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| 部署・役職名 | 開発PL|電子マネーシステム部 |
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| 仕事内容 |
<部門概要> 特徴と強み 当グループ各社とのサービス連携や、実店舗でのキャッシュレス決済サービスの導入などを通じて「経済圏」を構築しており、その成長ペースは加速しています。 当社の決済サービスは、全国のスーパーマーケット、コンビニエンスストア、ショッピングモールなど約500万ヶ所のオンラインおよびオフラインの拠点、さらに交通関連の電子マネーが利用できる約100万ヶ所の拠点で利用可能であり、このサービスが利用できる拠点の数は拡大し続けています。 電子マネーシステム事業部は、決済サービスに関するシステムサービス企画、UI/UXに関する企画・実装、基本および詳細なシステム設計、コーディング、テスト、運用など、すべての業務を担当しています。 サービスが拡大するにつれて、非常に大規模なシステムの企画、開発、運用を経験することができます。 さらに、お客様の声に直接耳を傾けることで、サービスを改善することもできます。 さまざまな場面で利用される電子マネーサービスである当社サービスの開発プロジェクトの上流工程を推進する役割です。 サービスレベル、パフォーマンス要件、品質要件、大容量データ操作などのシステム連携、金融サービス特有の複雑で難しいビジネスロジックの理解など、幅広い優れたスキルが求められるポジションです。アプリケーションエンジニアとして確固たる飛躍を遂げることができます。事業部門や企画部門と連携して、企画段階からさまざまなプロジェクトに参加し、サービスを構築する当事者として経験を積むことができます。 ・採用理由:組織構造の改善のため。 <職務内容の詳細> ・開発プロジェクトのPL(プロジェクトリーダー)として配属されます。 ・システム開発の様々な上流工程を担当します。 ・計画支援、要件定義、基本設計、ベンダー管理、テスト推進、リリース。 ・ベンダー管理を伴うフロー開発。 ・英語はあまり使用されません。 <職場環境> ・組織内の年齢層は20代から40代です。- ・従業員の経歴:Webサービスやビジネスシステムの開発経験を持つ人が多くいます。- ・開発環境:Linux、MySQL、Java、PHP、Docker、K8s、Jobnet ・関係者 社内開発チーム、プロデューサー インドの開発チーム |
| 労働条件 |
休日:土曜、日曜、祝日 休暇:夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇(産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など) <人事育成制度> ・入社時研修 ・キャリア構築研修 ・管理職研修 ・Global Experience Program(GEP) <サポート> ・各種社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険) ・通勤交通費 ・社員持株会 ・スポーツ クラブ法人会員 ・ビザサポート ・社内託児所 <社内サービス> ・カフェテリア(朝食・昼食・夕食無料) ・ライブラリ(個人学習スペース) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・システム開発の上流工程での経験。・バッチシステムおよび Web システムの開発経験が 5 年程度。 【歓迎(WANT)】 ・大量のデータ処理の設計経験。・フロントエンドとバックエンドの API を統合的に設計した経験。 言語:英語(総合レベル - 1 - 初級)、日本語(総合レベル - 3 - 上級) |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/04 |
| 求人番号 | 8507031 |
採用企業情報

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- IT・インターネット エンターテインメント
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- (2026/02/03)
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