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| 部署・役職名 | 知的財産スタッフ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■職務内容 ・発明発掘、特許出願及び特許権利化戦略の立案と実行 ・知財関連契約の確認 ・特許調査関連業務 ・医薬品研究における知財面からのサポート ■このポジションの魅力 当社は、海外売上比率が高くグローバル化が進んでいる他、オープンイノベーションにより外部との連携を積極的に進めています。当該状況の下で、知的財産価値を最大化する重要性がますます高まってきています。 ◎知財戦略に携われる 本ポジションでは、特許出願・権利化業務にとどまらず、各製品に関する特許ポートフォリオ拡充などの知的財産戦略の構築に携わることができます。 ◎キャリアの幅が広がる また、グローバル業務及び他社連携業務等の医薬業界での最先端の経験を積むことができる魅力があります。 |
| 労働条件 |
<雇用形態> 正社員(試用期間:あり 3ヶ月) 契約期間:期間の定めなし <勤務地> 東京または大阪 ※希望を考慮 <給与> 当社規程により決定 ※経験・専門性などを考慮します。 <諸手当> 通勤交通費 住宅手当(条件あり) <昇給・賞与> 昇給 / 年1回(7月) 賞与 / 年2回(7月・12月) <勤務形態・勤務時間> 企画業務型裁量労働制(始業9:00、終業17:50を基本とし、ご本人の決定に委ねます) 在宅勤務制度あり(月12日まで) <休日・休暇> 休日: 土・日曜日、祝日、GW、夏季休日、年末年始(年間休日126日) 休暇: 年次有給休暇(13日~20日)、慶弔等の特別有給休暇、特別積立休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇 等 <福利厚生> 各種社会保険、社員食堂、カフェテリアプラン、財形貯蓄制度、従業員持株会、共済会、社宅制度(条件あり) <受動喫煙防止のための取り組み> 全事業所 屋内禁煙 ※当社は2017年に「健康宣言」”Health Innovation”を策定いたしました。以降、「健康経営優良法人(ホワイト500)」の認定を連続で受けており、従業員の喫煙率0%を目指しています。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 [必須]・理系修士課程(薬学部、理学部、理工学部等)修了以上(業務経験により応相談) ・医薬又は有機化学に関する国内外特許出願・維持業務、調査業務け、契約関連業務を3年以上経験 ・英語での知財業務遂行能力(読み書き) ・円滑にコミュニケーションできる能力 【歓迎(WANT)】 [歓迎]・医薬品業界で勤務経験のある方 ・企業での研究開発実務経験のある方 ・弁理士資格を有している方 ・英語のコミュニケーション能力のある方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/08 |
| 求人番号 | 8533627 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- メーカー サービス メディカル
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