転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> ヘルスケアソリューション事業を支える決算・業績関連業務担当/東京勤務

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

ヘルスケアソリューション事業を支える決算・業績関連業務担当/東京勤務

年収： 800万～ 900万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	ヘルスケアソリューション事業を支える決算・業績関連業務担当/東京勤務
職種	経理（財務会計）管理会計
業種	半導体専門商社
勤務地	東京都
仕事内容	■業務概要：当社ヘルスケアソリューション事業部に関する決算・業績関連業務全般を担当いただきます。事業部の会計・業績に対する数値の正確性、説明、改善までに責任を持ち、事業部に情報提供することが主なミッションとなります。 ■ヘルスケアソリューション事業部について本事業部は、エキスパートパネル支援、臨床検査システム(Labolute)、臨床検査センター等で用いるソフトウェアを販売する事業が中心となっております。また、ソフトウェアの開発も行っており、他にPET健診の病院支援を行う事業、細胞自動培養装置を販売する事業などもございます。組織としては、「旧日立製作所ヘルスケア関連事業(デジタル関連事業/及び開発他)の統合」「装置量産型・IT／デジタル・運営サービスといった複数事業形態の混在」「営業・製造・研究開発・本社／事業所（国内・海外）が横断的に関与」といった背景を持つ新しい組織です。【具体的な業務内容】・決算対応(会計仕訳、妥当性確認) ・業績集計及び予算・見通しとの差異分析・事業部問い合わせ対応・会計処理検討・会計士/税務対応・マスタ管理(原価センタ/各種割掛設定)　等 ■連携部門：当部門と同じ財務本部内の経理部や財務部に加え、主な連携先としては、ヘルスケアソリューション事業部内の事業管理部・各事業担当者となります。 ■入社後にお任せする業務入社後はご経験を考慮しつつ業務をお任せしていきます。入社直後は、事業の特性や決算フロー、システムのインプットをOJTベースで実施します。業務に慣れるまでは先輩社員が担当としてついてフォローしますのでご安心ください。 ※業務の変更範囲※ 会社の定める業務 ■配属先：財務本部　ヘルスケア財務部・組織としては今回ご担当頂く事業部となる「ヘルスケアソリューション事業部」と「治療システム事業部」の経理・財務を担当しております。 └治療システム事業部についてはがん治療に用いられる「治療システム」を企画・開発・販売・保守する事業となります。・ヘルスケアソリューション事業部担当(予定)：課長1名、主任1名、担当1名の計3名。 ■ビジョン／ミッション事業部に最も近い立場から正確な決算・業績情報を提供し、数値を起点に事業成長を支える意思決定を促進します。業務効率と透明性を高め、改善提案を実行に移すことで事業の収益性向上に貢献しています。 ■組織の強み／魅力・今回担当頂く事業部はソフトウェアを軸とした事業であるため、日立グループとしても強みが発揮しやすい事業領域となっております。社内における事業としての注目度も高く、将来的には日立ハイテクの事業を支える大きな柱に成長していくことが期待されています。これら事業への直接的な関与が可能です。・部門内で一緒に業務遂行することとなる「治療システム事業部」ではがん治療システムを企画・開発・販売しており、自分の業務が間接的に人命を救うことに貢献する実感を得ることができます。がん治療システムは非常に大規模な製品であり、幅広く高度な会計処理を経験できる点も魅力です。 ■キャリアパス入社後はヘルスケアソリューション事業部の決算・業績関連担当としての業務をお任せしますが、将来的には他部門も含めたキャリア形成を期待しています。部門内の「治療システム事業部」への関与をはじめ、ご希望ご適性に応じ、本社側の経理部門・財務部門への異動や、海外経理、税務のスペシャリストとしてのご活躍など、幅広いキャリアパスが開けます。将来的には日立グループ内での出向・海外赴任などの可能性もございます。 ■働き方リモート勤務を基本とし、出社は月5-6日程度です。残業は月30時間以内の目安です。
労働条件	■諸手当の補足固定手当＋等級に応じ、業務手当を支給（予定月給に業務手当は含んでおりません） L業務手当は30時間分の時間外勤務手当・休日出勤手当に相当する額を支給時間外・休日出勤の有無に関わらず支給。 L30時間を超える時間外勤務、休日出勤分は追加で支給。 ※業務手当支給対象外の場合、実残業時間分を支給 ●試用期間中の条件変更＜業務手当支給対象の場合＞試用期間中は業務手当支給なし、実残業時間分を支給 ■雇用形態正社員（試用期間 3か月間) ■待遇／福利厚生・給与改定年1回、賞与年2回（6月、12月）・各種保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険・諸制度：退職金、企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務*、出産・育児・介護支援、研修支援、博士号取得支援、自己啓発支援他・諸手当：通勤手当、家族手当、赴任手当、ライフ・ワークスタイルサポート手当　他・諸施設：単身寮・借上社宅完備、保養所　他 ※管理職は、家族手当の支給はございません。 ■休日休暇・完全週休2日制（土・日）、祝日、年間休日126日（2025年度）・年次有給休暇：24日　入社直後に付与　備考：初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与・年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産／育児／介護等) ■勤務時間 8:50～17:30（休憩時間：55分／労働時間：7時間45分） ※フレックスタイム制度勤務あり（コアタイムなし） ■勤務地虎ノ門本社〒105-6409 東京都港区虎ノ門一丁目17番1号虎ノ門ヒルズビジネスタワーアクセス：東京メトロ銀座線虎ノ門駅より徒歩5分東京メトロ日比谷線　虎ノ門ヒルズ駅より徒歩１分東京メトロ千代田線・丸ノ内線・日比谷線霞ヶ関駅より徒歩8分都営地下鉄三田線　内幸町駅より徒歩8分 JR 新橋駅より徒歩11分 ※変更の範囲：会社の定める場所 (在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む) ※敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり／電子タバコ限定)
応募資格	【必須（MUST）】以下いずれかに合致するようなご経験をお持ちの方（目安：3年以上) ・原価計算や棚卸資産の扱いに関する業務経験がある方・メーカー／工場での経理業務経験がある方・SIer／ITサービス業での経理業務経験がある方【歓迎（WANT）】・ソフトウェアに関する会計知識をお持ちの方・簿記2級以上（目安）または同等の会計実務経験をお持ちの方＜求める人物像＞協調性があり、自発的に関係部門とコミュニケーションを取れる方。
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/05/22
求人番号	8437337

採用企業情報

株式会社日立ハイテク

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る