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| 部署・役職名 | 【調達/購買×DX】事業企画 / BizOps ※フレックス／ストックオプション／副業可能 |
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▍事業概要 同社は「取引に関わるすべての人が、信頼と情熱をもったものづくりができる、世界を作る」をミッションに、グローバル製造業の調達高度化を支援するスタートアップです。 製造業の支出の60％（約240兆円）を占める材料費において、従来の調達・購買担当者は見積書の転記やデータ整理などの単純作業に多くの工数を奪われ、付加価値の高い比較・分析作業に時間を割けない課題がありました。 同社が提供する「製造業向け調達データプラットフォーム」は、見積書をアップロードするだけで明細レベルまで自動でデータベース化します。システム上での効率的な比較・分析により、データに基づくコストダウン余地の発掘が可能になります。担当者が単純作業から解放され、戦略的なコスト最適化検討に集中できる環境を構築することで、業界全体で1％のコスト削減（2.4兆円の価値創出）を目指し、グローバル製造業の発展に貢献します。 ▍募集背景 同社は現在、0→1の立ち上げフェーズを越え、1→10へと本格的にスケールする局面に入っています。UPCYCLEの導入が加速し、大手OEM・Tier1企業においても「調達DX」は単なる業務改善ではなく、経営アジェンダとして扱われ始めています。 一方で、事業が拡大するほど、社内外の複雑性も高まっています。 顧客側では、調達・原価・設計・IT・経営層など、複数部門を巻き込んだ変革プロジェクトが増えています。社内側では、AE・CS・PMM・プロダクト・オペレーションが連携しながら、顧客価値を継続的に生み出す仕組みが必要になっています。 これまで少数精鋭で前に進めてきた事業を、より再現性高くスケールさせるためには、以下のような役割が不可欠です。 ・顧客インサイトを構造化し、事業企画に変える ・GTMや営業・CSプロセスを整備し、部門横断で機能する状態をつくる ・KPIやダッシュボードを設計し、意思決定の精度を高める ・属人的な業務を標準化し、組織の成長を支える基盤をつくる ・正解のない論点を整理し、関係者を巻き込みながら前に進める このような背景から、COO直下で事業成長の仕組みづくりを担う、事業企画 / BizOpsを募集します。 ▍業務内容 同社の事業成長を支えるBizOps / 事業企画として、COOや事業責任者、各部門責任者と連携しながら、事業課題の整理から企画・実行・仕組み化までを担っていただきます。 具体的には、以下のような業務をお任せします。 ■ 部門横断の業務フロー設計・改善 AE・CS・PMM・プロダクト・オペレーションなど、複数部門にまたがる業務プロセスを可視化し、事業成長のボトルネックを特定・改善します。属人的な業務を標準化し、商談から導入、活用、拡張までの一連の流れを、再現性高く進められる状態に整えていただきます。 ■ KPI設計・事業管理 事業の状態を正しく把握するためのKPI設計、予実管理、モニタリング体制の整備を担っていただきます。売上・パイプライン・顧客活用・プロジェクト進行などのデータをもとに、課題を抽出し、改善施策の企画・実行につなげます。 ■ データ / AI活用による業務改革 Salesforce / SFA / CRMなどのデータを活用し、営業・CS活動の可視化や業務効率化を推進していただきます。また、AIツールやSaaSを活用しながら、手作業や属人的な業務の自動化・標準化にも取り組んでいただきます。 ■ 顧客インサイトの収集・構造化 商談やCS活動、顧客インタビューなどから得られる顧客課題を整理し、事業企画やプロダクト改善に活かせる形へ構造化します。「誰の、どの課題を、どのように解くべきか」を言語化し、新たなユースケース設計やGTM施策の企画にも関わっていただきます。 ■ 部門横断プロジェクトの推進 正解のない論点に対して、関係者を巻き込みながらプロジェクトを前に進めていただきます。論点整理、優先順位づけ、タスク設計、進捗管理、合意形成まで、企画に留まらず実行・定着まで担っていただくことを期待しています。 【ポジションの魅力】 ◾️ COO直下で、事業の中核論点に関われる 本ポジションは、COOや事業責任者と近い距離で、事業成長に直結する論点に関わるポジションです。単なるサポートではなく、事業課題の整理、KPI設計、業務設計、顧客インサイトの構造化、施策推進など、会社の成長に必要なテーマを自ら前に進めていただきます。 ◾️ BizOps / RevOps / 事業企画として、幅広い経験を積める 業務範囲は、事業管理・オペレーション改善・データ活用・顧客インサイト分析・プロジェクト推進まで多岐にわたります。特定領域に閉じるのではなく、事業を伸ばすために必要なことを横断的に担うため、BizOps / RevOps / 事業企画として高い汎用性のある経験を積むことができます。 ◾️ スケールフェーズの仕組みづくりを経験できる 同社は、これから組織・事業ともに本格的に拡大していくフェーズです。 既に完成された仕組みを運用するのではなく、これからの同社のスタンダードとなる業務フロー、KPI、会議体、データ基盤、顧客理解の仕組みを自ら設計できます。 自分がつくった仕組みが、数年後のA1Aの成長基盤になる経験ができます。 ◾️ 顧客インサイトを起点に、事業企画へ踏み込める 同社のBizOpsは、社内の業務改善だけを行うポジションではありません。 顧客の現場で何が起きているのか、どの課題に大きな価値があるのかを理解し、それを事業企画やプロダクト改善に還元していく役割です。 「顧客理解を、事業の打ち手に変える」経験を積むことができます。 ◾️ 若手でも、事業責任者に近い視座で働ける 年次や経験年数に関係なく、事業を前に進めるための論点に向き合っていただきます。 将来的に事業責任者、BizOps責任者、RevOps責任者、事業企画責任者を目指したい方にとって、非常に濃い経験を積める環境です。 ※※※最後に※※※ 同求人に少しでも興味をお持ちいただけましたら、「気になる」ボタンをクリックください。 ご経歴を確認の上、求人とのマッチ度に関して個別ご連絡をさせていただきます。 モバイル版：右上の「★」マークをクリックください。 PC版：求人票右下の「☆気になる」ボタンをクリックください。 |
| 労働条件 |
【休日・休暇制度】 完全週休2日制（土・日・祝日） 産休・育児休暇、夏季休暇 【勤務時間】 フレックスタイム制（コアタイム 10:00 ～ 16:00、休憩60分） 【働き方】 ハイブリッド勤務（週3日は出社、2日は自由選択） ※月/水/金のコアタイム（10:00～16:00）はオフィス出社。上記以外の曜日は自由選択。 【福利厚生】 交通費（全額支給）、社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ストックオプション、インフルエンザ予防接種代補助、ランチ補助、書籍購入補助、フォーカスアイテム購入補助制度（5万円上限で作業効率UPのアイテムを購入可能）、副業可能 など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・BtoB領域における営業企画、事業企画、BizOps、CS企画いずれかの経験・KPI設計、業務フロー改善、プロジェクト推進のいずれかに関わった経験 ・複数部門や関係者を巻き込みながら、施策を前に進めた経験 ・数値管理・分析経験 【歓迎（WANT）】 ・Salesforce / HubSpot / SFA / CRM等の活用経験・SQLやBIツールを用いたデータ抽出・可視化経験 ・The Model型組織での業務経験 ・エンタープライズ向けビジネスに関わった経験 ・新規事業・新規サービス立ち上げ経験 ・予実管理、事業計画策定、P/L管理に関わった経験 ・AIツールを活用した業務改善経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/04 |
| 求人番号 | 8503438 |
採用企業情報
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- 会社規模1-30人
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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