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【京都】データセンター向け需要等で今期500億へ向け急成長／手厚い福利厚生と社内制度／情報システム課・社内SE・エンジニア

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部署・役職名	【京都】データセンター向け需要等で今期500億へ向け急成長／手厚い福利厚生と社内制度／情報システム課・社内SE・エンジニア
職種	情報システム・社内SE データベースエンジニアサーバーエンジニア（構築・運用）
業種	専門商社電気・電子
勤務地	京都府
仕事内容	■当社について当社は、1950年の設立以来、電線・ケーブル、コネクタ、基板、FAシステムなど、日本のモノづくりに不可欠なエレクトロニクス製品を扱う「独立系」の専門商社です。特定の資本系列に属さないため、国内外約500社のメーカー様の中から、お客様の課題に最も適した商材をフラットに選定・提案できる環境です。現在、データセンター向けや防衛関連をはじめとする成長産業からの需要が非常に堅調であり、業績は右肩上がりに推移しています（2030年に売上高500億円の目標を掲げていましたが、市場拡大に伴い今期ですでに達成を視野に入れる規模へ急成長中）。商社でありながら、協力工場との連携によるメーカー機能も併せ持つ体制で、顧客の細かなニーズに対応しています。 ■仕事内容情報システム課の一員として、社内システムの設計・開発、運用保守、ITサポートに加え、営業部門・業務部門・外注先と連携しながら、業務効率化やDX推進を担っていただきます。当社は、電線・ケーブル、コネクタ、基板、FAシステムなど幅広い商材を取り扱う専門商社です。日々の受発注、見積、納期管理、在庫管理、外注先とのやり取りなど、多くの業務がシステムと密接に関わっています。情報システム課は、単にPCや社内システムを管理するだけでなく、現場の声をもとに「どうすれば営業や事務の業務がよりスムーズになるか」「お客様や仕入先様とのやり取りを効率化できるか」を考え、仕組みとして実現していくポジションです。具体的には、以下のような業務を担当していただきます。・PCセットアップ、アカウント管理、社内問い合わせ対応などのITサポート・販売管理システムの保守、改修、運用改善・注文書、自動FAX、納品書、請求書、各種伝票などの帳票レイアウト変更・営業部門や営業事務部門からの要望ヒアリング、業務フローの整理・受発注業務、見積業務、納期管理、在庫管理などに関わるシステム改善・Excelマクロや社内ツールを活用した業務効率化・外注先への生産管理システム導入サポート、運用フォロー・社内システムの選定、要件定義、導入、運用・自動受注やデータ連携など、社内外の情報連携に関する仕組みづくり・情報セキュリティルールの策定、社内周知、運用管理・ベンダーとの打ち合わせ、見積取得、導入スケジュール管理特に当社では、営業担当者がよりお客様対応に集中できるよう、営業事務部門との分業体制や情報システムによる業務自動化を進めています。そのため、情報システム課では、営業現場の業務を理解しながら、受注処理の効率化、帳票出力の改善、納期情報の共有、外注先とのデータ連携など、実務に直結するシステム改善に携わる機会が多くあります。社内の各部署とコミュニケーションを取りながら、現場に役立つ仕組みをつくることが好きな方に向いています。 ■具体的な働き方イメージ例本ポジションは、社内のIT環境を支えるだけでなく、営業・営業事務・仕入・外注管理など、各部門の業務改善に直接関わる役割です。たとえば、営業部門から「この帳票の表示項目を変更したい」「注文情報を手入力しているため時間がかかる」「外注先とのやり取りをもっと効率化したい」といった相談を受けた場合、まずは現場担当者から業務内容をヒアリングします。そのうえで、既存システムの改修で対応できるのか、Excelマクロや社内ツールで改善できるのか、新しいシステムの導入が必要なのかを検討し、実行まで進めていきます。また、外注先に対して生産管理システムを導入する際には、社内担当者と外注先の間に立ち、運用方法の説明や問い合わせ対応、定着に向けたフォローを行います。社内だけで完結する仕事ではなく、協力会社やシステムベンダーとも関わりながら、業務全体がスムーズに流れる仕組みを整えていく点が特徴です。一方で、日常的なPCトラブル対応やアカウント管理、社内システムの運用保守など、社員が安心して働けるIT環境を支える業務も重要です。幅広い業務に携わるため、ITの専門知識だけでなく、相手の困りごとを正しく理解する力、わかりやすく説明する力、現場に寄り添って改善を進める力が身につきます。自分が関わったシステム改善によって、営業担当者や事務担当者の作業時間が短縮されたり、ミスが減ったり、外注先との連携がスムーズになったりするなど、成果を実感しやすい仕事です。会社全体の業務効率化や成長を、システム面から支えるやりがいがあります。 ■エンジニア未経験であっても安心な理由未経験からスタートする社員も多く、入社後は新入社員用PCの設定や問い合わせ対応など、取り組みやすい業務からお任せします。その後、Excelマクロの修正、帳票レイアウト変更、販売管理システムの簡単な改修などをOJTで学びながら、徐々に業務改善やシステム導入にも関わっていただきます。 ■組織構成情報システム課は計7名が在籍しています。（部署長40代：1名、30代：3名、20代：1名、60代：2名） ■人事評価制度について当社の評価指標は「業績評価50％」「人間性・定性評価50％」の半分ずつで構成されています。自部署内や他部署だけでなく、日々やり取りをする「仕入れ先メーカー様」からの評価も回収する「360度評価」を導入。周囲と協調し、パートナー企業を含めたステークホルダーと誠実な信頼関係を築ける人物が評価される仕組みを整えています。 ■数字で見る鐘通当社の安定した経営基盤と、働く環境のクリーンさを数字でご紹介します。・創業・設立　　：1950年（設立76年の歴史ある安定基盤）・売上高　　　　：350億円（2025年実績）※今期500億円近くを見込む規模へ急成長中・取引メーカー数：約500社（独立系商社として幅広い提案が可能）・お取引先顧客数：約4,000社・国内外の拠点数：国内16ヶ所の営業所、ほか東南アジアを中心にグローバル展開・グループ社員数：約300名・3年以内離職率：8%以下（同業界の中でも高い定着率を誇ります）・育休取得率　　：女性の取得率は100%。男性も100%を目指し推進中です。
労働条件	【雇用形態】正社員期間の定め：無試用期間：6ヶ月試用期間中の雇用形態や待遇の変更：無【勤務地】京都本社〒601-8448　京都府京都市南区西九条豊田町1番地受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所転勤：当面無 ※転勤の場合は、個人のご意向を尊重して決定いたします。【勤務時間】 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間）休憩時間：60分時間外労働有無：有月平均残業時間：11時間 ※毎週水曜はノー残業デー【給与】賃金形態：月給制昇給：年1回（7月）賞与：年2回（6月・12月）通勤手当：通勤交通費（上限月30,000円）家族手当（扶養手当）残業手当：固定残業時間（月25時間） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給【休日・休暇】週休2日制（休日は会社カレンダーによる、土日祝 ※年4～5回の土曜出勤日有）年間有給休暇10日～20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数）年間休日日数122日年末年始休暇 GW休暇夏季休暇産休育休慶弔休暇看護休暇介護休暇孫育て休暇 ※公休や有休などを組み合わせて5日以上の連休取得が可能【待遇・福利厚生】社会保険退職金制度定年：60歳育休取得実績有マイカー通勤可資格取得補助（資格取得時の費用を一部補助）役職手当出張手当社員旅行（2019年：シンガポール、2025年：北海道）社内イベント（フットサル、花見、忘年会など）～～健康経営優良法人「ブライト500」認定～～ ◇健康診断・がん検診（配偶者健康診断） ◇歯科検診 ◇インフルエンザ予防接種 ◇健康セミナー（研修施設にて1泊2日でウォーキングや食事指導など） ◇禁煙活動 ◇ストレスチェック ◇睡眠指導（昼寝の推奨他）～～子育て支援　プラチナくるみん認定(京都府内で21社のみ)～～ ◇看護休暇 ◇男女子育て支援 ◇不妊治療サポート ※プラチナくるみんマーク取得
応募資格	【必須（MUST）】・エンジニアとしてキャリアを築きたい方・新しい技術やツールに対する学習意欲が高く、自己成長を目指す姿勢を持つ方【歓迎（WANT）】・VBAマクロに理解がある・AS400やRPG言語が扱える【求める人物像（人間性・協調性重視の採用です）】当社が最も重視しているのは「協調性」と「周囲への話しかけやすさ（心理的障壁のなさ）」です。個人プレーをする方よりも、社内のチームワークや横のつながりを大切にし、1人で抱え込まずに周囲と相談し合いながら、誠実に顧客に向き合える方を歓迎します。
アピールポイント	創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績ありマネジメント業務なし月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/06/11
求人番号	8524133

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