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【製薬企業の企画戦略】海外子会社管理をお任せします/プライム上場/働きやすさ◎/アカデミックな社風

年収： 800万～ 900万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【製薬企業の企画戦略】海外子会社管理をお任せします/プライム上場/働きやすさ◎/アカデミックな社風
職種	経営企画・経営戦略
業種	医薬品メーカー
勤務地	東京都
仕事内容	◆部署の業務内容・月次、四半期、年次の予算進捗および事業計画の管理・海外子会社関連の本社事業計画、中期経営計画の作成・管理および評価・海外子会社の中期経営計画の策定支援-海外子会社関連の経営課題に関するタスクへの対応・海外関連事業の進捗管理、新規立上げ支援・本社プロジェクト等の企画・事務局（新規事業計画・調査等） ◆業務内容短期的には、海外子会社管理業務の担当者として、既存の管理プロセスや予実管理、各種レポーティング業務など、海外子会社管理業務に主担当として従事いただく予定です。中長期的には、海外子会社の中期経営計画の策定支援や経営課題解決に向けた戦略立案など、本社と海外子会社のとりまとめを期待しております。
労働条件	＜雇用形態＞・正社員・試用期間：あり（6カ月）＜給与＞・賃金制度（ジョブグレード制）：役割に応じた等級制度・昇給：定期昇給あり、実績、行動、役割遂行度評価に基づくベース給改定有・賞与年2回（6月・12月/昨年度実績：5.2ヶ月分）・昇給年1回（4月）＜勤務地＞・東京都千代田区丸の内一丁目6-1　丸の内センタービルディング10Ｆ　生化学工業東京本社＜就業時間＞・9:00～17:30（休憩1時間）・残業：月平均20時間程度・フレックスタイム制度（コアタイム：10時～15時）・在宅勤務可能（週2回まで）＜休日・休暇＞・年間125日（土日、祝日、その他会社の指定する日）・年次有給休暇：初年度5～10日、次年度20日付与　・特別休暇：結婚、忌引き、育児＜社会保険＞・健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険＜制度・福利厚生＞・交通費全額支給（社内規定あり）・時間外手当・退職金制度・確定拠出年金制度・財形貯蓄・共済会・持株会・定年：あり（60歳）・定年再雇用制度：65歳まで・カフェテリアプラン　└当社指定の中から毎年3万円分自由に活用いただけます。　　※旅費・映画代・スポーツ観戦・スポーツジムの会費・生命保険など自由にお選びいただけます。＜ライフプランに寄り添った制度も充実！＞・お祝い金制度（結婚、出産）・家族手当　└満22歳未満の1親等の子女1名あたり月20,000円支給・次世代育成支援　└第2子以降の子が小学校未就学の者に対し1名あたり月30,000円支給　　※次世代育成支援は第1子には適用されません。＜採用時の引越し補助もございます！＞現住所から配属先まで片道2時間以上かかる方は、以下の補助対象となります。・賃貸契約における初期費用負担・引越し費用負担・現居より転居先への移動費負担(ご家族分含む)
応募資格	【必須（MUST）】・英語を用いたビジネスコミュニケーション経験１年以上【歓迎（WANT）】・海外子会社管理業務・財務諸表(PL/BS)が読める方/予算策定/予実管理経験・海外出張に抵抗のない方 ※英語でのビジネスコミュニケーションがとれれば、研修及びOJTにて業務内容および必要な知識・スキルを取得していただきますのでご安心ください。 ◆求める人物像・ロジカルな思考かつマルチタスクが得意な方。・法令・社内規程・ルールを遵守して業務に取り組める方。・業務に情熱的かつプロアクティブに取り組み、それを通じて成長したいと考えている方。
アピールポイント	海外事業完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/05/26
求人番号	8449125

採用企業情報

生化学工業株式会社

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