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| 部署・役職名 | 【新規事業開発】社内起業家キャリアパス/年間10社以上の事業立ち上げ |
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| 仕事内容 |
■ 募集背景 seeinkは創業5年で上場企業100社超を支援してきた新規事業特化型のコンサルティングファームです。支援案件の急拡大に伴い、大手企業の新規事業に「外部アドバイザー」ではなく「当事者として中から推進できる」人材を増員募集しています。 ▼ 大企業在籍者がseeinkを選ぶ3つの理由 ① 社内では1事業しか見られなかったが、ここでは年間10〜15社分の「新規事業立ち上げ」を経験できる ② 「稟議を通す仕事」から「事業を前に進める仕事」へ。スピード感が全く違う ③ CxO・役員クラスとの直接ディスカッション。経営視点が圧倒的に磨かれる ▼ 具体的な業務 ・大手上場企業(売上1,000億〜1兆円規模)の新規事業テーマ探索 ・構想設計 ・アイデア創出ワークショップの設計・ファシリテーション ・事業性評価、MVP設計、仮説検証(営業検証)フェーズへの伴走 ・カウンターパートはCxO・役員クラス・新規事業責任者 ▼ 支援例 エステー、明電舎、セブン銀行、NTTグループ各社、三井住友海上、オリコ等 上場企業100社以上 ■選考フロー ・カジュアル面談 → 一次選考 → 最終選考 → 内定 ▼ 福利厚生 ・家賃補助 / 社内交流会 / 習い事手当(ジム等)/ 社会保険 / 人間ドック / 5連続休暇 ・社内新規事業:社員一人ひとりが自ら主体となって、好きな新規事業を1事業立ち上げることも可能 ■ キャリアパス例 コンサルタント → プロジェクト責任者 → 事業責任者/役員 → 出資先事業の代表・CXO |
| 労働条件 |
・雇用形態:正社員 ・勤務地:東京都渋谷区 渋谷ヒカリエ33F ・勤務体系:リモートワーク可/フレックス制度 ・休日:完全週休2日(土日) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・事業会社での新規事業開発経験・経営企画・事業企画のご経験 ・新規事業テーマ探索 ・事業性評価/社内起業推進などの実務経験 【歓迎(WANT)】 ・コンサルティングファームでの経験(未経験でも可)・スタートアップ協業・CVC業務経験 ・M&A・提携交渉の経験 【求める人物像】 ・社内の制約を超えて、事業を「自分ごと」として動かしたい方 ・複数業界を横断しながら、事業創出の「再現性」を身につけたい方 ・大企業での経験を活かしながら、外の市場でも通用するプロフェッショナルになりたい方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 新規事業 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2026/06/02 |
| 求人番号 | 8490956 |
採用企業情報
- seeink株式会社
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- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立】2020年7月8日
【代表者】日比野 由空
【本社所在地】東京都渋谷区渋谷2丁目21-1
【事業内容】新規事業創出支援
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