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| 部署・役職名 | CS責任者 |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
同社は、オンライン上でエンターテインメント性の高い購買体験を提供するEコマース事業を展開しています。 事業拡大に伴い顧客対応件数が増加しており、対応品質の向上と運営効率化の両立が重要な課題となっています。 今回の募集は、顧客接点を担う部門の責任者を新設し、対応体制を強化するためです。 顧客の声を改善につなげながら、CX向上と組織運営をリードする中核ポジションです。 ・CSチームを統括し、対応品質と生産性を向上 ・対応マニュアルを整備し、運用ルールを標準化 ・顧客の声を分析し、改善施策へ反映 ・クレーム対応方針を設計し、再発防止を推進 ・業務フローを見直し、対応効率の最適化を図る ・AI活用を進め、問い合わせ対応の自動化を推進 ・関係部門と連携し、顧客体験の向上を支援 |
| 労働条件 |
労働条件 ・雇用形態 正規雇用(雇用期間の定めなし) ・勤務時間 9:30〜18:30(休憩1時間) ・年収/給与 600万円~1,200万円、固定残業代月30時間分を含む、超過分別途支給、業績連動賞与あり ・休日休暇 土日、祝日、年間休日120日、年次有給休暇(入社半年後10日付与)、誕生日休暇、年末年始、慶弔休暇 ・福利厚生 交通費支給(月30,000円上限)、AIツール利用環境、ウォーターサーバー、インフルエンザ予防支援、飲食購入補助、ランチ補助、書籍購入制度、英語サポート、健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ・試用期間 6カ月(条件変更なし) 勤務地 東京都中央区 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・業務改善経験5年以上・オペレーション設計または運用改善の経験 ・関係者を巻き込みながら改善施策を推進した経験 【歓迎(WANT)】 ・EC業界でのCS経験・コンサルティング業界での経験 ・QA改善経験 ・対応品質分析の経験 ・クレーム対応の実務経験 ・CS部門でのマネジメント経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/26 |
| 求人番号 | 8455430 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- メーカー 物流・倉庫
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