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| 部署・役職名 | プロダクトストラテジスト(事業企画-プロダクトグロース担当-)【東京】 |
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| 仕事内容 |
同社は「電力を購入したい需要家」と「電気を販売したい発電家」をマッチングさせるプラットフォーム(同社プラットフォーム)を運営しています。 電力・エネルギー業界は規制改革や脱炭素を背景に急速に変化しており、市場機会の発見から事業化・グロースまでをリードいただくポジションです。 【なぜ今、電力取引プラットフォームなのか】 人口減少により多くの産業が縮小する中、電力市場は数少ない成長が期待される領域です。 生成AIの急普及により、データセンターの消費電力が急増しており、一人当たりの消費電力量は今後も拡大する見込みです。 加えて、2025年2月に閣議決定した第7次エネルギー基本計画では再エネの「主力電源化」が明記され、企業のグリーン電力(再生可能エネルギー)需要も急増。電力の「量(需要増)」と「質(脱炭素・再エネ化)」の両面で市場が拡大する、稀な成長市場です。 【同社について】 同社は、「電力を購入したい需要家」と「電気を販売したい発電事業者」を直接つなぐ電力プラットフォームなどを展開する、東京大学発のエネルギーテック企業です。 「電気を識別する技術」を基盤に、再生可能エネルギーが主役となる社会の実現を目指し、2025年東証グロース市場に上場したばかり。ベンチャーならではのスピードと技術力で、電力市場の変革に挑んでいます。 【業務内容】 Products Planing TEAM (同社プラットフォーム)の企画など)にて、下記業務を担当していただきます。 ・新規サービス・既存サービスの事業企画立案(市場機会の特定、事業性検討、収益モデル設計) ・市場・競合・規制動向の調査分析と、事業戦略への落とし込み ・事業計画/KPI設計、および事業数値のモニタリングと改善アクションの立案 ・社内外ステークホルダー(経営層、パートナー企業、関係省庁等)との折衝・調整 ・プロダクト開発チームと連携した、事業要件のプロダクト要件への翻訳 ・事業推進に必要な顧客ニーズの可視化(カスタマージャーニー作成等) ・プロジェクトマネジメント(案件を主導し、社内外の調整を行い、期日通りにクローズさせること) 【募集背景】 現在サービス利用社数は1200社を超え、さまざまな業界の企業にご利用いただいており、事業・組織ともに加速するフェーズを迎えています。 今回は、我々のビジョンや目指す未来に共感いただき、事業拡大のため更なる進化をともに目指していただける方を募集します。 【このポジションの魅力】 上場したばかりのフェーズで、成長市場においてテクノロジーを活用したダイナミックな挑戦が可能です。 本ポジションでは、主力事業である電力プラットフォーム事業の根幹であるプロダクトの企画立案を通じて、エネルギー社会を俯瞰しながら脱炭素社会の実現に主体的に関わることができます。 また、大規模な事業に携わりながらも高い裁量を持って働ける点も魅力です。最前線で事業を推進し、自らの手で新たな価値や先進事例を生み出す経験が得られます! |
| 労働条件 |
■想定年収:600万円~1000万円(賞与別途) ■月収:50万円~83.3万円 ■昇給:年1回 ■賞与:定期賞与(2024年度平均1.8ヶ月分)、業績賞与(2024年度平均2ヵ月分) ※決算賞与制度あり 【保険・手当】 健康保険, 厚生年金, 労災, 雇用保険 通勤交通費(全額) ・ストックオプション制度あり ・決算賞与制度あり ・オフィスFreeDrink(水、お茶、コーヒー、アルコール) ・書籍購入支援 ・資格取得支援(試験、参考書費用負担など) ・シェアオフィスの自由利用 ・人間ドック費用負担 ・スポーツジムの利用補助(ティップネス) ・副業:可 【勤務時間】 フレックスタイム制(始業・終業の時刻は従業員に委ねる) ・コアタイム 10:00~15:00 ・フレキシブルタイム 始業時間帯6:00~10:00/終業時間帯15:00~22:00 勤務時間:8時間 ※時短勤務などをご希望な場合は働き方の相談可能です ※平均残業時間:10~15時間 リモートワーク:可能(週1~2日出社平均) フルリモート:不可 休憩時間:1時間 【休日】年間休日日数:125日 夏季休暇, 育児休暇 ・産前産後休業 ・特別休暇(冠婚葬祭等) 有給休暇:入社日に10日間付与 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須スキル】・事業企画スキル(新規/既存事業の事業性検討、事業計画策定の経験) ・市場・競合・業界分析力(調査結果を事業戦略に落とし込み、意思決定につなげられる) ・数値分析力(事業KPIを設計し、データに基づいて事業の打ち手を判断できる) ・社内外のコミュニケーション力、リーダーシップ ・問題解決能力 ・プロジェクトマネジメントスキル(複数のステークホルダーが関わる案件を主導し、期日通りにクローズできる) ・顧客価値を定義し、顧客価値を満たせたかどうかの判断ができる ・現状の事業/プロダクトに足りないものを仮説ベースで出し、仮説を検証したうえで施策に落とすことができる、このPDCAを回すことができる ※大学卒業以上 【歓迎(WANT)】 【歓迎スキル】・プロダクトマネジメントスキル(要件定義、プロダクト開発の優先順位付け、エンジニアとの協働経験) ・プロダクトオーナー/プロダクトマネージャーの経験 ・最低限のシステム知識(各サブシステムの内容、内外システム間連携、データベースの設計を理解できる力) ・電力、エネルギー業界での経験 ・ソフトウェアエンジニアリングの経験 ・新規事業立ち上げの経験 【求める人物像】 ・急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方 ・小売ではない、電力のプラットフォーム事業に興味を持っていただける方 ・同社が掲げるVISIONに共感いただける方 ・ゆくゆくはチームマネジメントにも挑戦していきたい方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/04 |
| 求人番号 | 8465294 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
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- 建設 メーカー エネルギー
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