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【品質保証/品質管理｜愛知】ブラックサンダー展開の製菓メーカー｜年間休日123日/賞与年2回

年収： 800万～ 900万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【品質保証/品質管理｜愛知】ブラックサンダー展開の製菓メーカー｜年間休日123日/賞与年2回
職種	品質保証品質管理
業種	食品・飲料
勤務地	愛知県
仕事内容	▍採用背景￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣現在、全社で売上300億円達成を目指し事業規模を拡大していますが、それに伴い品質・安全を守る体制のさらなる強化が急務となっています。これまでのご経験を活かし、当社の主力工場である豊橋工場にて、品質管理体制の強化とマネジメントを牽引していただけるコアメンバーを募集します。《食品品質保証・管理経験、FSSC22000運用経験を存分に活かせるポジションです》《有名商材の「安全」を根幹から支え、事業拡大フェーズを品質面から主導できます》 ▍業務内容￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣豊橋品質保証部にて、品質管理・品質保証の業務全般をお任せします。製品品質を守る非常に責任ある業務ですが、「食品の安全を守る」という大きなやりがいを感じていただけます。＜具体的な業務＞ご経験に応じて、品質管理チームまたは品質保証チームいずれかの業務をお任せします。【品質保証チーム】 ●賞味期限の妥当性検証、製品の出荷検査 ●食品表示の作成、および顧客向け仕様書（eBASE等）の作成 ●原料・資材メーカーのサプライヤー監査 ●FSSC22000（食品安全マネジメントシステム）の運用・管理【品質管理チーム】 ●製造現場の工程巡回指導 ●防虫防鼠管理 ●工場内の衛生管理 ●品質改善の傾向管理＜両チーム共通＞ ●メンバーへの指導・育成 ●クレーム・トラブル発生時の原因調査と報告書作成、改善対応の推進＜将来的な役割＞ ●品質保証部門のマネジメントを担う管理職（課長クラス）へのステップアップ ●全社的な品質管理・保証体制を牽引するスペシャリスト ▍事業部・仕事の特徴￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣《「ブラックサンダー」を扱う製菓メーカーの品質保証/品質管理》チョコレート菓子である「ブラックサンダー」をはじめとする有名商材を扱っており、コンビニ等で定番となる商品の品質を守る要となるポジションです。全製品の9割弱を生産する主力工場で、自身が携わった商品が全国に並ぶ喜びと誇りを持って働くことができます。《働き方・成長環境》年間休日123日、有給休暇取得率86.3%(2025年度実績)と働きやすい環境が整っています。残業も月平均16時間程度と安定しており、単身赴任制度や社宅制度（社内規程による）も完備しているため、腰を据えて中長期的にキャリアを築ける環境です。 ▍組織・体制￣￣￣￣￣￣ ▶配属先・豊橋品質保証部品質管理チームまたは品質保証チーム（豊橋工場） ▶体制・品質管理チーム、品質保証チームに分担して連携しながら業務を行っています。・中部地方外の出身者も約44％在籍しており、多様なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが活躍し馴染みやすい環境です。 ▍有楽製菓株式会社について￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣「ブラックサンダー」シリーズを展開し、安定した成長を続ける食品メーカーです。現在はさらなる飛躍となる「売上300億円」の目標を掲げ、全社的な組織体制の強化を進めています。《実績・強み》「ブラックサンダー」が誇る圧倒的な商材認知度とブランド力。《注力領域》売上300億円に向けた組織再編および人事・評価制度の抜本的な改定。
労働条件	▍雇用形態・給与￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶雇用形態・正社員 ▶給与・想定年収：550万円〜800万円・月給制（経験・能力を考慮の上決定いたします） ▶賞与・年2回（基本給、評価による） ▶諸手当・通勤手当（会社規定に準ずる）・家族手当（配偶者：10,000円、子ども：4,000円）・親孝行手当（年1回 10,000円）・家賃補助（現住所から勤務地まで1.5時間以上かかる、現職の社宅に入居しており転居が必要な場合等の条件あり）・時間外手当・食事手当・着替手当・社外資格手当、等 ▍勤務地・就業時間￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶勤務地・豊橋工場（愛知県豊橋市原町蔵社88番地） ▶就業時間・所定労働時間：7時間40分（休憩70分） ※2交代制勤務による、夜勤を含む製造工程の品質・安全管理支援が発生する場合があります。 ▶残業時間・月平均16時間程度（全社平均） ▍休日・休暇￣￣￣￣￣￣ ▶休日・年間休日123日・実質週休2日制・年末年始休暇、GW、夏季休暇、慶弔休暇、介護休暇など ▶有給休暇・入社半年経過時点で10日付与（最高20日） ※全社の有給取得率は80%以上と高水準です。(2025年度実績) ▍福利厚生・研修制度￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶福利厚生・社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）・退職金制度・リモート勤務制度（基本出社）・出産・育児支援制度（育休取得率：男女ともに100%の実績あり(2025年度実績)。時短勤務は子が小学3年生になるまで可能）・健康診断、インフルエンザ予防接種（会社負担）・製品の社内販売・社内割引・永年勤続表彰制度、各種表彰制度など
応募資格	【必須（MUST）】・特定の消費財メーカーでの品質保証または品質管理のご経験をお持ちの方（加工食品、飲料、食品原料、添加物、化粧品、医薬品、化学薬品、飼料製造を含む）・Excel、Word、PowerPointの基本的操作ができる方【歓迎（WANT）】・法規・文書作成：食品表示（食品表示検定中級など）や仕様書（eBASE等）の作成経験・衛生管理・検査：微生物検査、防虫防鼠対応、食品安全チームでの活動経験・監査・顧客対応：サプライヤー監査（監査員）、外部監査の対応、お客様からのお申し出対応経験【求める人物像】・細かいことに気づける方・コミュニケーションが好きな方・論理的思考が苦にならない方
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎月平均残業時間20時間以内地域活性化事業
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/06/02
対象年齢	～ 60歳
年齢制限理由	定年年齢を上限とするため / 省令１号
求人番号	8459048

採用企業情報

有楽製菓株式会社

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