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【税務・会計スペシャリスト】上場準備中◆連結売上700億超/マネジメント業務なし・自身の専門性を極めるエキスパート枠!

年収: 800万 ~ 1000万 ?

採用企業案件

採用企業

株式会社良知経営

  • 神奈川県

    • 資本金99百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 小売
部署・役職名 【税務・会計スペシャリスト】上場準備中◆連結売上700億超/マネジメント業務なし・自身の専門性を極めるエキスパート枠!
職種
業種
勤務地
仕事内容 【ポジションの魅力・本募集の背景】
当社は「食の生販一体事業」と「環境エネルギー事業」を軸に、連結売上高729億円(2025年9月期)を達成し、現在は株式上場(IPO)へ向けた最終局面にあります。

近年、矢継ぎ早にグループ会社の合併・再編やM&Aを行ってきた背景から、グループ全体の「税務最適化」「複雑な会計処理」「統一システムの高度化」が、上場審査をクリアするための最重要テーマとなっています。

今回の募集は「マネジメントや組織管理ではなく、純粋に自身の専門領域で組織に貢献したい」という方のための【スペシャリスト特化枠】です。豊富な修羅場をくぐり抜けてきたベテランの知見を必要としています。

【ミッションと期待する役割】
あなたにお任せしたいのは、組織のピラミッド管理ではありません。当グループの財務経理における「税務・会計・システム」の特定領域における最高峰の実務家として、突発的な課題の解決や強固なガバナンス体制の構築に100%の力を注いでいただくことです。

組織マネジメントは既存の管理職が担当するため、あなたは自身の専門性を極め、即戦力としてその牙を研ぎ続けていただけます。

【職務内容】
ご自身の強み(税務、または高度な会計・システム連携)に応じて、以下の領域から親和性の高い業務を中心にお任せします。

1. 税務・会計の専門実務
・グループ各社の税務申告、税効果会計、組織再編税制への対応
・M&Aやグループ内合併に伴う税務リスクの洗い出し、および最適化スキームの立案
・監査法人・税理士法人との高度な論点整理、折衝対応

2. 決算・システムの高度化支援
・上場基準(金商法・東証審査)に耐えうる連結会計処理のロジック構築
・連結会計システムや基幹システムの導入・運用・業務フローへの落とし込み
・法改正(インボイス、電帳法、その他税制改正)に伴う社内運用のアップデート


【就業環境・スペシャリストへの処遇】
マネジメント業務は「なし」:部下の育成や評価、シフト管理などのマネジメント業務には携わりません。ご自身のミッション・実務の成果のみでフェアに評価されます。

専門職としてのキャリアパス:当社ではマネジメントライン(管理職)とは別に、専門性を評価する「スペシャリスト(専門職)ライン」を明確に設けていく方針です。年齢に関わらず、スキルと貢献度に応じた処遇をお約束します。

経営陣のブレーンとしての立ち位置:代表や役員、経営企画室長と直接対話しながら、グループの税務・財務戦略の「最適解」をロジカルに提案・実行できる裁量があります。

【リクルーティングポリシー(私たちの想い)】
私たちは「会社の発展のため」の前に、「出逢った方が最高に幸せになる未来・人生」を第一に考えます。
「これまでのキャリアで培った専門性を、マネジメントのストレスなく、一番打率の高い打席で発揮したい」――そんなあなたの仕事に対するプライドや価値観を、私たちはリスペクトします。これからの人生でどのような働き方を志しているか、ぜひ面接でざっくばらんにお聞かせください。当グループがあなたの「最高の活躍の舞台」となるよう、最適な役割をご用意してお待ちしています。
労働条件 【勤務地】
・神奈川県川崎市
・交通手段:東急田園都市線「宮崎台」駅 北口徒歩3分

【就業場所変更の範囲】
・雇入れ直後:勤務地の住所
・変更の範囲:転勤無

【昇給】
・年1回(10月)

【賞与】
・年2回(6月・12月)

【月給】
・51万3080円~71万3920円
※固定残業代(30時間分)9万4080円~13万920円+地域手当20000円含む
※給与にプラスしてもらえる手当:住宅手当、家族手当(規定あり)
※理論年収703万円~980万円+諸手当

【勤務時間】
・8:50~17:50(休憩時間 1時間00分)

【時間外労働】
・所定労働時間を超える労働あり(繁忙時の業務対応など)

【休日・休暇】
・週休2日制(土日祝)
・リフレッシュ休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
・有給休暇 ※入社時に最大10日付与(入社月による)

【雇用形態】
・正社員
・試用期間:3ヶ月(労働条件は本採用と同様)

【手当】
・交通費全額支給
・住宅手当(世帯主:月2万円)
・扶養家族手当(配偶者:月1万円、第一子:月5000円、第二子:月7500円、第三子:月1万円 ※例:子供二人の場合 月1万2500円)

【保険制度】
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・健康診断
・社宅制度
・退職金制度
・永年勤続表彰制度
・各種レジャー・宿泊・スポーツ・ショッピング施設優待、等

【業務変更の範囲】
【業務内容】
・雇入れ直後:募集時の業務内容
・変更の範囲:会社の定める業務

※受動喫煙対策あり:屋内喫煙可能場所あり
応募資格

【必須(MUST)】

・法人税・地方税(外形標準課税)をはじめとする、税務に関する深い知識と豊富な実務経験をお持ちの方
・特定領域の「スペシャリスト」として即戦力で貢献できる方


【求める人物像】
・管理職としてのマネジメント業務よりも、自身の専門性を極めたい・実務で勝負したい方
・税務だけでなく、高度な「連結会計」や「会計システムの構築・リプレイス」など、特定の分野において突出した高い能力・こだわりをお持ちの方
・上場準備という変化の大きい環境を、プロフェッショナルとして楽しめる方
・当社の理念に共感し、大義のために力を発揮できる方

◆当社の理念:自らの良知・良心に従い、縁ある人々と未来を幸せにする存在であり続ける
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/06/12
求人番号 8492578

採用企業情報

株式会社良知経営
  • 株式会社良知経営
  • 神奈川県

    • 資本金99百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 小売
  • 会社概要

    【創立】1991年12月16日
    【代表者】濵田 総一郎
    【資本金】9,900万円
    【本社所在地】神奈川県川崎市宮前区宮崎二丁目6番地10
    【その他事業所】神奈川、東京、埼玉、千葉、群馬、福井、滋賀、北海道

    【事業内容】
    ◼️生販一体事業:生鮮&業務スーパーを中心とした生産、加工、販売までのSPA事業
    ◼️環境エネルギー事業:太陽光発電・地熱発電・ソーラーグレージング®️など、
               脱炭素社会で独自優位性のある循環型ビジネスモデルの開発
    ◼️飲食事業:生販一体事業と連携する店舗展開

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