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| 部署・役職名 | 【コーポレート部門責任者】財務経理の経験を活かしながらDX推進を統括する部長募集 |
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| 仕事内容 |
【残業時間15h程度/メディア掲載実積のある話題性のあるサービスと安定したEC事業の2軸/年間休日125日/福利厚生充実◎】 ■採用背景 2026年6月に従来の管理部から「カンパニーサクセス部」へと名称変更と組織再編を実施いたしました。 現在は代表が部長を兼任している形式ですので、より事業成長を支えられるよう体制強化のためカンパニーサクセス部の部長を募集いたします。 ■業務詳細 ・カンパニーサクセス部全体の統括 カンパニーサクセス部には「財務経理課」と「人事総務課」の2課が所属しています。 財務経理課においては実務からマネジメントまでご担当いただき、人事総務課においてはメンバーマネジメントのみご担当いただく予定です。 ・月次/年次決算、予実管理、資金管理、管理会計の統括 ・事業別収益性分析、KPI設計、取締役会向け資料の作成 ・SaaS、BI、AIを活用した業務改善、効率化 ■組織構成 カンパニーサクセス部の傘下に ・財務経理課 (30代・男性課長1名) ・人事総務課 (30代・男性課長1名/20代女性メンバー) を置き、この計4名のカンパニーサクセス部全体を統括していただきます。 ■働く環境 年間休日は125日、残業も月15時間程度で充実した働き方ができます。有給休暇の取得率も90%以上と高く、夏季休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇など休暇制度も充実しています。家族手当や退職金制度などもあり長期的に就業できる環境です。 |
| 労働条件 |
【勤務地】東京都新宿区 <転勤なし/「新宿駅」徒歩6分> 【勤務時間】勤務時間:9:30~18:30(休憩時間 1時間00分) 【休日・休暇】完全週休2日制(土日)、祝日 【年間休日】125日 【有給休暇】10日~20日 ※取得率90%以上 【休暇制度】夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 【手当】家族手当/扶養する家族一人につき月3,000円 住宅手当/月9,000円~14,000円 達成手当/月1,000円 皆勤手当/月5,000円 交通費全額支給 【残業代】時間外労働分は別途全額支給 【昇給】年1回(12月) 【賞与】年2回(6月と12月、2025年実績では4.02か月分、初年度は入社時期によって変動) 待遇・福利厚生 【試用期間】3ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです。 【保険制度】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【受動喫煙体制】屋内全面禁煙 【その他福利厚生】 ・お弁当制度(ボリューム満点のお弁当が300円以下で注文可能) ・お菓子・ウォーターサーバー(お菓子は当番制で好きなものをチョイス!) ・社内イベント各種(社員旅行は2023年伊東、2024年横浜中華街、2025年は鎌倉に行きました!) ・各種研修・セミナー、資格取得サポートあり |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・財務経理領域において実務経験5年以上・管理職としてのマネジメント経験(規模不問)を有し、課長クラスのメンバーと協働してチームで成果を出せる方 ・AI、DX、SaaS、ERP、BI、クラウドツール等に対する関心やリテラシーを持つ方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/23 |
| 求人番号 | 8485951 |
採用企業情報
- 株式会社キュリエ
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- 資本金30百万円
- 会社規模31-100人
- 総合商社
- 小売
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会社概要
【設立】2005年3月22日
【代表者】代表取締役 吉塚 康一
【資本金】3,000万円
【売上高】25億5,300万円(2025年8月期)
【従業員数】39名(2026年6月時点)
【本社所在地】東京都新宿区西新宿1-22-2
【事業内容】
当社は、EC事業を根幹に、生活・オフィス関連商品を企画・販売する会社です。
創業時はオフィスサプライ品(互換トナー・インクカートリッジおよびその部材)を軸とした海外企業との取引を強みとしていましたが、現在はEC事業を中核に据え、取扱領域を大きく広げています。
オフィスサプライ品にとどまらず、スマートフォンアクセサリー、文具、インテリア、生活雑貨など幅広い商品を展開しています。
さらに、EC事業にとどまらず、新規事業としてスマホケース自動販売機の設置や、カッティングマシン(プロッター)の販売など、新たな業態への挑戦を進めています。
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