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CFO/CAO候補
年収：
1000万 ～ 2000万
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採用企業案件
役員面接
株式会社ECOMMIT
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- 資本金1,226百万円
- 会社規模101-500人
- 総合商社
| 部署・役職名 | CFO/CAO候補 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
経営管理・予実管理体制の構築・運用 ・各事業のKPIの見える化、および実効性のある予実管理プロセスの設計・アップデート。 ・管理会計の導入・定着、およびそれに基づく経営陣・ステークホルダーへのレポーティングと意思決定支援。 コーポレート本部全体の統括と戦略策定 ・経理財務、人事労務、経営企画を含むコーポレート組織（現状約6名）の体制強化、組織設計、および方針決定のリード。 ステークホルダーマネジメントおよび財務戦略のリード ・株主、投資家、証券会社等の社外ステークホルダーとの高度なコミュニケーション。 ・将来的なグローバルからの資金調達や、さらなる事業拡大を支えるファイナンス戦略の主導。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員（雇用形態の定め無し）※試用期間3ヶ月、試用期間中の労働条件変更なし ■勤務時間 9:00～18:00 標準労働時間7時間45分（休憩75分） フレックス制を導入しているため、フレキシブルに働き方を選択できます。 ■リモートワーク導入有無 有 ※リモートワーク規程に基づいた在宅等での勤務が可能です。 ■休日 土日祝（完全週休2日制）、会社カレンダーによる 年間休日数：123日 ■休暇 年次有給休暇（入社6か月後、もしくは10/1のいずれかを先に迎えたタイミングで初年度10日付与）、特別休暇（年次有給休暇とは別に、入社時に5日付与）、慶弔休暇、産前産後休暇 他 ■勤務地 東京オフィス（東京都日本橋馬喰町）もしくは福岡オフィス（福岡県福岡市博多区）※選択可能 ■各種手当 通勤手当、都市手当（地域の物件価格差に対する住宅補助）、扶養手当（扶養1名につき5,000円）、資格手当他 ■賞与 利益還元金（業績による） ■福利厚生 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 ■定年 65歳 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・スタートアップや成長企業でのコーポレート部門全体の統括経験（CFO、COO、またはコーポレート本部長クラス）・変化が激しくルールが未整備な環境において、ゼロから管理体制や仕組みを自ら構築してきた経験 ・管理会計・KPIマネジメントを主導し、経営戦略や現場の改善に紐づけて数値を動かした経験 （監査/会計または投資銀行関連のいずれも歓迎） 【歓迎（WANT）】 ・エキスパートな専門性を持つ既存マネージャー陣（経理、人事等）を率い、方針を示してスピーディーに牽引できる高いリーダーシップ・IPO準備、または上場企業でのステークホルダー対応（投資家対応・証券会社対応など）の経験 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/05/26 |
| 求人番号 | 8435149 |
採用企業情報
- 株式会社ECOMMIT
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- 資本金1,226百万円
- 会社規模101-500人
- 総合商社
-
会社概要
【設立】2008年10月1日
【代表者】川野 輝之
【資本金】12億2,633万円（資本準備金を含む）
【従業員数】230名（2025年9月1日現在）※契約社員、パート含む
【本社所在地】鹿児島県薩摩川内市神田町2-30
【その他事業所】鹿児島、福岡、東京、群馬、埼玉、広島、兵庫
【事業概要】
ECOMMITは「捨てない社会をかなえる」ために、ものが循環するインフラをビジネスで実現する循環商社です。全国8箇所に自社のサーキュラーセンターや物流拠点を持ち、不要になったものを回収・選別・再流通しています。さらに、"ものの流れ"をデータ化する自社開発のトレーサビリティシステムにより、リユース・リサイクル率の算出や、CO2削減量のレポーティングまで行うことで、企業や自治体のサステナビリティ推進に向けたサービスを包括的に提供しています。
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