採用企業案件

最終更新日:2026/08/27

【経営直下の管理職】上場準備を牽引するコーポレート部門長

800万円〜1,000万円

CFO 経営企画・経営戦略 制度企画・組織開発

その他

東京都

管理職・マネージャー
完全土日休み

仕事内容

【採用背景】 当社は、「もったいないを新たな価値へ」というコンセプトのもと、IT機器レンタル事業を主軸に、サーキュラーエコノミー(循環型経済)を体現し、事業成長率400%を記録する急成長企業です。IT機器の調達から保守・撤去までを一気通貫で手掛け、積極的な投資により事業を拡大しています。 現在はIPO準備フェーズにあり、管理部門の組織強化を推進中です。直近ではCFO候補や内部監査など、管理チームの採用を順調に進めてまいりました。この度、更なる事業成長と上場実現に向けて、コーポレート部門を統括・牽引していただける管理職(部門長)を新たに募集することになりました。 【仕事内容】 コーポレート部門長として、財務経理・労務・法務・総務などバックオフィス全般の統括・マネジメント、およびIPOに向けたガバナンス強化・仕組み化をお任せします。 【詳細な業務内容】 ▪️月次決算・年次決算業務の統括およびフロー改善 ▪️規程類の新規制定・改定および運用定着 ▪️財務経理・労務・法務・総務領域におけるメンバーのマネジメント ▪️将来的には、監査法人や証券会社との折衝、IPO準備実務のリード ※各部門に部長が配置されるため、手を動かす実務ではなく、「各部門のハブとしての統括マネジメント」や「IPOに向けた組織課題の解決」がメインミッションとなります。 【ポジションの魅力】 ・既に経理財務・人事労務・人事採用の3部門に部長が揃っています。プレイングに忙殺されることなく、組織全体の最適化や、IPOに向けて集中できる環境です。 ・サーキュラーエコノミーというトレンドの真ん中で、事業が急速に伸びているフェーズです。カオスを仕組み化していく、ビジネスパーソンとして最も面白いタイミングを経験できます。 ・経営直下のポジションであり、経営陣や役員と密に連携します。成果次第では、将来的にコーポレート部門を管掌する役員・執行役員へのキャリアパスも開かれています。 【組織情報】 ①経理財務部門②人事労務部門③人事採用部門の3部門を統括するポジションです。

労働条件

勤務地 :本社(東京都八王子市子安町4丁目7−1 サザンスカイタワー八王子 6F)JR八王子駅 徒歩3分 雇用形態:正社員(期間の定めなし) 就業時間:9:00~18:00(休憩1時間) 休日  :土日祝(年間休日127日以上) 休暇  :年次有給休暇、夏季/年末年始/慶弔 給与形態:固定給制(月給) 手当  :通勤手当(全額支給) 給与改定:年1回(9月) 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 特記事項: ・育休・産休制度(取得実績あり)  └復職についても全面的にバックアップします。 ・服装自由  └社員ひとりひとりの個性を尊重する社風であり、誰でも自分らしく働くことができます。 ・社内に休憩スペースあり  └ウォーターサーバー、冷蔵庫、電子レンジ等が設置してあり、自由に活用が可能です。

応募資格

必須(MUST)

・財務経理、労務、法務、総務のうち、2つ以上の実務経験(5年以上) ・部下またはチームメンバーのマネジメント経験 ・月次決算および年次決算の実務・統括経験 ・社内規程類の整備・運用の実務経験

歓迎(WANT)

・上場準備会社、またはIPOを実現した企業での勤務経験 ・監査法人や証券会社との折衝・対応経験 ・年商30億〜100億円規模の企業、あるいは中小〜中堅企業でのコーポレート部門立ち上げ・組織整備の経験 ・一人で複数のバックオフィス領域をマルチに牽引してきた経験

その他(OTHER)

【求める人物像】 ・成長企業ならではの変化を楽しみ、大きな裁量を持って自発的に業務を推進したい方 ・部分最適ではなく、コーポレート全体を俯瞰した全体最適の視点を持てる方 ・将来的にCFOや経営幹部(役員)として会社を牽引したいという成長意欲のある方

求人番号:8536066

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