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| 部署・役職名 | 【経理部】決算、開示業務マネージャー候補 |
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| 仕事内容 |
当社は、上場企業としての事業基盤を持ち、クラウド型サービスへ転換しながら事業成長を進めているフェーズにあります。それに伴い、単独決算を中心とした経理業務の安定化と高度化を推進しながら、連結決算、IFRS対応、開示業務への対応強化が重要なテーマとなっています。 本ポジションでは、まずは単独決算の中核メンバーとして実務を担いながら、将来的には連結決算、IFRS、業務改善にも領域を広げていける「実務×リード人材」としての活躍を期待しています。「上場企業での経理実務をさらに深めたい」、「経理から財務、管理会計へキャリアの幅を広げたい」、そんな志向をお持ちの方にフィットするポジションです。 【ポジションの魅力】 ・有数のシェアを誇る企業でありながらもビジネスモデルの転換に挑戦しており、事業を支える管理本部も高度化を目指しています。 ・会社として「新しい働き方」を模索しており、経理部においてもDX化が求められているため、その変革に関わることができます。DX化のご経験をお持ちの方は、その経験を活かすことが可能です。 ・資格取得奨励制度など、自己啓発や能力開発を支援する環境が整っています。 【主な業務内容】 ご経験・志向に応じて、以下の業務を段階的にお任せします。 ・単独決算業務（月次・四半期・半期、年次） ・開示資料作成（決算短信、有価証券報告書 等） ・監査法人対応 ・税務申告（法人税・消費税 等） ・税効果会計 ご経験に応じて、以下の業務もお任せする予定です。 ・連結決算、IFRS対応 ・子会社決算の管理、支援 ・業務プロセス改善、標準化、決算早期化 ・メンバーの育成、業務フォロー └いきなり全てをお任せする前提ではなく、現在の強みを起点に、対応領域を広げていただく想定です。 【期待する役割】 ・単独決算の中核メンバーとして、安定した決算運営を担う ・実務を通じて連結決算、IFRS、開示など上場企業特有の論点に関与する ・業務改善や標準化において、リーダー層として改善提案、推進を行う ・チーム内でのナレッジ共有及び後進支援を通じ、組織力向上に貢献する 【組織構成】 ・全体13名 └社員7名 └派遣社員・アルバイト3名、BPO（オンサイト、オフサイト） 税理士事務所、事業会社など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ・正社員（試用期間あり） 【勤務地】 ・東京都 └就業場所の変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） 【勤務時間】 ・9:00〜17:30（休憩60分、実働7.5時間） 【業務の変更の範囲】 ・会社内での全ての業務 【給与・待遇】 ・想定年収：700万円〜1000万円 └基本給＋手当＋賞与 └入社時の年収については、現年収、面接評価により決定します。 【待遇・福利厚生】 ・社会保険関連：健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、厚生年金、雇用保険、労働保険 ・育児・介護・傷病支援関連：育児休業制度、介護休業制度、長期休業所得補償制度 ・慶弔見舞金関連：結婚・出産・入学祝金、傷病見舞金、災害見舞金など7種類 ・リクリエーション関連：部活補助制度、契約保養施設、健康保険組合関連施設、福利厚生倶楽部 ・財産形成関連：社員持株会（奨励金10％）、株式報酬制度 ・自己啓発・能力開発関連：資格取得奨励制度 ・その他：フラワーメッセージ、社員販売 【休日・休暇】 ・土曜、日曜、祝祭日、会社が指定した休日（年間121日） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須スキル・経験】・経理、開示資料作成実務経験（目安：5年以上） ・単独決算（月次・年次）の取りまとめ経験 ・会計、税務ルールに基づいた会計処理を自ら検討、実行した経験 └マネジメント専任ではなく、実務を担ってきた方を想定しています。 【歓迎（WANT）】 【歓迎スキル・経験】・上場企業、もしくは上場準備を進めている企業での経理実務経験 ・連結決算、IFRSに関する知識、経験 ・業務フロー整備、業務改善の経験 ・メンバー育成やプロジェクトリードの経験 【求める人物像】 ・経理実務の専門性を高めながら、担当領域を広げていきたい方 ・変化のある環境で、新しい論点にも前向きに取り組める方 ・チーム内外と協力しながら、主体的に業務を進められる方 ・将来的にリーダーとしての役割を担っていきたい志向をお持ちの方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/29 |
| 求人番号 | 8538102 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コーポレート職の専門性と日々の努力が、正しく報われる転職を。 人事・財務経理を中心に、ご経験や価値観を丁寧に深掘りし、長く活躍できる環境へとつなぐ支援をしています。誠実に寄り添い、未来を見据えたキャリア選択を伴走します。
- (2025/11/17)
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