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| 部署・役職名 | 【アジア事業部】アジア金融機関出資先の経営管理に関する企画、管理業務 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
アジアターゲット国（インドネシア、インド、ベトナム、フィリピン）における出資・提携先金融機関を通じたSME・リテールを中心とした事業に関する企画業務。 出資先金融機関ポートフォリオの管理会計予算・非財務KPIの策定・管理、社内外ステークホルダーとの連携、これらに関する個別プロジェクト推進・会議体運営、関連資料作成等。 |
| 労働条件 |
・契約期間： 期間の定めなし ・試用期間： 試用期間の定めなし ・就業時間： 原則、8:40～17:10、休憩時間1時間 ※時間外勤務手当あり ※企画業務型裁量労働制を適用する場合あり ・休日： 休日は次の通り （1）日曜日 （2）土曜日 （3）国民の祝日 （4）12月31日、1月2日および3日 （5）その他政令に定める日 ・給与： 社内規定による （月給制。面接後、スキル・経験年数などを踏まえ職務等級、階層等により決定） ※基本給や各種手当額等の詳細は面接時にお伝えします。 ・社会保険： 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ・その他： 主要事業所は屋内喫煙可能場所ありだが、事業所により異なる |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■必要な経験・スキル・能力・いずれか必須 ‐金融機関や事業会社でM＆Aの実務経験者 ‐金融機関の海外子会社に対する経営管理・リスク管理・コンプライアンス・サイバーセキュリティ・内部監査の経験者 ‐金融機関における海外業務経験者 ※金融機関は銀行のみならず、ノンバンク含む 【歓迎（WANT）】 ・英語スキル（ビジネスレベル）■歓迎する経験・スキル・能力 ・海外駐在・海外留学経験者 ・インドネシア語・ベトナム語スキル（ビジネスレベル）保有者 配属予定の部/グループ 当部アジア事業部は、アジア出資先の成長支援を通じてグループの成長戦略に取り組む部署です。 国内、海外、外部から様々なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。グループ成長戦略、伸び代のあるアジア地域での事業拡大への関心がある方の積極的な応募をお待ちしております。 本ポジションにおいては、応募時点の経験・スキルよりも将来のキャリアビジョン、伸び代のあるマーケットにおける事業拡大への貢献意欲（業務のフィット感、ポテンシャリティ）を重視します。 想定されるキャリアパス 【身につくスキル、キャリア展望】 ●成長マーケットであるアジアにおける事業拡大を経験することによる企画立案、推進能力 ●海外金融機関に対する経営管理能力、アジアにおける投資ポート全体を俯瞰した構想展開力 ●入社後、出資先ポートフォリオにおける管理計数・非財務KPI管理、個別プロジェクト推進を通じて各投資先の理解およびグループのアジア/グローバル戦略への理解を深めることを想定。 将来的には、希望者は出資買収先（インドネシア、インド、ベトナム、フィリピン）への出向・派遣を展望。こうした地場ビジネスをハンズオンで推進する経験を通じグローバル人材としての交渉力を磨く機会を提供。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/05/21 |
| 求人番号 | 8427837 |
採用企業情報
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- 金融 建設 コンサルティング
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