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| 部署・役職名 | 【東京】25年7月開業デジタルバンクの成長を牽引|SaaS事業者向けマーケティング&既存アライアンス営業 |
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─────────────── ▼会社概要 ─────────────── 池田泉州ホールディングスグループの未来を担う重要な成長ドライバーとして、2025年7月に開業した日本初の中小事業者融資に特化したデジタルバンクです。 グループの中期経営計画において、重点領域として位置づけられており、開業3年目での【単年度黒字化】に向けてグループのバックアップ体制が敷かれています。 ─────────────── ▼事業内容 ─────────────── 中小事業者の非対面による借入ニーズに応えるため、中小事業者、SaaSを提供するプラットフォーマー、そして当行の3者を繋ぐデジタルバンク事業を展開しています。 有力なプラットフォーマーとのデータ連携、マーケティング連携を進めることで、データをベースにした新しい金融エコシステムを構築しています。 多くの大手プラットフォーマーからこの新しい金融エコシステムに対してご支持をいただいていること、大手プラットフォーマーの顧客からの資金ニーズの要望が強いことで、多くのプラットフォーマーとのアライアンスが初めから実現しています。 ─────────────── ▼募集背景 ─────────────── グループ中期経営計画の達成、単年度黒字化の達成のため、既存アライアンス先との関係深耕と、オンライン・オフライン双方のマーケティング施策を加速させる必要があります。 東京を中心とした既存アライアンス関係深耕のコアメンバーとして、自ら戦略を企画し、自走して組織の成長を牽引していただける方にご参画いただきたいと考えております。 ─────────────── ▼本ポジションの概要 ─────────────── 東京オフィスにおける、SaaS事業者向けマーケティング&既存アライアンス営業として、アライアンス先とのリレーションマネジメントおよび見込み顧客獲得のためのマーケティング施策全般を推進していただきます。 主に、既存プラットフォーマーへの月次フィードバックや新規キャンペーンの企画・実行、メルマガ配信や展示会出展などのマーケティング業務をお任せいたします。 将来的には、関東圏を中心とした新規アライアンス開拓や、当行の営業・オフラインマーケティング戦略全体の立案を牽引いただくリーダーとしてのキャリアパスを期待しています。 ─────────────── ▼具体的な業務内容 ─────────────── 主に以下のミッションをお任せします。 ・既存プラットフォーマー(SaaS事業者)とのリレーションマネジメント 月次のフィードバック、新規の連携キャンペーンや独自施策の企画・立案・実行 ・SaaS事業者と連携たマーケティング施策の推進(見込み顧客の獲得) プラットフォーマーを通じたメルマガ配信の企画・運用、展示会への出展企画および当日の運営 ・新規開拓・条件折衝 関東圏を中心とした新規プラットフォーマーの開拓、条件交渉からクロージングまで ─────────────── ▼当社で働く魅力 ─────────────── 1.開業フェーズのデジタルバンクを、強力なグループ基盤の上で育てる 池田泉州ホールディングスという強固な経営基盤と、中期経営計画の重点施策というバックアップがあるため、スタートアップのようなスピード感と、地域金融グループの安定感の双方を享受しながら挑戦できます。 2.営業からマーケティングまで、裁量を持って自走できる環境 既存アライアンスの深耕に留まらず、メルマガや展示会運営といったオンライン・オフラインの提携先とのマーケティング施策までを一気通貫で担当いただきます。自らのアイデアが、開業間もない銀行の顧客獲得に直結するダイレクトな手触り感があります。 3.調和を重んじる文化の中で、新しい金融の形を創る 当行が求めるのは、強引な成果至上主義の営業ではありません。プラットフォーマーや中小事業者との丁寧な対話とWinWinの関係構築、そして社内メンバーとの調和を大切にしながら、データを活用し、日本の企業の97%以上を占める中小企業のための課題解決に向き合うことができます。 ─────────────── ▼最後に ─────────────── 私たちは、日本初の中小事業者融資に特化したデジタルバンクとして、これまでにない新しい金融のあたりまえをカタチにしようとしています。 この挑戦の初期フェーズに参画し、東京オフィスのコアメンバーとして自らの手で事業を大きくしていく経験は、これからのキャリアにおいて唯一無二の資産になるはずです。 強引な数字だけを追い求める営業に疑問を感じている方、自らのマーケティングアイデアで組織を動かしたい方。 私たちの想いに共感し、同じ温度、同じ目線で、わくわくするあしたを共に切り拓いていただける方からのご応募を、心よりお待ちしております。 |
| 労働条件 |
■勤務地 池田泉州銀行と雇用契約を締結し、池田泉州HDグループの『01銀行株式会社』への出向・配属を予定しております。 <勤務地詳細> 東京オフィス ※週に数回、リモート勤務の併用も可能です。 住所:東京都千代田区大手町二丁目2番1号新大手町ビル9F xLINK大手町 最寄駅:東京メトロ/大手町駅 B3出口直結(東京駅 丸の内北口駅より徒歩5分) <勤務地補足> オフィス内はフリーアドレスです。 <転勤> 無 転居を伴う転勤はなし <在宅勤務・リモートワーク> 可能 ■勤務時間 <勤務時間> 8:40~17:40 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 補足事項なし ■雇用形態 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 ジョブ型雇用(特別契約社員)で相談させていただくこともございます。 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし ■給与 <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):303,000円~570,000円 <月給> 303,000円~570,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回(7月) ・賞与:年2回(6月、12月) ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ■待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:ファミリーサポート手当(管理職はなし) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳(60歳以降の再雇用制度あり) <教育制度・資格補助補足> 行内研修(階層別研修、業務別研修、トレーニー制度等)、行外研修(他行派遣研修、地銀協派遣研修、各種セミナー派遣)、行外トレーニー制度、公的資格取得奨励金制度 <その他補足> ・昼食手当 ・職員持株会 ・財形貯蓄 ・企業年金 ・健康保険組合 ・住宅融資 ・厚生貸付 ・育児休業制度、介護休業制度 ・会員制福利厚生メニュー ・保養所、スポーツ施設 ■休日・休暇 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇13日~23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝日、年末年始休暇、有給休暇(連続休暇・ミニ連休・その他特別休暇)、介護休暇、看護休暇等 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法人企業との交渉に自信がある方・協業先へメリットを前向きに説明できる方 ・デジタルで提供する、金融商品にご興味がある方 ・改善~新規アイディアまで柔軟に考えることができる方 【歓迎(WANT)】 ・デジタル集客に関する営業・マーケティングの経験がある方・オウンドメディアでのマーケティング・営業経験がある方 ・代理店営業のご経験がある方(中小事業者向け) IT・デジタルを活用した金融ビジネスにご興味がある方からのご応募を心よりお待ちしております。 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/10 |
| 求人番号 | 8416852 |
採用企業情報
- 株式会社池田泉州銀行
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- 資本金61,300百万円
- 会社規模501-5000人
- 銀行・信託銀行
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会社概要
【設立】1951年9月1日
【代表者】阪口 広一
【資本金】613億円
【従業員数】2,007名
【本社所在地】大阪府大阪市北区茶屋町18-14
【事業内容】普通銀行業務
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