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| 部署・役職名 | ※ハイブリッドワーク／フルフレックス※【コーポレートIT】◆不動産テック×業界注目の自社サービス展開◆土日祝休み◆年間休日120日◆充実した研修制度あり |
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| 仕事内容 |
【募集の背景】 生成AIと社内AIエージェントの全社活用が急速に進んでおり、非エンジニアを含む全社員がAIを業務に組み込み、内製AIエージェントの開発・運用が日常的に行われています。 こうした環境において、APIキーの不正利用インシデントへの対応を契機に、クレデンシャル管理／クラウド権限の横断的統制／社内AIシステムのセキュリティレビュー体制の整備が喫緊の経営課題となっています。 コーポレートITは、現在1名体制のため、情報セキュリティを専任で担う2人目のメンバーとして、技術的な実装力を持った方を求めています。 【具体的な業務内容】 ・LLM APIキー（GCP / Gemini / Claude / OpenAI等）および、サービスアカウントの全社棚卸し、ローテーション／失効の自動化実装 －発行者／利用者／請求の紐付けが不明確なキーが社内に散在しており、漏洩時の被害最小化を目的とした仕組みを、ゼロから構築していただきます。 ・社内AIエージェント／内製システムを対象とした、セキュリティレビューチェックリストの策定と運用体制の構築 －非エンジニアを含む全社員が、AIエージェントを作成できる環境において、個人情報／機密情報へのアクセス制御と権限設計の審査プロセスを整備していただきます。 ・コーポレートIT全般に対するセキュリティ対策の設計、実装、運用 ・セキュリティインシデントの検知／対応／再発防止の仕組み化（ログ集約、アラート設計、IR手順整備） ・APIキー管理規程／AIエージェント開発ガイドライン等のポリシー策定と技術的執行手段の実装 ・月次情報セキュリティ委員会への技術論点提供、経営層への提案 ・リスク評価／脆弱性情報の収集と対応方針の決定 ・外部ベンダー／専門家／監査法人との連携 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ※試用期間 3ヶ月（条件変更なし） ■勤務地 東京都港区六本木 ■勤務体系 フルフレックス制度／コアタイムなし （標準労働時間8時間／8時～22時の間） ハイブリッド型（週2、3日程度出社するなど、自主性に任せた働き方が可能） ■福利厚生 福利厚生は社員の「健康」促進、「生産性」向上、「学び」機会の提供をポリシーにしています。 【健康促進に関する手当】 ・インフルエンザ予防接種補助 ・健康診断（追加オプション分も2万円まで負担あり） ・徒歩通勤手当（月1万円、近居手当の対象者に限る） 【生産性向上に関する手当】 ・近居手当（オフィスから5km圏内居住で月3万円の家賃補助） ・転居費用補助（転居費用上限5万まで負担、近居手当の対象者に限る） ・PCに加えて大型ディスプレイ付与 【学び促進に関する手当】 ・資格取得費補助 ・推薦図書貸出 ・書籍購入費補助（月1万円まで） 【働き方やその他の手当】 ・社保完備 ・交通費支給 ・有給休暇（入社日付けで3日間の有給休暇を付与） ・特別休暇（有給とは別の誕生日休暇など） ・ロッカー貸与 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・情報セキュリティまたは、クラウドインフラ領域における実務経験・クラウド環境（GCP / AWS / Azure のいずれか）の基本的な利用経験 ・AIエージェントのセキュリティリスク（過剰権限／プロンプトインジェクション／テナント越境等）への知見 ・Python または、シェルスクリプトによる運用自動化の経験 ・セキュリティインシデントへの対応経験、またはそれに準ずるシステム障害対応経験（調査／封じ込め／再発防止のいずれか） 【歓迎（WANT）】 ・クラウド環境（GCP / AWS / Azure のいずれか）のIAM、権限管理の実務経験・APIキー／シークレット管理（OAuthトークン、サービスアカウント等を含むAPI全般）の設計、運用経験 ・Google Workspace 管理者／Okta 等、IdPの設定、管理経験 ・SIEM／ログ管理ツール（Datadog / Splunk 等）を使った異常検知の経験 ・ISMS／SOC2 等のセキュリティ認証対応経験 ・情報処理安全確保支援士／CISSP／CompTIA Security＋ 等の資格保有 【求める人物像】 ・ポリシーの文書化にとどまらず、機械的に守られる仕組みを実装できる方 ・AI／セキュリティ領域の技術変化を、自律的にキャッチアップし続けられる方 ・エンジニア／ビジネス双方のステークホルダーと連携しながら、推進できる方 ・曖昧な状況でも自ら課題を定義し、優先順位をつけて動ける方 ・「誰でもAIエージェントを作れる時代」に、セキュリティをどう設計するか、自分なりの仮説を持っている方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/02 |
| 求人番号 | 8486322 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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- CxO／管理部門を中心に、様々な業界への転職支援を行っています。 15年以上の人材ビジネス経験があるため、どの職種へも対応しています。東証プライム上場の大手企業から上場を目指すベンチャー企業、更には資金調達をしたスタートアップ企業など、幅広い非公開／内密求人を保有しています。
- (2025/10/30)
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