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◎土木・橋梁現場経験者歓迎◎大阪｜施工管理アシスタント｜橋梁補修・耐震補強を基礎から育成｜資格取得支援あり

年収： 800万～ 900万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	◎土木・橋梁現場経験者歓迎◎大阪｜施工管理アシスタント｜橋梁補修・耐震補強を基礎から育成｜資格取得支援あり
職種	建設コンサルタント建築施工管理土木施工管理
業種	建設・建築・土木プラント・エンジニアリング
勤務地	大阪府
仕事内容	【弊社について】トラストは、あと施工アンカーを核に、道路・橋梁・トンネル・鉄道など多様な構造物の耐震補強工事、補修・補強工事、非破壊検査、評価試験、試験機器の販売・レンタルまで展開しており、現在は1,500社以上の顧客を支援しています。案件領域の拡大に合わせて、現場を任せられる施工管理人材の強化が必要になっています。【ポジション概要】当社は、あと施工アンカー工事を基軸に、橋梁補修、耐震補強、交通安全施設、コンクリート構造物関連工事を手がける専門工事会社です。今回募集するのは、施工管理の即戦力ではなく、現場経験を活かして施工管理へステップアップしたい方向けの育成ポジションです。最初から現場代理人を任せるのではなく、まずは施工管理補佐として、写真管理、安全管理、工程確認、材料・機材手配、協力会社との段取り確認などから覚えていただきます。将来的には、橋梁補修・耐震補強・あと施工アンカー工事の施工管理者、現場責任者を目指していただくポジションです。【募集背景】　インフラ補修・耐震補強工事の需要拡大により、当社への工事依頼が増えています。ただし、即戦力の施工管理経験者だけを採用対象にすると候補者数が限られます。そのため当社では現場経験を持つ方を育成し施工管理者として長期的に戦力化する方針です。今は施工管理の経験が浅くても構いません。大切なのは現場の空気を理解していること、職人や協力会社ときちんと会話できること、安全・品質を軽視しないことです。【仕事内容】入社後すぐにすべてを任せるのではなく、施工管理補佐からスタートしていただきます。 ■入社直後に担当する業務・現場写真の撮影・整理・作業前の安全確認・KY活動、朝礼、作業手順の確認・材料・機材の確認・協力会社・職人との段取り確認・工程表に沿った進捗確認・現場責任者の補佐・安全書類、施工書類、竣工書類の作成補助 ■慣れてきた後に任せる業務慣れてきた後に任せる業務・小規模工事の施工管理補佐・工程管理、安全管理、品質管理・元請・協力会社との打ち合わせ参加・施工計画書、作業手順書の作成補助・材料・機材・人員の手配・現場改善提案・原価意識を持った現場管理 ■将来的に任せたい業務・橋梁補修・耐震補強工事の主担当・あと施工アンカー工事の施工管理・現場責任者補佐・2級施工管理技士取得・1級施工管理技士へのステップアップ・若手メンバーの指導 ■担当する可能性のある工事・橋梁補修工事・橋梁耐震補強工事・あと施工アンカー工事・道路附属物工事・アンカー引張試験、鉄筋探査、コンクリート強度試験を伴う工事【入社後の育成ステップ】 ■0〜3カ月目：現場理解・先輩施工管理者に同行・橋梁補修・耐震補強・アンカー工事の流れを理解・現場写真、安全書類、材料確認を覚える・危険箇所、作業手順、品質管理ポイントを学ぶ ■3〜6カ月目：施工管理補佐・小規模現場の補佐・工程確認、安全確認、写真管理を担当・協力会社との段取り確認を経験・施工計画書・竣工書類の作成補助 ■6〜12カ月目：小規模案件の担当補佐・一部工程の管理を担当・材料・機材手配を担当・元請・協力会社との打ち合わせに参加・原価・工程・品質の基本を学ぶ ■1〜2年目：主担当化・小〜中規模案件の施工管理担当へ・2級施工管理技士取得を目指す・現場責任者の補佐として、現場全体を見る力を身につける ■3年目以降：現場責任者候補・橋梁補修・耐震補強工事の主担当・現場代理人補佐・若手育成・1級施工管理技士取得への挑戦【この仕事の魅力】 1. 現場経験を施工管理キャリアに変えられる。現場作業、職長補佐、施工管理補佐、写真管理、安全管理などの経験を、施工管理職としてのキャリアに変えられます。体を動かす現場仕事から、工程・品質・安全・原価を管理する仕事へステップアップしたい方に向いています。 2. 橋梁補修・耐震補強という専門性が身につく新築工事ではなく、既存インフラを守る補修・補強工事です。道路、橋梁、公共インフラは今後も維持管理が必要です。一度専門性を身につければ、長く必要とされる施工管理者を目指せます。 3. あと施工アンカーの技術が学べる当社の基盤は、あと施工アンカー工事です。橋梁補修、耐震補強、道路附属物、交通安全施設など、多くの工事に関わる重要技術です。施工だけでなく、引張試験や鉄筋探査など、品質確認の知識も身につきます。 4. 資格取得を支援 2級土木施工管理技士、1級土木施工管理技士、あと施工アンカー関連資格など、施工管理としてキャリアアップするための資格取得を支援します。資格を取ることで、担当できる現場、役割、収入の幅が広がります。 5. 現場成果を報酬に反映する制度がある。当社では、工事貢献利益の20％をチームへ還元する報奨制度があります。初級のうちは配分対象や金額は役割に応じますが、現場での貢献、工程改善、安全品質、協力会社との連携を評価します。【当社の魅力】 1. 橋梁補修・耐震補強・あと施工アンカーに特化した専門性　一般的な建築・土木施工管理とは違い、当社はインフラ補修・補強領域に強みがあります。　道路、橋梁、交通安全施設など、人々の生活を支える構造物に深く関わる仕事です。 2. 現場の成果を報酬に反映　現場で利益改善・工程短縮・品質向上に貢献したチームには、工事貢献利益の20％を報奨原資として還元します。　例：工事貢献利益：1,000万円　　　チーム報奨原資：200万円　　　配分例：現場代理人、施工管理担当、職長、補佐メンバーで役割・貢献度に応じて配分　　　※実際の配分・支給条件は、案件内容・安全品質評価・社内規定により決定します。
労働条件	【勤務地】・就業場所：大阪支店・住所：大阪府茨木市五日市緑町5－32 ・アクセス：JR「茨木駅」より阪急バス乗車、「郡バス停」より徒歩5分 ※マイカー通勤可能【転勤】なし【雇用形態】正社員契約期間：期間の定め無し試用期間：あり（3ヶ月）【給与】・賃金形態：月給制・残業手当：有【賞与】・年2回（7月、12月）・現場報酬（インセンティブ）※記載の年収に別途加算して支給されます。＜現場報酬制度｜概要＞ 2025年4月より、施工現場の「安全管理」と「生産性」を主体的に向上し、高利益を創出した社員に対して報奨（インセンティブ）を行う、現場報奨制度を設けました。詳細は面談・面接時にお伝えさせていただきます【昇給】年2回（6月、12月）【就業時間】 09：00～18：00 実働時間：8時間（休憩60分） ※現場の日は、8:00～17:30（所定労働時間8時間/休憩90分）【休日・休暇】・年間休日125日・週休二日制（土日祝）・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇・産休育休・介護休暇（取得実績あり）【各種手当】・資格手当：下記にて詳細記載（上限40,000円/月）＜一例＞・技術士：2万円・1級土木施工管理技士：2万円・2級土木施工管理技士：5千円・コンクリート診断士：1万円【福利厚生・制度】・退職金制度・資格取得支援制度・研修制度（職種別・階層別研修）【交通費】会社規定に基づき支給【社会保険】・健康保険：有・厚生年金：有・雇用保険：有・労災保険：有
応募資格	【必須（MUST）】・土木・建築・設備・外構など、何らかの建設現場経験・橋梁補修、耐震補強、道路工事、交通安全施設工事の現場経験・施工管理補佐、写真管理、安全書類、材料手配などの経験・職長、職長補佐、現場リーダー経験・建設業界で施工管理へキャリアアップしたい方・普通自動車運転免許をお持ちの方【歓迎（WANT）】・2級土木施工管理技士を目指している方・施工管理補佐の経験・公共工事の現場経験・橋梁、道路、交通安全施設、外構、補修工事の経験・玉掛け、高所作業車、職長教育、安全衛生責任者教育などの資格・写真管理、安全書類、施工書類に触れた経験【求める人物像】・現場作業から施工管理へステップアップしたい方・橋梁補修・耐震補強など専門性のある分野で手に職をつけたい方・分からないことを素直に聞ける方・職人・協力会社と丁寧にコミュニケーションが取れる方・安全と品質を軽く見ない方・将来的に現場責任者を目指したい方・資格取得に前向きな方
アピールポイント	年間休日120日以上自社サービス・製品あり創立30年以上産休・育休取得実績あり資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業成果報酬型完全土日休み
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/06/05
求人番号	8518200

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株式会社トラスト

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