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【代表直下 AIデータセンター事業の事業開発リード】代表直下で、日本のAIインフラ事業を最前線で動かす（事業責任者候補）
年収：
応相談
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採用企業案件
役員面接
株式会社イオレ
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- 資本金2,212百万円
- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | 【代表直下 AIデータセンター事業の事業開発リード】代表直下で、日本のAIインフラ事業を最前線で動かす（事業責任者候補） |
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| 仕事内容 |
【ポジションのミッション・業務内容】 「次の社会インフラをつくる」スケールの事業を経営の中枢から推進し、第二創業期にあるイオレの成長を支えるポジションです。 日本のAI需要は急拡大していますが、それを支える計算インフラ・金融インフラの両方が日本国内には圧倒的に不足しています。 現状の、AI活用で生まれる価値のほとんどが海外企業に吸い上げられてしまうその構造を変えるべく、 イオレは、国産AIデータセンターの全国展開と、AIネイティブな金融基盤（Neo Crypto Bank）の構築に挑んでいます。 本ポジションでは、CEO直下で、急成長するAIデータセンター事業の事業開発・事業推進をメインに担っていただきます。 現在、CEO瀧野自らが国内外のパートナー企業・大手事業者とのアライアンス組成や事業開発の最前線で動いています。まずはそこに同行し、商談・交渉の現場を真横でキャッチアップしながら、上流の構想を理解していただきます。その後、構想を具体的な事業計画に落とし込み、数値による予実管理・推進までを一貫して担っていただくことを期待しています。 【具体的な役割・業務内容】 AIデータセンター事業の事業開発・推進 ・国内外の大手事業者・パートナー企業との事業開発、アライアンスの組成・推進 ・CEOに同行し、上流の構想・交渉を具体的な事業計画へ落とし込み、予実管理・推進までを担う ・分散型AIデータセンターの全国展開に向けた事業設計・運用戦略（九州（薩摩川内）・東北（福島双葉町）リージョンを皮切りに全国展開を予定） 【ポジションの魅力】 1. CEOの真横で、日本のAIデータセンター事業を一気通貫で動かせる 現在、CEO瀧野自らが国内外のパートナー企業・大手事業者とのアライアンス組成に奔走し、その真横で、商談・交渉の現場をキャッチアップしながら上流の構想を掴み、やがてその構想を自ら事業計画に落とし込み、数値による予実管理・推進までを一貫して担っていく。 事業開発のキャリアで、構想から交渉、計画、推進までを分業ではなく一人称で経験できる座組みは、そう多くはなく、AIデータセンターという、いま日本で最も投資が集中する領域で、その経験を積めること自体が他では得難い価値である。 2. 上場企業の信用力と資金力をレバレッジした、大胆でスピーディな事業立ち上げを経験できる AIデータセンターへの20億円規模の投資、暗号資産金融への参入、2026年3月期の売上は前期比の4倍、という成長速度は、上場企業としての信用力と資金調達力を最大限に活かしているからこそ実現できている。スタートアップでは張れない規模の投資を、大企業では出せないスピードで意思決定していく。 3. 早期に、数十〜数百億円規模の事業を率いるチャンスがある このポジションは、入社後に上流の事業開発から計画・推進までを一貫して経験したのち、将来的にはその1事業そのものを率いる立場を見据えており、具体的には、数十〜数百億円規模の事業の責任者になっていく構想を描いている。 同じ規模の事業でも、大手では多くの人数で分担して進めるのが一般的だが、当社は少数精鋭で動いているからこそ、一人が担う領域は広く、上流から事業全体に関わることができ、実力次第で早期にその事業を率いる裁量に手が届く。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員（試用期間3ヶ月／待遇の変更なし） 【給与】 応相談 【昇給・賞与】 昇給：年1回 (4月)、賞与：業績賞与 【勤務地】 〒105-0003 東京都港区西新橋1-6-11 西新橋光和ビル4F ※在宅勤務週2回、試用期間3か月は出社必須 【勤務時間】 （コアタイム）10：30～15：30（途中休憩１H） （フレキシブルタイム）7：00～10：30、15：30～22：00 半休制度有 【休日・休暇】 ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・有給休暇（入社3カ月後に13日間） ・産休・育児休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・誕生日休暇 ・勤続10年休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社での新規事業・事業開発の実務経験または戦略系コンサルでの就業経験（目安3年以上）・論理的思考力と知的体力、業務遂行スピード ・強いオーナーシップ ・テクノロジー（AI、Web3、ブロックチェーン等）への強い関心または知見 【歓迎（WANT）】 ・新規事業立ち上げ、グロース経験（0→1、1→10）・M&A、PMI、事業再編などのプロジェクト経験 ・社内外のステークホルダーや他部署を巻き込んでプロジェクトを推進した経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・敬意とホスピタリティをもって内外の関係者と接することができる方 ・自分の得意な分野に関して、最新レベルのトレンドを追っている方 ・Self-motivateされており、自らやりきる意欲を発揮できる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 上場企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/22 |
| 求人番号 | 8533595 |
採用企業情報
- 株式会社イオレ
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- 資本金2,212百万円
- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
2001年創業、東証グロース上場。2025年6月にCEO瀧野のもとで経営陣を刷新し、新体制がスタート。上場企業でありながらスタートアップのようなカルチャーとスピード感で事業を進めている。
今期（2026年3月期）売上は前期の約32億円から123億円規模へ、前年比約3.9倍の成長見込み。牽引役のAIデータセンター事業は売上の半分以上（82.5億円）を占めるまでに拡大、既存事業も37億円（前期比+20%）と堅調。新規事業の立ち上げと既存事業の再構築を並行して進めながら、社内の執行体制にもAIを導入し、高収益体質への転換を実現している。
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