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| 部署・役職名 | Expert Recruiter(経験者採用) |
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| 仕事内容 |
[仕事内容欄]================================== 採用の仕事に意欲的に取り組める方を募集します。。 【仕事概要】 人材紹介の経験を十分に積み、自分なりのやり方が確立されてきた方へ。Pole&Lineが扱うのは、ハイレイヤー層に特化した、簡単には解けない案件です。量より質を徹底的に追求し、クライアントの経営層・事業責任者と深く向き合う環境で、これまでの経験と判断力を存分に発揮してください。担当領域の制限はなく、クライアントはチームでシェアするため、互いの知見やネットワークを掛け合わせながら案件に臨めます。 【仕事内容】 ・ハイレイヤー層を対象としたリクルーティング業務全般(CxO・事業責任者クラスを含む) ・リテーナー型案件の主担当として、戦略策定から成約まで自律的に推進 ・クライアントの採用戦略・組織設計への提言・コンサルティング ・新規クライアント開拓・既存クライアントとのリレーション深化 ・採用プロセス・評価軸の改善への参画(意欲・適性に応じて) ・メンバーへの指導・育成への関与(意欲・適性に応じて) |
| 労働条件 |
【勤務地】 東京都渋谷区恵比寿西1-4-2 川田ビル5F(恵比寿駅より徒歩2分) 【雇用形態】 正社員 試用期間:6ヶ月 【勤務体系】 フレックスタイム制(10:00~19:00を原則とし、労使協定の範囲内で自由に決定可能)/完全週休2日制/残業なし 【待遇・福利厚生】 インセンティブ(比率は、プレイヤー志向/マネジメント志向に応じて応相談)/各種社会保険完備/交通費支給(月3万円まで)/年次有給休暇/健康診断(年1回)/育児休業・介護休業制度完備/子の看護休暇・介護休暇/産前産後休業/短時間勤務制度/ランチ支援制度/健康促進支援(フィットネスジム・鍼灸等)/学習支援(書籍購入・資格試験費用等) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・人材紹介の実務経験(目安として8年以上、またはそれに準ずる経験)・ハイレイヤー層(部長・執行役員・CxOクラス)を対象とした成約実績 ・リテーナー型案件の主担当経験 ・特定業界における深い専門知見とエグゼクティブネットワーク 【歓迎(WANT)】 ・後輩・チームメンバーの育成・指導経験・採用プロセス設計・改善の経験 ・採用人事(インハウスリクルーター)経験 <求める人物像> ・クライアント・候補者双方に対して、長期視点で誠実に向き合える方 ・採用のプロフェッショナルとして、高い自律性を持って動ける方 ・プレイヤーとして採用を極め続けたい、またはチームへの貢献に関心のある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/10 |
| 求人番号 | 8506599 |
採用企業情報
- Pole&Line合同会社
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- 会社規模非公開
- 人材紹介・人材派遣
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会社概要
【代表者】斉藤 正樹
【本社所在地】東京都渋谷区恵比寿西1-4-2
【事業内容】人材紹介、HRアドバイザリー、RPOサービスの提供
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