転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | マーケティング事業責任者候補 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
◾️業務内容 「新規獲得領域」における事業責任者候補として、まずはCOO直下で以下の業務をリードしていただきます。 ◾️「新規獲得領域」のサービスデリバリー クライアントの新規獲得領域における課題を特定し、主にLINEを中心としたソリューションを提案・実行します。多岐にわたる業界のクライアントに対し、WebサイトやLPからの離脱防止、LINEへの誘導、ナーチャリング、コンバージョン獲得までの一連の施策を設計し、実行を支援していただきます。 データドリブンな意思決定に基づき、顧客獲得ファネル全体のCVRを最大化するための戦略を立て、クリエイティブやコピーライティングの企画・A/Bテストもリードします。 まずはプレイヤーとして、クライアントへの価値提供を進めていただきつつ、サービスのパッケージ化や成果を最大化する仕組みを構築することで、中長期的に事業を成長させる役割を担っていただきます。 ◾️Go－to－Market施策の策定、推進 市場分析や競合分析を通じて、事業をグロースさせるためのあらゆる施策（Go－to－Market施策）を策定、推進していただきます。例えば、直販・代理店問わず、潜在顧客および顕在顧客にアプローチするための最適解を見つけて実行するなど、事業を「立ち上げる」プロセス全体をリードしていただきます。 また、策定いただいた施策に紐づく全体のKPI設計とPL管理を担っていただきます。事業の成長に必要なリソースを見極め、採用計画の立案やメンバーの育成、チームマネジメントなど、事業拡大に向けた組織づくりをリードしていただくことを期待しています。 ◾️プロダクトチームと連携した新機能開発・改善提案 市場調査や営業活動、クライアントとのコミュニケーションを通じてクライアントニーズを特定し、プロダクトに求められる新機能や改善点をプロダクトチームに提案します。 これらはあくまで一例です。事業の成長に合わせて、ゆくゆくは「新規獲得領域」の事業責任者として、プロダクトのロードマップ策定に深くかかわり、サービスとプロダクトの進化を牽引していただきたいと考えています。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 東京都新宿区 【雇用形態】 正社員 試用期間：有（3ヶ月 試用期間の条件変更なし） 【給与】 想定年収 900万円〜1300万円 【待遇・福利厚生】 ・定健康診断 ・通勤手当 ・家賃手当 ・弔見舞金 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 （40歳以降は介護保険） 【勤務時間】 9:00－18:00 フルフレックス制（標準労働時間8時間） 【休日休暇】 ・完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、※年間休日125日程度 ・年次有給休暇 ・リフレッシュ休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休業 その他条件等詳細は面談等実施の際にお伝えします |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須スキル】以下いずれかのご経験をお持ちの方を想定しています。 ◾️広告代理店でのご経験（3年以上）: ・獲得型インターネット広告（リスティング広告、SNS広告など）における、顧客の集客からコンバージョンまでの戦略立案/実行経験 ・複数のアカウントを横断的に担当し、予算管理やKPI達成に貢献したご経験 ◾️事業会社でのマーケティングのご経験（3年以上）: ・EC/D2C業界、人材業界などにおいて、インハウスでデジタルマーケティングを推進し、事業成長に貢献したご経験 ・Webマーケティング施策（例：CRO、コンテンツマーケティングなど）の戦略立案・実行経験 【歓迎（WANT）】 【歓迎スキル】◾️事業責任者や事業部長クラスとして、事業全体のPL管理・マネジメント経験 ◾️新規事業の立ち上げ、またはグロース経験 ◾️SaaSビジネスに関する知識、またはご経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/06/02 |
| 求人番号 | 8487575 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
-
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング IT・インターネット
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です