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| 部署・役職名 | 【東京拠点/管理職候補】集配業務の効率化によりお客様に最大の価値を!<2035年に1000名を目指す> |
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| 仕事内容 |
【当法人について】 当法人は、創業77年、従業員数430名超の体制で自動車業界の登録手続きを支える、国内最大級の行政書士法人です。月間5万件の処理能力と独自の自動車登録システムを武器に、全国の自動車流通を「スピード」と「量」で加速させるBPO事業を展開しています。 【採用背景】 法改正を背景に、ディーラー各社からのアウトソーシングニーズが急増しています。 当社では、自動車登録に必要な重要書類を役所やお客様へ「24時間以内」にお届けするため、これまで外部のバイク便を多用してきました 。しかし、現在の急激な案件増加に伴い、「配送スピードのさらなる向上」「コスト最適化」「ガバナンス強化」が急務となっています。 そこで今回、「配車・集配業務のDX(効率化)」を一手に担う、組織拡大の旗振り役を募集することになりました。 【仕事内容】 東京拠点の集配・配車部門の責任者候補として、仕組み作りからメンバーのマネジメント、デジタルツールの導入までを幅広くお任せします。 将来的にはバイク部門の内製化も検討しており、この部門のマネジメントもお任せできればと考えております。 ・配車管理システムの構築/データ分析 配車管理システムを活用し、日々変動する集配ルートの効率化を図ります。システムの設定・運用に留まらず、走行データなどの分析を行い、より生産性の高い業務フローへの改善を提案・実行します。 ・集配業務における「物流DX」の推進 集配業務の自動化や効率化を図るため、最新のデジタルツール、ソフトウェア、アプリケーションの選定から導入・定着化までを推進します。 【このポジションの魅力】 ◉事業安定性 法改正もあり、案件数は右肩上がりで増加しております。創業77年の強固な基盤を持って、新たなチャレンジを進めていただけます。 ◉ホワイトな労働環境 「年間休日125日(土日祝休み)」「残業月平均30時間程度」「夜勤なし」 という、配車・運行管理の経験者であれば驚くような働きやすさを実現しています。 |
| 労働条件 |
■勤務地:東京都品川区東品川1-2-5 リバーサイド品川港南ビル2F ■勤務時間 ・勤務時間:8:30~17:30(所定労働時間8時間、休憩60分) ・残業時間:月30時間程度 ・試用期間:3ヵ月(期間中の給与・待遇に差異なし) ■給与・賞与 賞与:年2回(7月・12月) 1年目:入社して6カ月経過をした初回賞与は50万円/年~60万円/年 2年目以降:実績2ヵ月~3ヵ月分 昇給:年1回 諸手当:通勤交通費(月10万円まで)、家族手当(月2万円)、子ども手当(月1万円)、資格手当(月2000円~1万円)、残業手当(超過分)、管理職深夜手当(20,000円) ■待遇・福利厚生 社会保険等:社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、退職金制度 社内制度:社内表彰、社内懇親会(補助金あり)、社員旅行、各種研修制度 生活支援:車両購入補助金、バースデープレゼント、母の日プレゼント、結婚お祝い金、出産お祝い金 健康・働き方:健康診断、インフルエンザ予防接種、時差出勤OK、育児休業制度、介護休業制度 服装:オフィスカジュアル、毎週金曜日はカジュアルフライデー(ジーンズOK) ■休日・休暇 年間休日:125日 詳細:週休2日制、祝日休み、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年後10日付与)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:産休・育休の取得実績あり、5日以上の連休取得も可能 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ◆配車管理業務の経験【歓迎(WANT)】 ◆ベンチャーや成長企業など、変化の激しい環境での組織変革の経験<求める人物像> ・配送管理システムを活用した業務経験があり、かつマネジメント経験もお持ちの方 ・変化を楽しみ、カオスな状況を面白がれるタフさ。 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/06/02 |
| 求人番号 | 8478017 |
採用企業情報
- 行政書士法人きずな東京
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- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【代表者】森本 克幸
【従業員数】137名(2026年1月1日現在)
【本社所在地】東京都品川区東品川1-2-5
【事業内容】
■自動車登録
■車庫証明の事務代行
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