転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【2104】_HM－A_二輪レース車両販売事業における海外営業・推進（販売・供給調整・プロジェクト管理）
年収：
800万 ～ 1100万
?
採用企業案件
本田技研工業株式会社
-
- 資本金86,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 自動車・自動車部品
| 部署・役職名 | 【2104】_HM－A_二輪レース車両販売事業における海外営業・推進（販売・供給調整・プロジェクト管理） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
二輪レース車両販売事業における海外向け営業をお任せします。グローバルにおけるレース業界の裾野を支え、その持続的な拡大に貢献することや、レースで使用される新製品への対応を着実に推進することで二輪事業とのシナジーを強化し、より多くのお客様のレース活動を支援することが求められています。 【業務詳細】 二輪レース車両販売事業の海外営業を担っていただくポジションです。海外現法や取引先からの受発注や関連する業務、社内および協力業者と連携した輸出入業務を推進いただきます。また、業務仕組みやDXツール活用による業務改善の推進も枠割の一つとして、ご活躍を期待しています。海外営業としての経験を積んだ後、国内営業含めたグループ全体を率いるリーダーとなることも可能です。 ①二輪レース車両販売の海外営業（部品含む） └グローバルに拡大するレース車両販売ビジネスを円滑に進めるため、受発注・輸出入管理を推進 └HRC及び物流業者と連携し、関係者とのスムーズな情報連携を推進 ②海外ビジネス強化に向けた計画立案、推進 └海外ビジネス拡大に向けて、HRC及び海外現法と連携し、販売網の構築を推進 ③DXツール活用による受発注及び管理業務の改善 └ビジネス拡大に向けて、車両・部品の受発注・管理などの業務の改善を推進 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。 【魅力・やりがい】 グローバルのモータースポーツに必要不可欠な車両・部品の販売に関わるなど、モータースポーツ戦略と連鎖した重要なプロジェクトに携わることができます。また、海外現法や取引先と連携して、更なるビジネス拡大を目指していくチャレンジングな環境です。社員一人ひとりの「やってみたい」を全力で応援する職場で、未知の領域への挑戦や新しい価値の創出をチーム全体でサポートし、自由で創造的な発想を尊重する風土が根付いています。年齢や経歴に関わらず、主体性やリーダーシップを発揮できる環境が整っているのも魅力の一つです。 |
| 労働条件 |
Hondaの福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし、 安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、 社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。 ■雇用形態 正社員 ■試用期間 入社後2ヶ月 ■想定年収 590万円～1,090万円（時間外勤務手当30時間/月含む） ※給与は経験・能力を考慮の上決定します。 ■諸手当 ・通勤手当 ・リモートワーク手当 ・賞与 ・残業代全額支給 など ■給与改定 年1回（6月） ■賞与 年2回（6月、12月） ■勤務時間 8時間（標準労働時間8:30～17:30） ※事業所/職場によりフレックスタイム制適用 ※休憩時間：原則1時間 ■休日・休暇 ・週休2日制（弊社カレンダーによる） ・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始） ・年間休日121日 ・平均有休取得日数18.5日(2022年) ・年次有給休暇…16日～20日/年 ※勤続年数に応じて付与 ・慶弔休暇（結婚休暇：6日、忌引休暇：1～7日 ※続柄に応じて付与） ・特別休暇 ■福利厚生 ・各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） ・キャリア形成の支援 ・能力開発の支援 ・居住・通勤の支援 ・出産・育児との両立支援 ・介護との両立支援 ・健康・リフレッシュの支援 ・資産形成の支援と保障 ※管理職での採用の場合、福利厚生の内容が一部異なります。 ■勤務地 ●本田技研工業株式会社 埼玉県朝霞市泉水3-15-1 ※最寄駅：JR北朝霞駅、東武東上線 朝霞台駅 （社員食堂や売店が完備されております。） ※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・海外営業のご経歴や国内営業のご経歴をお持ちの方・輸出入業務の経験を有すること ・予算、生販計画、荷繰り等の計画および実績の取りまとめができること ・関係者との円滑なコミュニケーションが行えること ・Excel等を用いた数値集計および差異分析ができること ・英語力（TOEIC650点）（海外拠点または海外取引先との業務コミュニケーションが発生します） 【歓迎（WANT）】 ・モータースポーツに対する興味・関心があること・パーツリストやマニュアルから部品情報を読み取れること ・業務の標準化・改善に前向きに取り組めること 【求める人物像】 以下の想いをお持ちで、Hondaフィロソフィーに共感いただける方 ・論理的かつ柔軟な考え方で技術課題に取り組める方 ・開発系部門や戦略部門等、部門を超えたコミュニケーションができる方 ・既存のシステムや仕組みを改善・最適化を提案できる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/10 |
| 求人番号 | 8535671 |
採用企業情報
- 本田技研工業株式会社
-
- 資本金86,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 自動車・自動車部品
-
会社概要
【設立】1948年（昭和23年）9月
【代表者】三部 敏宏
【資本金】860億円
【従業員数】32,088名
【本社所在地】東京都港区虎ノ門2-2-3
【その他事業所】国内外
【事業内容】モビリティ（二輪、四輪、汎用製品、ロボット、航空技術など)の製造・販売
【当社について】
■グローバル・ブランドスローガン
私たちHondaは、一人ひとりが抱いている
「こんなものがあったら楽しいなあ」「これができたら、多くの人が喜ぶだろうなあ」という夢や想いを大事にして、日々新しい製品の創造や技術にチャレンジしています。
夢があるから失敗を恐れず、夢の実現へとチャレンジする勇気と力が湧いてきます。夢は私たちを動かす大きな力。
Hondaは「The Power of Dreams」を原動力に、世界に新しい喜びを提案していきます。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です