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| 部署・役職名 | ◆経理・財務課長候補◆経理・財務機能の高度化・再構築を担い、経営判断を支える戦略機能へ進化させる中核ポジション |
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| 仕事内容 |
---------------------------------- ポジションについて ---------------------------------- 経理・財務課長候補 日常の経理実務の統括に加え、経理・財務機能全体の高度化と再構築を担う担う中核ポジションです。 当社では、今後の持続的成長と事業拡張を見据え、従来型の後追い・属人的な経理運営から脱却し、中堅企業レベルの経理・財務体制への進化を目指しています。 単なる運用責任者ではなく、経営基盤づくりを支える管理職としての役割を期待しています。 ・月次決算の早期化、会計処理水準の向上、経理業務の効率化 ・システム・AI活用を含む業務フロー改善 ・部門メンバーの育成、分業体制の整備、組織運営の強化 ・経営層へのレポーティング ・資金繰り管理の高度化、金融機関対応、資金調達手法の見直し ・予実管理の精度向上、管理会計の整備、経営数値の可視化 ・原価管理の仕組みづくり、標準原価の浸透、利益管理の強化 ---------------------------------- ミッションについて ---------------------------------- 最大のミッションは、「未来志向の経理・財務部署を構築すること」です。 現状の業務を維持するだけではなく、経理・財務部門を、単なるバックオフィス機能から経営判断を支える戦略機能へ進化させていくことを目指しています。 特に、経理、財務、管理会計の、3つの業務領域の段階的構築と、その強化を重要テーマとしています。 今後の既存事業の深化や新規領域への展開、設備投資等も見据えながら、数値面から事業成長を支える管理体制を構築することが重要な役割となります。 ---------------------------------- 当ポジションの魅力 ---------------------------------- ・「経理課長」としての募集でありながら、実質的には経理・財務機能の変革ポスト ・経理・財務・管理会計の幅広いテーマに関われる ・製造業における原価・予実・資金管理の知見を活かせる ・経営に近い立場で、投資判断や将来の事業拡張に関与できる ・単なる欠員補充ではなく、会社の次の成長を支える基盤づくりに挑戦できる -------------------------------------- 当ポジションの選考プロセス -------------------------------------- カジュアル面談→一次面接(Web)→適性検査・バックグラウンドチェック・リファレンスチェック→二次面接(対面) (※バックグラウンドチェックおよびリファレンスチェックは、一次面接通過者を対象に、候補者様ご本人のご同意のもと、 専門のWebサービスを利用して実施します。詳細はカジュアル面談および一次面接実施時にご説明いたします。) ---------------------------------- 会社概要 ---------------------------------- 当社は1946年に金網の卸商として創業しており、2023年には1953年の法人化から70年の節目を迎えました。1984年からは「パンチングメタル」のメーカーに転じ、1989年には本格的な生産拠点として茨城工場を開設し、原材料をコイル材(薄く圧延した鉄やステンレスを、板状に切断せずに筒状に巻いたもの)の状態で仕入れて、プレス機で打抜き加工して切断して出荷するという、一貫生産体制を構築しました。 パンチングメタルの用途は多岐にわたるため(下記用途欄を参照)、取引先は関東甲信越および大阪地区を中心に、全国に事業所単位で500社程度あります。 また、多様な顧客のニーズに応えるため、金型から自社制作するとともに、海外製(ベルギーおよびドイツ)のプレス機を含め、多種の機械を揃えているほか、直近数年間においては、産業構造の変化に合わせて新規ユーザーの開拓も常に行っております。 これにより、業界内では「パンチングメタルといえばメタルテック」との評価を受けております。 --------------------------------------------- パンチングメタルの主な製品用途 --------------------------------------------- ・建築内外装用:外装パネル、天井材、化粧ルーバー、階段手すり、建設現場用仮囲い他 ・音響・防音:高速道路吸音板、各種防音・吸音装置、スピーカーネット ・道路用の防風・防砂・防雪板、フェンス ・自動車関係:ラジエーターグリル、エアフィルター、マフラー他 ・各種通気・放熱:建機エンジンカバー、半導体製造装置、整流板 レンジフード ・フィルター・ストレーナー:食洗器、製糖設備、製粉プラント、タンク他 ・通信機器関係: サーバーラック |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【想定年収】 750万円~800万円(スキルやご経験を考慮し決定) ※上記は、賞与(年間約3ヶ月分)を含む ※今回のポストは管理職待遇につき、深夜労働分を除く時間外勤務手当の支給はなし 【勤務地】 東京都墨田区緑4丁目29番9号 ※最寄駅:JR総武線・東京メトロ半蔵門線錦糸町駅より徒歩9分、都営新宿線菊川駅より徒歩9分 ※在宅勤務可(原則週1日) 【勤務時間】 8:30〜17:15(実働7時間45分、休憩12:00〜13:00) ※フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00〜15:45、フレキシブルタイム7:00〜10:00および15:45〜18:45) ※時間外勤務:月平均20〜30時間程度 【休日】 ・年間休日:128日(2026年の場合) ・完全週休2日制(土曜日・日曜日) ・祝日 ・夏季休暇、 ・年末年始休暇 ・特別休暇(慶弔、誕生日等) ・年次有給休暇(3ヶ月で5日付与、6か月でさらに5日付与、1年3ヶ月時点で11日付与、以降は4月1日の基準日をベースに法定通りに付与。半日または時間単位での取得が可能) ・産前・産後休業、育児休業、介護休業等(法定の制度はすべて利用可能) ※休日休暇詳細 有給にしている休暇として、子の看護等休暇および育児目的休暇(対象となる子の年齢は小学校修了時まで)、介護休暇、生理休暇(有給利用は、月1日・年5日まで)、自分時間休暇(2026年トライアル施策)あり 【制度・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当(実費支給/名目的な上限は6ヶ月定期運賃で300,000円のため、通常通勤可能とされる範囲内においては実質上限なし) ・退職金(退職金の原資として生命保険に加入、保険料は会社負担) ・慶弔見舞金 ・法人向け福利厚生サービス加入あり ・法人向け定額制研修サービスあり |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 下記いずれかのご経験をお持ちの方・事業会社における経理または財務の実務経験をお持ちの方 ・製造業または加工業における経理・財務業務の経験をお持ちの方 ・中堅規模またはそれに準ずる組織体制の製造業における経理・財務部門のマネジメント、またはその補佐経験 ・月次決算を主体的に担った経験をお持ちの方 ・会計実務に関する一定以上の専門知識をお持ちの方 ・メンバー指導、後輩育成、または部門運営に関わった経験をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・経理・財務・管理会計の3領域のうち、2領域以上の実務経験・月次決算の早期化、業務標準化、会計処理高度化を主導した経験 ・システム導入、DX推進、AI活用等による業務改善経験 ・資金繰り管理、借入設計、金融機関折衝、資金調達の見直し経験 ・予実管理の高度化、原価管理制度の整備、標準原価運用の経験 ・経営層への数値レポーティング、意思決定支援の経験 <求める人物像> ・現状維持ではなく、業務や仕組みをより良くしていくことにやりがいを感じる方 ・経理・財務の専門性を、経営や事業成長に接続して発揮したい方 ・製造業の事業構造や原価意識を踏まえて数値管理ができる方 ・ルーティン運用にとどまらず、仕組み化・標準化・高度化を主導できる方 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/06/17 |
| 求人番号 | 8432287 |
採用企業情報
- メタルテック株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模31-100人
- その他
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会社概要
【設立】1953年3月16日
【代表者】木野 裕貴
【資本金】5,000万円
【従業員数】80名(2025年5月末現在)
【本社所在地】東京都墨田区緑4-29-9
【事業内容】パンチングメタルの製造販売ならびにエキスパンドメタルおよび一般金網の仕入販売
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