1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > 資産運用コンサルティング部門 総合職(営業系オープンポジション)

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

資産運用コンサルティング部門 総合職(営業系オープンポジション)

年収: 800万 ~ 1300万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 資産運用コンサルティング部門 総合職(営業系オープンポジション)
職種
業種
勤務地
仕事内容 1棟収益不動産を軸として、仕入れ・土地活用診断から建築、コンサルティング・販売、賃貸管理、売却サポートまでを自社で垂直統合した一気通貫ビジネスモデルを展開する当社にて、不動産×資産運用のプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。
ご経験やご希望、ポテンシャルに応じて以下のいずれかの業務をお任せします。

【具体的な仕事内容】
・用地仕入
仲介業者様と良好な関係を築き、有効活用されていない1棟アパート・マンションや、土地の売り物件情報を収集、買付を行います。「優良な収益物件が建てられるか」という視点で見極め、他部署と連携して交渉を進めます。

・資産運用コンサルティング
不動産投資を検討されている方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し投資相談を行い、その方に最適な資産運用の提案を行います。お一人お一人のお困りごとやニーズ、想いをしっかりとお聞きし、その解決の為の策をお客様に寄り添って考えます。

・建築請負営業
土地を所有されている個人や法人に対して新築アパート・マンションの建築を提案します。物件獲得方法はWebサイトからの反響、既存取引業者様からの紹介、新規開拓など。不動産会社や税理士事務所・金融機関などへの訪問も行い、単に建てるだけでなく、土地を有効活用する様々な方法を提案します。

【業務変更の範囲】
会社の指示する業務
労働条件 【就業時間】
09:00~18:00(休憩時間 60分)
※固定残業制(45時間)

【想定年収】
・予算100%達成時:6,180,000円 ~ 12,260,000円(インセンティブ支給込み)
・予算150%達成時:6,560,000円 ~ 13,520,000円(インセンティブ支給込み)
※月給:322,000円 ~ 540,000円
 └基本給:207,000円 ~ 350,000円
 └固定残業代(45時間):71,325円 ~ 120,555円(超過分は別途支給)
 └賞与前払手当:43,675円 ~ 69,445円
※予算を超過して達成した場合は、超過パーセントに応じてインセンティブが割増支給されます。
※想定年収は標準的な評価・成果を前提とした目安であり、査定結果によっては記載金額以上となる可能性があります。

【モデル年収】
・26歳 / 入社3年目 / 年収800万円
・29歳 / 入社3年目 / 年収1500万円
・32歳 / 入社7年目 / 年収1600万円

【賞与】
年2回

【昇給】
あり(優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり)

【諸手当】
・通勤手当:実費支給(1か月あたり上限5万円)
・家賃手当(20,000円/月)※規定有
・宅建資格手当(5,000円/月)

【試用期間】
あり(6か月)※本採用後の労働条件の変更はなし

【休日休暇】
・完全週休2日(火・水・土・日のシフト制)
・年間休日120日
・夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇

【福利厚生】
・各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災・介護)
・福利厚生借上賃貸(シャトク)
・選択制企業型確定拠出年金制度
・社員研修旅行、定例食事会・新入社員歓迎食事会(会社負担)
・社内カフェテリア、ベネフィットステーション利用
・契約保養施設利用割引、資格取得奨励金
・医療・がん治療サポート制度、各種検診補助(インフルエンザ予防接種費用補助含む)
応募資格

【必須(MUST)】

・不動産業界での営業経験をお持ちの方
・賃貸管理営業のご経験をお持ちの方

【歓迎(WANT)】

・宅地建物取引士(宅建)の資格をお持ちの方
・スピード感を持って前向きかつ誠実に仕事に取り組みたい方
・これまでの営業スキルを活かし、顧客ファーストの提案を行いたい方
・年功序列ではなく、チームワークを大切にしながら実力に応じた正当な評価・報酬を得たい方

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2026/05/29
求人番号 8473676

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  •  
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 明治大学
  • 不動産 サービス
    • 株式会社ビズリーチ人材紹介センター採用プロジェクトのプレイングMgrとして、求職者のキャリア形成を支援し、企業サイドの事業成長にコミット。リクルートでの個人/企業営業、事業責任者、企画/コーポレート部門の責任者の経験から、現在はCxOスからメンバークラスまで、幅広く支援を実行。
    • (2026/05/03)

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

<< 検索結果に戻る