能です。 Mirosoft、Zoom、Box等のグローバルSaaSベンダーと密に連携して、新たな知識や能力を得ることが可能です。また、部門として新たな取り組みを推奨しているので、そこに対する支援を得て、自らが企画したアイディアを実現していくことが可能です。そういった意味では裁量が大きい業務だと同社は考えています。 【入社後のキャリアパス】 入社時：管理職として採用 。その後、部門長候補として検討。 |
| 労働条件 |
08:30－17:15 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 兼業可（社内規定あり）、カフェテリアポイント付与（社内規定あり）、出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度（社内規定あり）、家賃補助制度（社内規定あり）、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度 等 年間126日／（内訳）（2026年度） 土日祝日および会社が指定した休暇、年末年始、ファミリーフレンドリー休暇 、リフレッシュ休暇、各種休暇制度あり カフェテリアプラン 、退職金 、確定拠出年金 、グループ持ち株制度 、財形貯蓄制度 、文体・サークル 、健康サポート 自社スポーツ後援会 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ※いずれも必須・Microsoft365、Box、Zoom、AWS、Azureなどの主要クラウドサービスの運用経験 ・複数のシステムを跨いだエンタープライズアーキテクチャのシステム開発・運用経験 【歓迎（WANT）】 ITIL関連の資格 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/06/10 |
| 求人番号 | 8544919 |
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