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| 部署・役職名 | 【広報・PRマネージャー】100億企業を目指す急成長フェーズ|広報戦略の立案から組織づくりまで一任|経営直下で企業ブランドを創るコアメンバー募集 |
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■募集背景 株式会社さすがやは「100億企業」を目指し、事業を加速度的に拡大させているフェーズにあります。 これまでの広報・PRは会長個人のリレーションに支えられてきましたが、次のステージへ進むには、属人的な広報から脱却し、戦略的・組織的なPR活動へと進化させる必要があります。 本ポジションは、経営企画室の中核として社外広報PR戦略をゼロから設計・実行し、ナレッジを社内に蓄積しながら、さすがやのフェーズに最適な広報体制を築き上げる、極めて重要なミッションを担います。 ■仕事内容 広報・PR戦略の立案から実行、効果測定までを一気通貫で担っていただきます。 ① 広報戦略・計画の立案 ・年間広報コミュニケーション計画の立案 ・広報活動におけるKPI/KGIの設定、ターゲット別メッセージ設計 ② インナー広報・文化醸成 ・企業理念(ミッション・ビジョン)の浸透施策の企画 ・インナーブランディング(社内エンゲージメント向上)戦略の立案・実行 ③ 社外広報・PRの実行 ・メディア・関係者向けファシリテーション、プレスリリース/広報コンテンツの企画 ・記者発表・イベント等のディレクション ④ 効果測定・予算・渉外 ・広報活動による行動変容・定性調査の分析 ・広報コストの最適化、費用対効果(ROI)分析、PR関連予算管理 ・外部ベンダー・制作会社との折衝・ディレクション ■本ポジションの魅力 ・【広報組織の立ち上げを担う希少ポジション】 これまで属人的に行われてきた広報活動を、戦略的かつ再現性のある組織へと進化させるフェーズです。 広報戦略の立案から仕組み化・ナレッジ蓄積まで一貫して携わることができ、広報組織そのものを創る経験が積めます。 ・【経営陣直下で企業ブランドを創る】 会長・経営陣と近い距離で事業戦略や成長方針を理解しながら、企業の認知拡大・ブランド価値向上を推進します。単なる情報発信ではなく、経営視点を持った広報活動に挑戦できる環境です。 ・【急成長企業の拡大フェーズを経験できる】 全国展開を加速し、さらなる成長を目指すタイミングだからこそ、広報が事業成長に与えるインパクトをダイレクトに実感できます。企業成長とともに自身の市場価値も高められるポジションです。 ・【戦略立案から実行・分析まで一気通貫で担当】 年間広報計画の策定、メディアリレーション、インナーブランディング、効果測定まで幅広く担当。裁量を持って広報活動全体をリードできるため、PR領域の専門性をさらに高めることができます。 ■当社について 当社は、全国に「買取専門店さすがや」を展開する総合リユース企業です。 ジュエリー・ブランド品・高級時計・貴金属・スマートフォンなど幅広い商材を取り扱い、地域密着型の買取サービスを提供しています。 近年拡大を続けるリユース市場において、当社は直営店・FC加盟店の両軸で全国規模の店舗展開を推進。 北海道から沖縄まで店舗網を広げ、急成長を続けています。 当社が大切にしているのは、「モノの価値を次につなぐ」こと。 単なる買取サービスではなく、お客様一人ひとりに寄り添った接客と、安心・信頼いただける査定体験を通じて、多くのお客様から支持を獲得しています。 今後もさらなる店舗拡大・サービス品質向上・組織強化を進めながら、リユース業界を牽引する存在を目指してまいります。 |
| 労働条件 |
雇用形態:正社員 契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(3カ月) 就業時間:10:00〜19:00(実働8h/休憩1h) 就業場所:本社(東京都台東区)/全国出張あり 休日 :週休2日制(基本土日) 休暇 :年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)、夏季3日/年末年始5日/慶弔 残業 :あり 給与 :月給制※経験・能力により決定 賞与 :年2回(7月/1月) 給与改定:年2回 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月額6万円) 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・広報/PR業務の実務経験5年程度(うちチームリードまたはマネジメント経験2〜3年)→ 戦略立案から実行までを一気通貫で担うため、上流の計画策定から自ら手を動かせる「プレイングマネージャー」を重視します。 ・年間広報計画を自ら立案・実行した経験 ・プレスリリース/コンテンツ企画、メディアリレーションの実務経験 ・広報施策のKPI設計、ROI/効果測定の経験 ・外部ベンダー・制作会社のディレクション、PR予算管理の経験 【歓迎(WANT)】 ・インナーブランディング/企業理念浸透施策の企画経験・上場準備企業での広報/IR(人的資本開示)経験 ・事業拡大フェーズ(成長期)での広報経験 ・チェンジマネジメント/組織変革広報の経験 <求める人物像> 圧倒的な自走力:経営企画室・クリエイティブ戦略室という少数精鋭の環境で、指示を待つのではなく自ら課題を定義し、戦略から実行までを完遂できる方。 0→1の構築力:仕組みやナレッジが未整備な状態を「むしろ面白い」と捉え、属人的な広✲を組織の資産へと再設計できる方。 経営目線:100億企業という目標から逆算し、広報をコストではなく投資(ROI)として語れる方。 誠実な発信力:会社の理念とフェーズを正しく理解し、社内外のステークホルダーへ一貫したメッセージを届けられる方。 |
| アピールポイント | 完全土日休み |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/11 |
| 求人番号 | 8505213 |
採用企業情報
- 株式会社さすがや
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- 資本金10百万円
- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【代表者】佐藤 貴夫
【資本金】1,000万円
【本社所在地】東京都台東区台東4-33-1
【その他事業所】北海道、青森、岩手、秋田、宮城、山形、福島、東京、千葉、埼玉、群馬、茨城、新潟、長野、岐阜、静岡、石川、大阪、広島、山口、福岡、沖縄
【事業内容】
■ジュエリー・宝飾品・貴金属等買取
■ブランド品買取
■高級時計買取
■スマートフォン端末買取・修理
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