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【役員・CXO候補(オープンポジション)】IPOを見据え売上130億超・業界の常識を覆す急成長企業の「次なる壁」を突破する経営陣を求む

年収: 1200万 ~ 5000万 ?

採用企業案件

社長面接

採用企業

株式会社水野

  • 東京都

    • 資本金93百万円
    • 会社規模31-100人
  • インターネットサービス
  • その他
部署・役職名 【役員・CXO候補(オープンポジション)】IPOを見据え売上130億超・業界の常識を覆す急成長企業の「次なる壁」を突破する経営陣を求む
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■ 募集の背景:あえて「ポジションを限定しない」理由
当社は現在、前期売上50億円から今期130億円着地と、想像を絶するスピードで急成長を遂げています。数年後のIPO(上場)を見据え、資本市場からの評価も高まっていますが、正直に申し上げますと、「事業の成長スピードに対して、組織体制と経営機能が全く追いついていない(カオスな状態)」というのがリアルな現状です。

そのため、「〇〇部長」といった既存の枠組みや、綺麗に整備されたジョブディスクリプション(職務記述書)は用意していません。
財務(CFO)、マーケティング(CMO)、人事(CHRO)、営業戦略(CSO)など、貴殿の強みを軸に「水野社に足りない経営機能」をゼロから定義し、実行していただきたいと考えています。

■ 具体的なミッション・課題について
現在当社が抱えている経営課題(ガバナンス体制の欠如、エクイティファイナンスの推進、アナログ営業の仕組み化など)や、今後のM&A・海外展開といった具体的な資本政策については、機密性が高く、求人票でオープンにすることができません。
そのため、まずは選考要素なしの「カジュアル面談」という場で、当社の採用責任者より、包み隠さずすべてをお話しさせていただきます。

■ 求める人物像
「評論家」にならない方: 戦略を描くだけでなく、未整備な環境に入り込み、自ら泥臭く手を動かせるプレイングマネージャー気質の方
カオスとスピードを楽しめる方: IPO準備中における特有の未整備な環境や、社長の圧倒的なスピード感・トップダウンの意思決定に対し、柔軟かつタフに立ち回れる方

「No」と言える芯の強さを持つ方: 経営陣の意見を鵜呑みにするのではなく、プロフェッショナルとして客観的・合理的な意見を臆せずぶつけられる方

■ 選考プロセス(まずはカジュアル面談から)
オンラインでのカジュアル面談(30分〜60分)を設定させていただきます。
「会社のフェーズ」「社長のパーソナリティ」「組織のリアルな課題」について、フラットにお伝えします。

綺麗事だけではない当社の「リアル」をお聞きいただいた上で、ご自身の経験が活かせると感じていただけた場合のみ、次のステップ(社長面接)へお進みください。
あなたからのご挑戦を、心よりお待ちしております。
労働条件 試用期間:あり(3カ月)
就業時間:9:30〜18:30(休憩1時間)
就業場所:東京本社
休日  :土日、祝日
休暇  :年次有給休暇、夏季/年末年始/慶弔
残業  :あり(平均月20時間)
給与  :2000万円〜5000万円
賞与  :なし
昇給  :年1回
残業手当:管理監督者に該当するため支給なし
残業手当の詳細:管理監督者に該当するため支給なし
通勤手当:全額支給(規定有り)
社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 |
応募資格

【必須(MUST)】

以下のいずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社において、管掌部門(営業・マーケティング・管理部門等)のトップとして、非連続な事業成長や組織変革を牽引し、圧倒的な成果(定量的な実績)を出した経験
・戦略コンサルティングファーム、またはそれに準ずる環境で、クライアント企業の経営層に対する全社戦略の立案から実行(ハンズオン支援)までを泥臭くやり切った経験

<共通必須要件>
・数十名以上の組織マネジメント経験、またはそれに準ずる全社横断プロジェクトのリード経験
・既存の「業界の当たり前」や「過去の成功体験」を一度捨て、データと合理性に基づいた新しい仕組みをゼロから構築できる方

【歓迎(WANT)】

・スタートアップ・メガベンチャー等における、売上数十億から数百億円規模へのスケールアップフェーズの経験
・上場準備企業(N-3〜N期)における、経営幹部としてのIPO準備実務、またはガバナンス構築の経験
・外資系企業や圧倒的な成果主義の企業(キーエンスなど)における、科学的・論理的な「業務の仕組み化(BPR)」の経験
・M&Aの実務交渉、および買収後の組織統合(PMI)を主導した経験

アピールポイント 管理職・マネージャー
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2026/06/03
求人番号 8492588

採用企業情報

株式会社水野
  • 株式会社水野
  • 東京都

    • 資本金93百万円
    • 会社規模31-100人
  • インターネットサービス
  • その他
  • 会社概要

    【設立】2009年7月27日
    【代表者】水野 政行
    【資本金】9,325万円
    【売上高】50億700万円(2025年6月実績)
    【従業員数】90名(2025年11月現在)
    【本社所在地】東京都新宿区西新宿6-6-3
    【その他事業所】大阪本社

    【事業内容】
    ■買取専門店おたからやのFC加盟店を4店舗運営 ※2020年10月現在
     東京地区:上野 御徒町店、東南口店
     関西地区:梅田店、心斎橋店
    ■ハイブランド品のインターネット販売(ルイ・ヴィトン、シャネル、エルメスなど)

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