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広報マネージャー候補

年収： 800万～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名	広報マネージャー候補
職種	広報・PR・広告宣伝
業種	コンサルティング
勤務地	東京都
仕事内容	【期待する役割】マネージャー候補として、企業認知向上および社員エンゲージメント向上のための社内外PR業務をになっていただきます。【業務内容】担当いただく業務は企画からアウトプットを出すところまで多岐にわたります。他メンバー（2名）と分担・連携しながら担当業務を遂行していただきます。 ■社内PR ・Web社内報の運営（新規企画立案・取材・執筆・編集・発信など）・社内コミュニケーションに関するイベントや施策の企画・運営・関係各所との連携など ※今年度10周年を迎えたため周年企画実施中です ■社外PR ・採用PR領域を中心としたオウンドメディアであるHPや公式Blog「note」「TechBlog」の運営（新規企画立案・取材・執筆・編集・発信など）・SNSでの情報発信、学会などでのイベント出展や社員登壇支援、広告企画・検討・実施、販促物作成、プレスリリースの作成・発信、メディアリレーションなど ※今後、ビジネスターゲット向けマーケPRやパートナー支援などの販促活動などもお任せする可能性がございます ※ステークホルダー PR業務の特性上、社内外様々な方々とのコミュニケ―ションが生じます。・社内：社長をはじめとした経営層、各事業部門長やリーダー陣、スタッフ層の社員、派遣社員など・社外：メディアの記者・編集者、広告代理店、Web制作などのベンダー企業など【おすすめポイント】 ■経営層との距離も近く、組織課題をコミュニケーションを通じて解決に導くPR業務に挑むことができます。まだ手つかずの部分も多いためやりがいがあり、実績を残しやすいポジションです。 ■データサイエンス市場は今後も拡大傾向にあり、現在データサイエンティストへのニーズは高騰状況にあります。当社でも事業拡大が見込まれているため、優秀な人材をさらに獲得しより強固な事業基盤を構築していかなくてはなりません。そのためにも、より多くの採用・ビジネスターゲットに当社を認知してもらい強みや魅力を正しく届けるPR活動はとても重要な位置づけであると考えています。【部門長の経歴】 ■同社には広報部門立ち上げのため2019年1月よりジョイン。入社後、社外PR機能の確立（メディアリレーション、記事掲載獲得、HP改修、新たにSNS、note、Techblogでの情報発信開始、働きがいのある会社ランキング参加など）社内PR機能の確立（社内報リリース、SDGs活動開始など）など様々なコミュニケーション施策を実施中。 ■同社に入る前の実績：CRM業界でのPR・マーケティング経験が長く（14年）、PR部門の責任者として様々なメディア（新聞・雑誌・TVなど）での記事掲載や出演などのアレンジ実績を持つ。また、マーケティング部門の責任者としてイベント/セミナー企画・運営やデジタルマーケティング（リード獲得やMAを活用したナーチャリング施策など）における経験も長く（兼任で10年）、増収増益に貢献。
応募資格	【必須（MUST）】【必須要件】 ■下記いずれか・企業広報もしくはマーケティングコミュニケーション業務経験（3年以上）・PRやブランディング会社での外部企業支援のご経験（3年以上）・経営企画/マーケティングなどの部門での、プレスリリースなどの社外向け発信業務のご経験（3年以上）【歓迎要件】 ■B2B業界（特にIT）での広報・マーケティングコミュニケーション経験（セミナー・イベントの企画・集客・運営、Webマーケティグ業務、リード管理、販促ツール作成等） ■スタートアップなどの少人数制組織の中で役割を限定せず、主体的に業務推進されていた方
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/05/28
求人番号	8454465

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