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コミュニケーションデザイナー（Visual）

年収： 800万～ 900万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	コミュニケーションデザイナー（Visual）
職種	Webデザイナー・UI/UXデザイナーアートディレクター
業種	ソフトウエアその他
勤務地	北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県東京都神奈川県埼玉県千葉県茨城県群馬県栃木県愛知県静岡県岐阜県三重県山梨県新潟県富山県石川県福井県長野県大阪府京都府兵庫県滋賀県奈良県和歌山県鳥取県島根県岡山県広島県山口県徳島県香川県愛媛県高知県福岡県佐賀県長崎県熊本県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県
仕事内容	■募集背景タイミーは、スポットワークのプラットフォームとして市場に確かなポジションを築きながら、いま新たな事業領域へと歩み出しています。既存事業のさらなる成長と、複数の新規事業の検証・立ち上げが同時並行で進む中、コミュニケーションデザイングループに求められる役割は、質・量ともに大きく拡がっています。認知の獲得から顧客との関係構築まで、事業が多角化するにつれてタッチポイントの数は増え続けます。それと同時に、個別の施策を点で対応するだけでなく、複数の事業や文脈を横断しながら統合的な視点でコミュニケーションを設計する力が、これまで以上に重要になってきました。タイミーのビジョン・ミッション実現のために、スポットワークという既存事業も、これから社会に問いかけていく新しい事業も、それぞれを社会インフラとして育てていく。あらゆる接点において、上流の戦略設計から制作の実装まで主体的にコミュニケーションをリードできるデザイナーを、このタイミングで募集します。 ■このポジションに期待すること・デザインの実制作や施策を通じてクリエイティブ水準を高める・ブランドアイデンティティ・トーン&マナーの設計と管理に主体的に関与する・メンバーへのフィードバックや思考プロセスの共有を通じて、チームの育成に貢献する ■業務内容コミュニケーションデザイングループに所属し、Visual 領域に軸足を置いて施策・制作・PJの様々な粒度で推進していただくことがミッションです。新規/既存事業・コーポレート活動において、チーム内外のメンバーと協働したコミュニケーションデザインを担当していただきます。 ■具体的な業務内容・社内外に発信する各種クリエイティブの制作全般／アウトプットの品質向上・施策目的の整理からコミュニケーション設計・制作ディレクションまで、適宜必要な役割に立ち制作を推進・キャンペーン・イベント用クリエイティブのコンセプト立案～制作ディレクション/実制作・コーポレートブランド・採用ブランド関連のビジュアル設計・コンセプト立案・印刷物・ノベルティなど各種グラフィック制作・関係部署とのブリーフィング主導と制作要件の定義・ブランドガイドライン・デザインアセットの整備・更新・必要に応じて制作フローの改善・運用の提案・推進 ■使用している技術・Adobe CC（クリエイティブ全般／編集／アニメーション等の作成）・Figma（画面管理、プロトタイピング）・Notion（ドキュメント管理）・Slack　など ■組織体制下記業務を所属メンバーが分担して対応しています。・WebデザインチームデザインスキルとWebフロントエンド開発スキルを併せ持つWeb制作のプロフェッショナルチーム。社内外へ向けた各種プロジェクトにおいてブランドを維持しながら、ユーザー中心のデザインを設計しています。・ビジュアルデザインチーム視覚表現における最適な情報伝達を目指し、タイミーらしさを追求したビジュアライズを資産として積み上げアップデートしていきます。デザインプロセス全体を戦略として捉え、課題発見から最終アウトプットまで一貫して担当しています。・サービスデザインチーム（仮想チーム）タイミーの事業全体を俯瞰して観察し、課題発見からステークホルダーへの徹底したリサーチを行い、実態に即したサービスの開発を行います。 ■所属メンバー（2026.5時点）・マネージャー：1名・チームリード：2名・メンバー：7名 ■当ポジションの魅力会社が第二の成長期をつくろうとしているいま、デザイン組織もまた変わろうとしています。全社組織と比較すると相対的に少数精鋭のチームであり、一人ひとりの異なる役割・活動によってチーム全体の活動が成立しています。このタイミングでビジュアルデザインの方面から活動を牽引いただくことは、あなたの経験とケイパビリティをチームの強みのひとつとして、組織を一緒に形づくることそのものです。向き合う事業は、スポットワークという、いま社会が直面している課題の真ん中にあります。実際にワーカーとしてスポットワークを体験し、その実感からコミュニケーションの解像度を高めることができます。また、事業者と密に動くカスタマーサクセスのメンバーと連携しながらコミュニケーション開発を行う機会もあり、間接的な業務が多くはありますが、現場の体温を感じながらデザインを考えていけます。
労働条件	■雇用形態正社員 ■契約期間試用期間：3か月 ■給与年収 520万円〜 880万円 ※前職年収考慮いたします ※年2回の人事考課にて給与改定あり ※業績賞与制度あり ■勤務地 105-7135 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター35階株式会社タイミー　東京本社 ※フルリモート勤務可 ■勤務時間フレックスタイム制（コアタイム11:00〜15:30）標準勤務時間　9:30～18:30 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります ■休日年間休日120日完全週休2日制（土・日）、国民の祝日・リラックス休暇（年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇）・年次有給休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇 ■福利厚生・各種社会保険完備・交通費支給 ※上限5万円/月・実績に応じて昇給有（年2回） ■加入保険健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 ■受動喫煙対策屋内原則禁煙（建物内喫煙スペース有） ■社内制度＜従業員持株会＞従業員が自社株を購入できる制度（※持株会への加入が必要）＜ダブルタイミーデイ＞社員がタイミーアプリを利用して働いた場合、報酬額を上乗せ（上限有り）＜書籍購入＞業界知識を深めるために必要な書籍を会社が購入＜セミナー費用補助＞業務に必要なセミナー参加費を補助＜CLUB活動＞趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助＜チームビルディング＞チーム内外のコミュニケーションの活性化に向け、毎月一回、食事やアクティビティなどの費用を補助＜その他コミュニケーション活性化制度＞「同期会」、「社長らんち」、「レイヤー別交流会」など、他部署の社員とも交流を行える機会を豊富に用意＜結婚祝い金＞結婚した従業員に祝い金を支給＜プロダクト本部・エンジニアリング本部内の成長支援制度＞・成長のためのインプットやチャレンジを後押しするため、年間12万円を支給する「Growmee（スキルアップ手当）」・業務に専念できる環境を作るため、周辺業務をサポートする「専属コンシェルジュ制度」・在宅環境を自分好みに整えられる「リモートHQ」 etc... ※エンジニアだけでなく、デザイナーも対象となります ■働き方フルリモート勤務可
応募資格	【必須（MUST）】・事業会社におけるデザインの実務経験5年以上・IllustratorおよびPhotoshopの高い習熟度・Figmaを用いたデザイン制作の経験・ブランドアイデンティティに関する設計・管理の経験・複数の事業や文脈を横断したコミュニケーション設計のリード経験・ステークホルダーへのプレゼンテーション・提案の経験・プロジェクトのディレクションや進行管理の経験・積極的にAIを活用して自身の制作キャパシティを拡張していく意欲の高い方・プロジェクト・施策において経営やボードメンバーと協働した経験【歓迎（WANT）】・スタートアップや事業会社でのインハウスデザイン経験・コーポレートブランドのリニューアルや新規立ち上げ経験・モーションデザイン・動画制作の基礎知識・キャラクターデザイン・イラストレーション制作の経験・AIを実務に組み込み、制作プロセスや成果物に変化を生んだ経験・デザインシステムの構築または運用経験【求める人物像】・制作スキルと構造的思考の両輪で、上流から下流まで文脈を持って動ける方・目的から逆算し、デザインとビジネスの両面から着地方法を思考できる方・組織のための最適解を思考し、自身の成功体験や考え方を柔軟に変化させていける方・答えがない状況でも自分の理想と仮説を持って、関係者を巻き込みながら前に推し進められる方・自分のデザイン判断を言語化し、非デザイン職の関係者にも納得感を持って伝えられる方・事業貢献を目的としたデザイン活動を牽引し、周囲のメンバーをモチベートしていける方・チーム内外のメンバーに敬意をもち、円滑にコミュニケーションを取りながら、共に理想を追求できる方・チームや組織を良い状態にしていくことに、自分ごととして関心を持てる方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業 20代管理職実績ありシェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり新規事業完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/05/27
求人番号	8431822

採用企業情報

株式会社タイミー

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