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| 部署・役職名 | データアーキテクト(次世代データ基盤構築・AIエージェント企画開発)_K2646 |
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| 仕事内容 |
【採用背景】 半導体メモリ事業の「企画・設計・開発・製造・顧客」を一気通貫でつなぐ、次世代データプラットフォーム(デジタルスレッド)の構築に挑むITエンジニアを募集しています。このプロジェクトは、OSSやクラウドなど最先端のIT技術を積極的に活用し、会社全体を結ぶ大規模かつ戦略的なシステム開発です。さらに、このデータ基盤を起点に、エージェントAIの企画・開発にも取り組み、業務の高度な自動化・最適化を目指します。私たちは、このデジタルプラットフォームとAIを軸に、生産性と競争力を飛躍的に高め、世界の半導体メモリ市場で揺るぎない存在になることを目指しています。会社の未来をつくる中核プロジェクトに、あなたの力をぜひ貸してください。 【組織のミッション】 全社オペレーションのAI・DX化を推進するプロジェクトは、事業企画部の業務の効率と確度を高めることを中心に全社業務の効率化に向け、AI・IT技術を中核に業務工程の見直しを含むDX活動を牽引する。 全社オペレーションのAI・DX化を推進するプロジェクトは、プロジェクトコンセプトであるデジタルスレッドの技術を中核に全社のDX化を推進する。 そのため、最初の一年でコンセプト検証(PoC)を完遂し、早期での全社展開を目指しております。 【お任せする業務】 ・ビジネス部門(企画、設計、開発、製造)と連携した、真の課題抽出とビジネスフローの再構築 ・先端IT/AIを活用したソリューションの提案、プロトタイプ開発、PoCの実施 ・コンサルタントやSIerと協働した本番環境への実装 【具体的な仕事内容】 ・OSSや先端IT/AI技術の調査(インターネットでの情報収集、各種カンファレンス・展示会への参加、コンサルやSIerへのヒアリング) ・ユーザ業務の理解と、ユーザとのディスカッションを通じた真の課題の抽出 ・抽出した課題を解決するためのシステムビジョンおよびコンセプトの策定 ・システムアーキテクチャの策定と実装方法の検討 ・プロトタイプ開発および検証、PoCの実施 ・コンサルやSIerと協働した本番システムの構築 ※当ポジションは、IT/AIの技術力を自ら高めながら、システムアーキテクチャの設計からプロトタイプ開発、PoCの実施までを自社主導で推進できる環境です。 [従事すべき業務の変更の範囲] (雇入れ直後)上記の通り (変更の範囲)その他会社が指示する業務 【使用ツール】 ・データソース・基幹系:PLM、Oracle、MySQL ・データ蓄積:Iceberg、Delta Lake、Hive、Dataverse ・データ蓄積(グラフDB):Neo4j ・データ収集・加工:Kafka、Spark、各種ETLツール ・高速クエリ・計算:Trino ・AI・アプリ開発:Dify、Python、PowerApps、NVIDIAツール ・開発・実行環境:Linux、VS Code、SQL、JSON ・可視化・分析:BIツール 【業務のやりがい・魅力】 ①大企業では、要求仕様をまとめるだけで実際のシステム開発はコンサルやSIerに任せることが一般的ですが、当社ではIT/AIの技術力を自ら高めながら、システムアーキテクチャの設計からプロトタイプ開発、PoCの実施までを自社主導で進めています。また、半導体という巨大市場に向けた開発であるため、自分の技術が会社の成果や社会への貢献につながっていることを実感できるのも大きな魅力です。さらに、OSSやクラウド技術を自ら検証しながらプロジェクトを進めるため、技術的好奇心を存分に満たすことができます。これらの経験は、あなた自身のキャリア形成にも大きく寄与するはずです。自ら手を動かし、技術で未来を切り開きたい方には最適な環境です。 ②当社は10年以上前から、巨大な半導体工場で生成される装置センサデータや検査・計測データを蓄積するPB級データベースを構築し、AI・機械学習を用いた不良解析の仕組みを先駆的に開発してきました。膨大なデータ資産と、それを活用するBigData・AI技術を確立している点は、当社の大きな強みです。その取り組みは国内外から高く評価されており、米国のBigData関連企業による日本発アワードの受賞や、日本人工知能学会からの表彰など、技術力・実績ともに評価を得ています。最先端のデータとAI技術を活用し、世界レベルの開発に挑戦できる環境があります。 【想定されるキャリアパス(入社3年目以降のイメージ)】 3年間は半導体製造のビッグデータにおいてデジタルスレッドを実現、AI-readyな環境を構築していただきます。 3年目以降は、その環境を生かし、あらゆるAIを駆使した会社オペレーションや製造管理などの業務に携わることができます。 【職場環境】 ・平均残業時間:30時間/月 ・在宅勤務:2~3日/週程度※業務事情による ・開放的な雰囲気のなか、業務に集中できる環境が整っており、チーム全員が一体となって問題解決に取り組む姿勢が根付いています。 ・構内には、社員食堂やコンビニも完備されております。 【入社後の教育/OJT 一例】 半導体製造の全般については、OJTと座学を通じて教育/育成をさせていただく予定でございます。 ・キャリア入社者用技術教育プログラム(フラッシュメモリ技術、SSD技術等の各技術分野の講座) ・新人向けの横断教育プロジェクト(研究論文の読解会) ・部門内チームミーティングでの勉強会 【研修・育成制度】 ・ドメイン知識を習得するための社内教育へ参加 ・IT専門知識習得では、社内勉強会、社外教育への参加 ・学会などへの参加の奨励 |
| 労働条件 |
・給与:月給31.4万~80万円(想定年収 550万~1260万円) ※上記の下限は初任給(学卒新人)です。経験・能力を考慮し決定 ・雇用形態:正社員(試用期間2か月、契約期間の定めなし) 【年収例】 ・930万円/37歳(既婚・子2人/月給51万円+各種手当+賞与) ※各種手当には、住宅費補助、家賃補助、次世代育成手当、20時間/月相当の時間外勤務手当含む。 ・650万円/28歳(独身/月給37万円+各種手当+賞与) ※各種手当には、住宅費補助、家賃補助、20時間/月相当の時間外勤務手当含む。 ・勤務時間 :8時30分~17時15分(※休憩時間60分、フレックスタイム制) ・休日・休暇 :年間休日125日(2026年度)、完全週休2日制(土日)、 祝日、GW、夏季、年末年始、有給休暇、赴任休暇、介護休暇、 妊娠保護休暇、看護等休暇等 ・諸手当:次世代育成手当 (18歳未満の扶養対象児童一人あたり15,000円/月) 住宅費補助、通勤手当、時間外勤務手当、在宅勤務手当等 ・寮・社宅:独身寮、単身寮、家族社宅 ・その他:昇給年1回、賞与年2回(7月、12月)、交通費支給(規定による)、 在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、従業員持株制度、健康保険、雇用保険、労災保険等 ※管理職採用の場合、年俸制。フレックスタイム制、次世代育成手当、住宅費補助、時間外勤務手当は対象外 ※場合により嘱託採用の可能性あり ・勤務地 【Web面接実施中】 ◆横浜テクノロジーキャンパス(神奈川県横浜市栄区) ・JR大船駅徒歩7分 ●敷地内禁煙(但し屋内喫煙可能場所あり) [就業場所の変更の範囲] (雇入れ直後)上記の通り ※在宅勤務制度利用者は、自宅その他在宅勤務制度実施基準で定める場所を含む (変更の範囲)会社が指定する場所 ※配置転換や転勤・出向などの人事異動等により、就業場所を変更することがある。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方■データベースを用いたシステム開発の経験 ■Python等によるプログラム開発経験 ■ユーザヒアリングおよび要求仕様作成の経験 ■生成AIの一般的な立ち上げ・活用経験 ■開発におけるPJマネジメント経験 【歓迎(WANT)】 □データパイプライン構築の経験(Kafka、各種ETL)□生成AI APIを用いたシステム開発経験 □AIエージェントの開発経験 □グラフDBを用いた開発経験 □PLMの構築経験 □Hadoopなどのビッグデータ技術を用いたシステム開発経験 □BIツールの利用経験 □クラウド技術(SaaS)を活用したシステム開発経験 【学歴】 院卒以上 |
| アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/01 |
| 求人番号 | 8472908 |
採用企業情報
- キオクシア株式会社
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- 資本金10,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 電気・電子
- 半導体
- 精密・計測機器
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会社概要
【設立】2017年4月1日
【代表者】社長 太田 裕雄
【資本金】100億円
【従業員数】単独:10,156名、連結:15,218名(2026年3月31日現在)
【本社所在地】東京都港区芝浦3-1-21
【事業内容】メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
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